Role Description We're a 9-person startup (4 founders + 5 team members) building the first AI-powered humanless event agency. We need a senior full stack engineer who can build features end-to-end - from database schema to API routes to polished React UI. Equity included. Companies tell our AI what they need - a corporate retreat for 200, a team building in Tuscany, a product launch in Milan - and our platform handles the rest: - Gathering the brief through conversation - Searching venues - Processing supplier proposals - Managing the entire event lifecycle Our stack includes: - TypeScript monorepo (Turborepo + Bun) - Next.js 16 - React 19 - Tailwind CSS - Radix UI - PostgreSQL - Prisma ORM - Mastra Framework - Azure OpenAI (GPT-5.2) - AWS ECS Qualifications - 5+ years building software, with strong full stack experience - Next.js App Router production experience (Next.js 15+) - React 19 expertise with complex state management (custom hooks, context) - TypeScript at an advanced level (generics, Zod, type inference) - PostgreSQL + ORM (Prisma or similar) - schema design, migrations, query optimization - API design - RESTful APIs, validation, pagination, error handling - Tailwind CSS - responsive layouts, component styling - Component libraries (Radix UI, shadcn/ui, or similar) - Italian: native/fluent - customer-facing work requires it - English: strong - docs, research, team communication - Based in Italy, remote Requirements - AI/LLM integration experience (prompt engineering, streaming APIs) - Mastra Framework or similar agent orchestration tools - Monorepo tooling (Turborepo, Bun) - Real-time data (Server-Sent Events, WebSockets, streaming) - AWS (ECS, S3, Lambda), Docker, Terraform - Testing frameworks (Jest, React Testing Library, Playwright) - Observability (Sentry, OpenTelemetry) - Figma proficiency Benefits - €55-65k RAL - Stock Options: potential for significant financial gain as a seed startup - Private Health Insurance (Generali) - Fully remote in Italy, with optional office access - MacBook Pro as your company device - Claude Code subscription (or AI tool of your choice) - Direct product influence in a small team Company Description Always Friday offers an AI-driven platform that automates corporate event planning, streamlining processes from venue booking to invoicing.

Role: Service Engineer (HVAC) Location: Covering SP, SO, GU, KT postcodes. Ideally suited to candidates based in or around the Andover / Winchester area. BU: Viessmann Contract type: Full time, permanent As a Service Engineer you are responsible for completing warranty and chargeable repairs/breakdowns, delivering product training to staff and customers and supporting the Sales Team in the development of sales in the UK. In this role you will support both the Viessmann product ranges. You will enjoy a high level of autonomy to resolve problems and make decisions, ensuring high quality customer service is delivered at every opportunity. The role we have available will be ‘home-based’ , start and finish of the day at your home location, covering a large geographical area attending customers' properties. The ability to drive is essential for this role. As a Service Engineer, you'll be responsible for: - Complete warranty and chargeable repairs/breakdowns - Maintain records of performance reports - Deliver product training to staff and customers - Support the Sales Team in the development of sales in the UK - Deliver best in class Customer Service on-site in residential properties To be successful in this role, you should have: - ACS Qualified gas engineer (CCN1 / CENWAT Mandatory) - Able to demonstrate technical expertise gained through industry experience - Have a high attention to detail - Have a confident and adaptable work style - Have excellent communication skills - Ability to work closely with and develop relationships with clients What we offer: - Competitive salary - Company vehicle - Upselling bonus - 25 days annual leave (Excluding bank holidays) - Annual bonus scheme - Company pension - Employee Assistance/Wellbeing Programmes - Life assurance - Career Progression About Us: For decades, the Viessmann brand has been helping to improve people's quality of life with innovative technologies – initially with heat. During this time, the company has evolved from a heating manufacturer to a provider of intelligent heating and energy solutions. Technical progress is not, however, Viessmann's sole focus. Sustainable thinking and action are also firmly embedded in the corporate values. In this way, Viessmann Climate Solutions helps to create and preserve living spaces for future generations. From Allendorf to the world. Since its foundation in 1917, Viessmann has grown steadily. Together with partners from different industries, all employees work every single day to meet the ever-changing needs of customers and to change the energy supply in a way that is sustainable. Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. Job Applicant's Privacy Notice: Click on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice

Sobre el rol Buscamos a un Lead VoIP / Telephony Engineer para ser el dueño y escalar nuestra infraestructura de telefonía en toda Latinoamérica. Vas a gestionar interconexiones con carriers, SIP trunking, provisión de DIDs y la calidad de las llamadas en múltiples países. Trabajarás directamente con nuestro equipo de ingeniería para garantizar que nuestros agentes de voz se conecten de manera confiable a escala masiva. No es un rol de mantenimiento pasivo; es un rol de ownership técnico total sobre la columna vertebral de nuestra operación: la voz. Responsabilidades - Gestionar y expandir conexiones de SIP trunking con carriers en Latam (Argentina, México, Guatemala, Perú, Chile, Paraguay, República Dominicana y en crecimiento). - Provisionar, rotar y gestionar DIDs en múltiples países para mantener contactabilidad. - Monitorear y optimizar la calidad de las llamadas, latencia y tasas de conexión. - Troubleshooting avanzado de problemas de carriers: CLI/Caller ID, AMD (answering machine detection), negociación de codecs, audio en una sola vía y rutas fallidas. - Hacer el onboarding de nuevos proveedores de telefonía de punta a punta. - Gestionar la configuración de SBC, señalización SIP y rutas de medios RTP. - Manejar los requisitos de KYC y regulatorios para la provisión de numeración local en cada país. - Construir sistemas de monitoreo y alertas para la salud de los trunks, capacidad de CPS y tasas de finalización de llamadas. - Colaborar con el equipo de ingeniería para integrar la infraestructura de telefonía con nuestro pipeline de Voice AI. Considera postularte si… - Querés ser el dueño técnico de la infraestructura de telefonía, no solo mantenerla. - Disfrutás de la autonomía y el impacto directo: tu trabajo soporta miles de llamadas críticas al día. - Te sentís cómodo operando en un entorno early-stage donde las prioridades cambian rápido. No somos un buen fit si… - Esperás que los carriers de Latam funcionen siempre perfecto y tengan documentación impecable. - Esperás un entorno estable y bien definido donde todo está documentado - Preferís ejecutar lo que otros diseñan en lugar de tomar decisiones de infraestructura

Sobre el rol Buscamos a un Lead VoIP / Telephony Engineer para ser el dueño y escalar nuestra infraestructura de telefonía en toda Latinoamérica. Vas a gestionar interconexiones con carriers, SIP trunking, provisión de DIDs y la calidad de las llamadas en múltiples países. Trabajarás directamente con nuestro equipo de ingeniería para garantizar que nuestros agentes de voz se conecten de manera confiable a escala masiva. No es un rol de mantenimiento pasivo; es un rol de ownership técnico total sobre la columna vertebral de nuestra operación: la voz. Responsabilidades - Gestionar y expandir conexiones de SIP trunking con carriers en Latam (Argentina, México, Guatemala, Perú, Chile, Paraguay, República Dominicana y en crecimiento). - Provisionar, rotar y gestionar DIDs en múltiples países para mantener contactabilidad. - Monitorear y optimizar la calidad de las llamadas, latencia y tasas de conexión. - Troubleshooting avanzado de problemas de carriers: CLI/Caller ID, AMD (answering machine detection), negociación de codecs, audio en una sola vía y rutas fallidas. - Hacer el onboarding de nuevos proveedores de telefonía de punta a punta. - Gestionar la configuración de SBC, señalización SIP y rutas de medios RTP. - Manejar los requisitos de KYC y regulatorios para la provisión de numeración local en cada país. - Construir sistemas de monitoreo y alertas para la salud de los trunks, capacidad de CPS y tasas de finalización de llamadas. - Colaborar con el equipo de ingeniería para integrar la infraestructura de telefonía con nuestro pipeline de Voice AI. Considera postularte si… - Querés ser el dueño técnico de la infraestructura de telefonía, no solo mantenerla. - Disfrutás de la autonomía y el impacto directo: tu trabajo soporta miles de llamadas críticas al día. - Te sentís cómodo operando en un entorno early-stage donde las prioridades cambian rápido. No somos un buen fit si… - Esperás que los carriers de Latam funcionen siempre perfecto y tengan documentación impecable. - Esperás un entorno estable y bien definido donde todo está documentado - Preferís ejecutar lo que otros diseñan en lugar de tomar decisiones de infraestructura