Role Description Für unser dynamisches Team suchen wir nun eine:n Partnership Manager (m/w/d). Du arbeitest direkt mit den Foundern an strategischen Partnerschaften, die unser Wachstum hebeln – von Integrationen mit Plattformen über Kooperationen mit Banken, Steuerberatern und Kanzleien bis hin zu Channel-Partnerships im Immobilien- und Finanzsektor. - Eigenverantwortliche Identifikation, Ansprache und Verhandlung strategischer Partnerschaften - Aufbau und Betreuung eines skalierbaren Partner-Ökosystems (Plattformen, Banken, Kanzleien, Steuerberater, Immobilien- und Fintech-Player) - Entwicklung und Steuerung von Co-Marketing-, Referral- und Integrations-Partnerschaften - Konzeption und Umsetzung von Partner-Programmen inkl. Onboarding, Enablement und Erfolgsmessung - Ownership für partnerbezogene Pipeline- und Revenue-KPIs (Sourced & Influenced Revenue) - Verhandlung kommerzieller Rahmenbedingungen in enger Abstimmung mit den Foundern und Legal - Aktive Mitgestaltung von Integrations-Roadmaps zusammen mit Product und Engineering - Aufbau eines strukturierten Partner-Reportings im CRM (HubSpot) inkl. Pipeline-Forecast - Repräsentation von beglaubigt auf Events, Branchenmessen und in Partner-Netzwerken - Mittelfristig: Aufbau und Führung eines Partnership-Teams Qualifications - 2–4+ Jahre Erfahrung im Partnership Management, Business Development oder strategischen Sales — idealerweise im Startup-, SaaS- oder Fintech-Umfeld - Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Skalierung von Partnerschaften (Revenue Impact, Anzahl signierter Deals, Integrations-Launches) - Verhandlungssicheres Auftreten und Erfahrung im Closing komplexer Deals - Tiefes Verständnis für Sales-Pipelines, Funnel-Mechanik und CRM-Systeme (HubSpot bevorzugt) - Strukturierter, analytischer Arbeitsstil mit hohem Ownership-Anspruch - Hintergrund in Business, Economics, Recht oder verwandten Feldern - Bestehendes Netzwerk im Notariats-, Finanz- oder Immobilienumfeld von Vorteil - Erfahrung im Aufbau oder in der Führung kleiner Teams von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits - Ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten - Ein attraktives Gehalt mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und entsprechenden Aufstiegschancen - Geregelte Arbeitszeiten - Unterstützung durch ein erfahrenes Team

• Lead end-to-end cyber incident response engagements from initial notification through to resolution and client offboarding • Coordinate cross-functional response efforts across forensics, legal, PR, business resumption, and executive stakeholders to ensure a unified approach • Act as the primary client contact during incidents, providing clear, timely updates and managing expectations in high-pressure situations • Drive organisation and prioritisation of incident response activities to ensure rapid and effective outcomes • Maintain accurate, detailed, and defensible documentation of incident timelines, actions taken, and outcomes

• Lead the development and enhancement of pharmacy programs from end to end, including requirements, testing, piloting, deployment, and post‑launch validation • Manage cross‑functional partnerships to align on program requirements, enhancements, and issue resolution • Drive project management efforts, including meeting agendas, documentation, SOPs, and leadership presentation materials • Oversee the development and maintenance of program tools, workflows, and communications to ensure consistent field execution • Translate findings across initiatives and drive leadership discussions through clear recommendations and progress updates • Manage program analytics and reporting, including analysis of program performance, program adoption and utilization, and operational outcomes • Leverage data and insights to identify trends, gaps, and opportunities, translating findings into clear, actionable recommendations for program owners and leadership

• Reviews, analyzes, negotiates and executes Medicaid contracts. • Leads reimbursement dispute resolution and settlement negotiations with provider groups for the Medicaid line of business. • Completes all activities related to standard contract intake and implementation. • Manages contract performance in support of network quality, availability, and financial goals and strategies. • Recruits providers as needed to ensure attainment of network expansion and adequacy targets. • Collaborates cross-functionally to contribute to provider compensation and pricing development activities and recommendations, submission of contractual information, and the review and analysis of reports as part of negotiation and reimbursement modeling activities. • Responsible for identifying and making recommendations to manage cost issues and supporting cost saving initiatives and/or settlement activities. • Provides network development, maintenance, and refinement activities and strategies as applicable. • Provides contract expertise and support to other internal business partners/units related to contract setup accuracy, language interpretation, claims payment and/or other matters requiring network contracting expertise. • Leads and/or participates in special projects.