Role Description Als IT Strategy & Enterprise Architect sind Sie für die strategische Weiterentwicklung der IT- und Enterprise-Architektur auf Konzernebene verantwortlich. Sie stellen sicher, dass die Geschäftsstrategie, Digitalisierungsinitiativen, Sicherheits-Anforderungen, die IT-Landschaft und die Richtlinien konsistent ausgerichtet sind. Zudem steuern Sie die Transformation hin zu einer skalierbaren, sicheren und zukunftsfähigen Zielarchitektur, die auf die Bedürfnisse von Bilfinger ausgerichtet ist. Die Position ist in der Konzernfunktion IT verankert und bildet eine entscheidende Schnittstelle zwischen Business, IT-Strategie, Architektur, Security und Delivery. - IT- & Architekturstrategie (Enterprise-Ebene) - Verantwortung für die Architekturstrategie sowie die konzernweite Zielarchitektur (3–5 Jahre Horizont) - Ableitung von Architekturprinzipien, Leitplanken und strategischen Zielbildern aus Geschäfts- und IT-Strategie - Bewertung technologischer Entwicklungen und Trends im Hinblick auf strategische Relevanz und Business Impact - Enterprise Architecture & Governance - Etablierung und Weiterentwicklung einer konzernweiten Enterprise-Architecture-Governance - Vorbereitung und Herbeiführung strategischer Architekturentscheidungen im und aktive Begleitung im Rahmen ihrer Umsetzung - Sicherstellung der Architektur-Compliance über Domänen und Initiativen hinweg - Entscheidungsvorbereitung und -verantwortung bei Architekturabweichungen und Exceptions - Steuerung der Transformation - Strukturierende Begleitung von IT-, Digital- und Transformationsinitiativen insbesondere auf Enterprise-Ebene und bei Pilotprojekten - Priorisierung und Steuerung architekturrelevanter Themen entlang der Konzern-Roadmap - Sicherstellung einer konsistenten Übersetzung der Strategie in Domänen-Zielarchitekturen - Zusammenarbeit & Kommunikation - Enge Zusammenarbeit mit CIO, IT-Management, Solution-/Domain-Architekten, Sicherheits-Experten und Stakeholdern von Business-Programmen - Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei strategischen IT- und Architekturfragen sowie strategischen Businessentscheidungen mit IT-Bezug Qualifications - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar - Mehrjährige Erfahrung in Enterprise Architecture, IT-Strategie und IT-Transformationen mit fundierten, praxis- und umsetzungserprobten Kenntnissen in: - Enterprise Architecture Management - IT- und Architekturstrategie, Zielbildern und Roadmaps - Architektur-Governance, Entscheidungs- und RACI-Modellen - Komplexen, internationalen IT-Landschaften Requirements - Fähigkeit zur engen Zusammenarbeit mit CIO, IT-Management, Solution-/Domain-Architekten, Security und Business-Programme - Fähigkeit, als Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei strategischen IT- und Architekturfragen sowie strategischen Businessentscheidungen mit IT-Bezug zu fungieren - Fähigkeit, komplexe Architekturthemen in entscheidungsreife Management-Vorlagen zu übersetzen - Erfahrung in der Arbeit mit Architektur-Boards und Management-Gremien - Ausgeprägtes strategisches und ganzheitliches Denkvermögen - Hohe Abstraktionsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise - Durchsetzungsfähigkeit ohne disziplinarische Weisungsbefugnis - Sehr gute Kommunikations- und Moderationskompetenz auf Management-Ebene - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits - Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Ein offenes und motiviertes Team, das Sie herzlich willkommen heißt - Viel Raum für eigene Ideen und kreative Lösungen - Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten - Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen sowie fachliche Weiterentwicklungen - Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg - Eine wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Benefits: - Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld - 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr - Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen - Betriebliche Altersversorgung im Rahmen einer Direktversicherung - Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken - Kostenlose Parkplätze, Jobticket/Deutschlandticket, gute Kantine in der Nähe, Mitgliedschaft bei Fitnessstudios des EGYM Wellpasses - Kostenlose Getränke innerhalb der Standorte - Moderne und ergonomische Arbeitsplätze

• Lead the deployment of Masabi’s internal AI tooling and automation strategy, helping others automate their work and use tools like LLMs effectively. • Manage Masabi’s internal business systems, data flows and IT projects, ensuring our tools and processes support a growing global business. • Shape Masabi’s internal data strategy, providing governance and support across all data platforms and delivering clear BI reporting across the business. • Lead the Service Desk function and manage two Support Engineers, helping shape support processes and ensuring a reliable, responsive support experience. • Partner with vendors and internal stakeholders to manage purchases, renewals, consolidation, cost awareness and platform effectiveness across employee tooling. • Oversee the end-user technology environment, including devices, identity and access management, SSO, MDM, provisioning and endpoint management.

• Contribute to the development of project and data delivery platforms with reusable components across teams that can be orchestrated together into different methods for different businesses • Effectively monitor and control costs in the organization • Lead and coordinate the domain technical and business discussions relative to future architecture direction across the product portfolio or product line • Analyze, design and develop a roadmap and implementation plan based upon a current vs. future state in a cohesive architecture viewpoint • Review and/or analyze and develop architectural requirements at domain level within product portfolio or team • Participate in the enterprise architecture domain governance model • Lead the research and evaluation of emerging technology, industry and market trends to assist in project development and/or operational support activities

Role Description - Assist with daily IT operations, including user account management, device setup, and troubleshooting. - Provide end-user support for hardware, software, and network connectivity issues. - Maintain IT asset inventory and ensure proper equipment tracking. - Assist with onboarding/offboarding processes for employees and contractors. - Document IT processes, procedures, and technical resolutions for reference. - Coordinate with vendors and service providers for escalated issues or projects. - Help ensure compliance with company IT policies and security standards. Qualifications - Associate degree in Information Technology or related field; equivalent experience accepted. - Familiarity with Microsoft 365, Windows OS, and basic networking concepts. - Strong problem-solving, communication, and customer service skills. - Ability to handle multiple tasks and prioritize effectively in a fast-paced environment. - Comfortable working independently and as part of a team. - Industry certifications (e.g., CompTIA A+, Microsoft Certified Fundamentals) a plus. Benefits - Competitive health, dental, and vision coverage, HSA and FSA accounts, life and disability insurance, fertility and family planning benefits, and employee assistance and discount programs. - 11 paid federal holidays and flexible unlimited time off (UTO). - Generous 401(k) matching with immediate vesting. - Flexible career paths – our career tracks provide advancement, mobility, and flexibility as you continue to grow with us. - A healthy environment where we value unique experiences, and care about everything that makes you, you. Salary Range $50,000 - $60,000 USD Equal Opportunity Statement Attain Partners is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.