Role Description Du bist eine zentrale Schnittstelle für unsere Wachstumsfeld Server im B2B-Umfeld. Mit deinem Netzwerk, deinem Gespür für Märkte und deiner strategischen Ausrichtung entwickelst du neue Geschäftspotenziale und baust langfristige Kundenbeziehungen auf. - Channel Development: Du baust die wichtigsten Vertriebswege im B2B-Bereich aus, betreust diese nachhaltig und identifizierst neue Vertriebskanäle. - New Business: Du akquirierst aktiv Neukunden und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Server. - Customer & Project Management: Du bearbeitest Kunden- und Projektanfragen eigenständig und zielorientiert. - Market Analysis: Du analysierst den deutschen Markt in deinem Bereich und leitest daraus wertvolle Impulse ab. - Distributor Management: Du betreust und steuerst unsere Distributoren und entwickelst die Zusammenarbeit aktiv weiter. - Brand Presence: Du präsentierst unser Produktportfolio auf Messen und Events. Qualifications - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium. - Mehrjährige nachweisliche Vertriebserfahrung im genannten Aufgabenbereich. - Vertiefte Kenntnisse des Server Businesses. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Präsentationssicherheit und Überzeugungskraft im Kundenkontakt. - Schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft sowie Eigeninitiative. - Selbstständige, strukturierte sowie kosten- und ertragsorientierte Arbeitsweise. - Kooperations- und Teamfähigkeit. Benefits - Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. - Unterstützung deiner Gesundheit und nachhaltige Mobilität mit Urban Sports Club und BusinessBike. - Betriebliche Altersvorsorge, attraktive Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits sowie ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm. - Moderne Mitarbeiterausstattung im Büro und Mobile Office. - Gelebte Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kollegen. - Unternehmens- und Teamevents, z. B. LAN-Partys und Jahresendfeiern. - Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen viel zu bewegen. - Vertrauensvolle Position in einem internationalen Umfeld mit spannenden Aufgaben. - Transparentes Vergütungspaket bestehend aus einem Fixgehalt auf Basis von 12 Gehältern sowie einem leistungsbezogenen Bonus, der an die Erreichung definierter KPIs gekoppelt ist.

• Manage and develop customer relationships in the field of patient monitoring • Drive sales of innovative medical technology solutions • Establish and maintain sustainable customer relationships • Identify, qualify and further develop new business opportunities • Own the full sales cycle: proposal preparation, presentations and negotiations • Manage and maintain the CRM system (SFDC), including funnel management and forecasting • Organize and conduct product demonstrations and reference visits • Analyze market and competitor developments • Responsible for revenue, order intake, customer satisfaction (NPS) and data quality • Expand existing customer relationships with the goal of securing long-term framework agreements • Work closely with Key Account Management, Customer Service and other specialists

• Join the general sales team • Develop and retain customers in mass retail (GMS) • Ensure shelf stocking and merchandising • Negotiate optimal product placement • Prospect and acquire new retail outlets • Manage a portfolio of around 90 clients to nurture and retain

Title: Sr Key Account Manager Location: Boston, MA 02101 Minimum: USD $76,000.00/Yr. Maximum: USD $121,750.00/Yr. Market Type: Remote Sr Key Account Manager The Sr. KAM is a salesperson responsible for meeting sales quotas and expense budgets for assigned clients by managing sales programs, promotional spending, distribution levels, shelf placement and strategic planning initiatives. Our clients are defined as the manufacturers, vendors, or brands who have contracted Advantage as their sales force.Our customers are defined as retailers, wholesalers, or distributors, to whom we sell our clients’ brands. This teammate will collaborate with clients to develop strategic plans to accomplish the business goals and work with retailer associates (such as buyers, category managers, replenishment managers, and others) on Headquarter calls to implement the programs. This teammate will own the relationship with our clients.This teammate will make decisions regarding spending of our clients’ trade funds to drive increased sales, and will sign, implement, and execute contracts at our customers, on our clients’ behalf. This position also works closely with internal Advantage Solutions associates such as Customer Managers and order entry, claims, category management, schematics and retail associates to increase sales volume within a market. This incumbent may be dedicated to servicing one or multiple clients’ goals, while also encompassing customer relations and implementation. Clients will consist of Pioneering clients (manufacturers that do not currently have distribution in the customers the associate is responsible for), Regional clients (manufacturers not represented through a National contract but rather retain the services on a regional, market, or customer specific basis) or Tier 3 clients (manufacturers with minimal volume, sku counts, and commission revenue).