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SAP MM Consultant – Senior

SAPSAPFull TimeRemoteSeniorTeam 201-500Since 2009H1B No SponsorCompany SiteLinkedIn

Location

Brazil

Posted

61 days ago

Salary

0

Seniority

Senior

Portuguese

Job Description

SAP MM Consultant – Senior

Verus Brasil

• SAP MM Senior Consultant working full-time and dedicated to a client in the Fuels segment (IS-Oil).

Job Requirements

  • AMS support (incidents and enhancements)
  • Knowledge of IS-Industries (Oil) and IS-IMP for Lubricants
  • Experience working in an SAP S/4HANA environment

Benefits

  • 100% Remote
  • Indefinite-term contract

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ContractRemoteTeam 5,001-10,000H1B No Sponsor

• Provide support for pending SAP FI project requests • Work with Ecuador fiscal localization, with a focus on statutory/legal reporting • Support third-party localization solutions • Participate in and support the new UAT cycle • Assist during Go-live and Hypercare phases • Support monthly accounting close activities • Interact with global teams and project stakeholders.

Brazil
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SAP HCM Consultant, PY

HRin

Recrutamento ágil e inteligente - Conectando talentos. Contato: alejandra.helen@hrin.com.br

SAP61 days ago
Full TimeRemoteTeam 51-200Since 2012H1B No Sponsor

• SAP HCM PY Consultant

Brazil
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SAP SD Consultant

Capgemini

Get the Future You Want

SAP61 days ago
Full TimeRemoteTeam 10,001+Since 1967H1B Sponsor

Role Description As an SAP Consultant Sales & Distribution (SD), you are responsible for delivering high‑quality services within the SAP Logistics domain. You ensure compliance with service levels, manage delivery activities, and maintain smooth operations across a distributed delivery model, including offshore teams. In this role, you act as a trusted subject matter expert for the client, collaborating closely with both internal teams and the Service Delivery Manager to guarantee superior service performance. - Take ownership of cross‑domain incidents, ensuring timely follow‑up and resolution. - Collaborate effectively with both internal teams and client stakeholders to resolve issues smoothly and efficiently. - Monitor and report on service‑level agreements (SLAs) across all relevant domains. - Maintain, optimize, and oversee dashboards that track performance metrics and service quality indicators. - Act as the primary owner for COSUI-related tasks, improvements, and enhancements. - Support operational leadership activities and contribute with hands-on guidance within the team. - Provide expertise and coaching to colleagues when needed. Qualifications - Strong technical expertise and hands-on experience in SAP Sales & Distribution (SD). - Solid understanding of logistics processes and the SAP integration landscape. Requirements - Experience with SAP VIM (Vendor Invoice Management) - Preferred. - Familiarity with SAP Ariba for procurement workflows and supplier collaboration - Preferred. - Experience using ServiceNow for incident tracking, SLA monitoring, and reporting. Benefits - Flexibility & Autonomy: Work from clients, from home, from Capgemini office or even sometimes from abroad - to work the way that works for you. - Diverse Projects: Join a global leader with clients across industries, offering you the chance to work on varied and impactful projects. - Learning & Growth: From onboarding to exclusive partner events and leadership programs, we invest in your development; and you will get an exclusive ‘SAP Learning Hub’ license and can use it to continuously enrich your learning experience. - Community & Support: Build your network within our expertise communities and collaborate with passionate consultants across the globe. Company Description Capgemini is an AI-powered global business and technology transformation partner, delivering tangible business value. We imagine the future of organizations and make it real with AI, technology and people. With our strong heritage of nearly 60 years, we are a responsible and diverse group of 420,000 team members in more than 50 countries. We deliver end-to-end services and solutions with our deep industry expertise and strong partner ecosystem, leveraging our capabilities across strategy, technology, design, engineering and business operations. The Group reported 2024 global revenues of €22.1 billion.

Worldwide

Senior SAP SF Inhouse Consultant - Integration SuccessFactors EC

HORNBACH

In unserem Team von über 26000 Kollegen gibt es immer Raum für neue Ideen und talentierte Menschen, die ihre berufliche Zukunft in ein erfolgreiches Projekt verwandeln möchten.

SAP61 days ago

Role Description Als SAP IT Inhouse Consultant SuccessFactors betreust und entwickelst du unsere HR-Systemlandschaft technisch weiter. Du arbeitest eng mit dem HR-Fachbereich zusammen und unterstützt bei der Umsetzung innovativer SAP-Lösungen. Dabei gestaltest du die digitale HR-Transformation aktiv mit – insbesondere durch die Ablösung von SAP HCM durch SAP SuccessFactors Employee Central. - Systembetreuung: Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central. - Schnittstellenmanagement: Technische Beratung und Integration mit Umsystemen inkl. Monitoring. - Anforderungsmanagement: Aufnahme, Analyse und Bewertung von technischen und fachlichen Anforderungen. - Umsetzung: Umsetzung der Architektur- und Sicherheitsvorgaben sowie fachlicher Anforderungen inkl. Dokumentation. - Cloud Integration: Erstellung und Pflege von iFlows in der SAP Cloud Integration. - Prozessoptimierung: Unterstützung und Verbesserung der SAP HCM-Module Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM) und Payroll (PY). - Projektarbeit: Übernahme von Projektverantwortung und operative Unterstützung im Tagesgeschäft. - Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden IT-HR-Team, dem HR-Fachbereich, internen IT-Teams und externen Dienstleistern. Qualifications - Erfahrung: Mehrjährige Praxis in SAP SuccessFactors und mit SAP HCM. - Fachkenntnisse: Tiefe Expertise in SAP SuccessFactors Employee Central und idealerweise in den SAP HCM-Modulen Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM) und Payroll (PY). - Technologiekompetenz: Fundierte Kenntnisse in SAP BTP und Cloud Integration. - Integrationswissen: Erfahrung mit ODATA API und verschiedenen Schnittstellenszenarien. - Soft Skills: Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise. - Sprachkenntnisse: Deutsch (verhandlungssicher) + Englisch. Benefits - Hänge Deine Krawatte an den Nagel: Es erwartet Dich eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. - Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum Homeoffice (mobiles Arbeiten) legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. - Arbeitszeit nach Maß: Du kannst Deine Arbeitszeiten flexibel und passend zur individuellen Lebenssituation planen. - Mit uns wachsen: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung. - Wir bauen auf Dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - Unsere Anerkennung für Dein Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Deutschlandticket, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen.

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