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Technical Engagement Manager (811 Spotter)

ManagerManagerFull TimeRemoteLeadTeam 51-200Since 1995H1B No SponsorCompany SiteLinkedIn

Location

United States

Posted

64 days ago

Salary

0

Seniority

Lead

English

Job Description

Technical Engagement Manager (811 Spotter)

Irth Solutions

Join Irth’s 811spotter team to help contractors adopt modern tools that improve efficiency, reduce risk, and keep projects moving. The Field Enablement & Customer Experience Specialist supports customers through onboarding, implementation, training, and early adoption of 811spotter’s contractor solutions. This role is ideal for someone who understands excavation workflows, ticket management, and the day-to-day operations of commercial construction. You will translate real-world field experience into clear onboarding steps, customer guidance, and practical workflows that help customers get value quickly. You will support both office and field personnel, helping them understand how to incorporate 811spotter into their existing processes. The ideal candidate can work independently, communicate clearly, and guide customers through new ways of working. You will partner closely with Customer Success, Support, and Product teams to ensure customers are set up for success. Responsibilities • Lead the onboarding and implementation process for new contractor customers, ensuring a smooth transition into 811spotter • Train office staff, field crews, and supervisors on how to use 811spotter tools effectively • Translate customer workflows into recommended practices within the product • Support customers in designing or improving their 811 ticket workflows • Document customer processes and create practical training materials such as job aids, process maps, and quick-start guides • Serve as a subject-matter resource for excavation workflows, ticket operations, and field coordination • Capture customer feedback and share insights with internal teams to enhance product usability and field alignment • Maintain accurate records of customer communication, progress, and onboarding status • Work cross-functionally with Product and Support teams to clarify customer needs and coordinate next steps • Provide ongoing guidance to customers during early adoption to reinforce workflow consistency • Assist with user acceptance testing for customer-facing improvements or updates • Perform other duties as assigned

Job Requirements

  • Experience in commercial excavation, underground utilities, construction management, or related field
  • Familiarity with 811 ticket workflows and coordination processes
  • Strong communication skills with the ability to train both office and field teams
  • Ability to quickly learn new software tools and explain them in practical terms
  • Strong organizational, planning, and problem-solving skills
  • Able to operate independently and make sound decisions based on field context
  • Ability to document workflows and translate them into clear customer instructions
  • Comfortable working with cross-functional teams
  • Customer-facing experience preferred
  • Safety awareness and understanding of construction best practices
  • High attention to detail and ability to manage multiple customer onboarding efforts
  • Preferred Qualifications
  • Experience with construction technology, project management tools, or mobile field applications
  • Previous customer training or workflow development experience
  • Experience leading crews, coordinating jobs, or supervising field operations
  • Familiarity with 811spotter or other ticket management systems

Benefits

  • Strong independent decision-making, organizational, planning and problem-solving skills
  • Strong technical acumen and understanding of software development practice and procedures.
  • The ability to identify areas for improvement
  • A self-starter with demonstrated commercial acumen
  • Excellent written and verbal communication skills
  • Strong organizational skills
  • Ability to specify technical changes to technical/development teams
  • Bachelor’s Degree in a related field preferred and 3 years of relevant experience, or 5-7 years’ experience in lieu of a degree.
  • Direct customer-facing and implementation delivery experience.
  • Ability to quickly learn new concepts and technologies and convert them into customer solutions.
  • Excellent oral and written communication skills.
  • Possess the ability to motivate and maintain effective working relationships.
  • Ability to rely on experience and judgment to plan and accomplish goals.
  • Experience managing others including contractors and suppliers.

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Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit - remote im Außendienst Leipzig

Treatwell

Transforming the way the hair and beauty community and their clients connect.

Manager64 days ago
Full TimeRemoteTeam 501-1,000Since 2013H1B No Sponsor

Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter / Vertriebler (m/w/d) in Vollzeit - remote im Außendienst Unsere Vision ist es, die Branche gesamt einheitlich zu revolutionieren und in ihrem Wachstum zu unterstützen. Wir möchten Salons helfen, sich in der digitalen Welt zurechtzufinden, um auf diesem Wege das Geschäft und den Kundenstamm weiter auszubauen. Als Mitglied des Field Sales Teams bist du für das Erzeugen neuer Leads und den Abschluss von Verträgen mit neuen Partner Salons in deiner Region verantwortlich. Klingt spannend? Dann haben wir vielleicht genau die richtige Rolle für dich. Deine Aufgaben: - Du verantwortest die Neukundenakquise von der Recherche bis zum Vertragsabschluss - Du übernimmst den Erstkontakt durch Akquise am Telefon und suchst proaktiv neue Salons über verschiedenste Kanäle (z.B. Social Media) - Deine Zielgruppe erstreckt sich von kleinen Beauty-Salons bis hin zu mittelständischen Unternehmen - Potenziellen Partnern erklärst du digital und in den Salons unsere Produkte - Deine Aktivitäten dokumentierst du in unserem CRM-Tool "Salesforce" Über Dich: - Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb und vorgegebene Zielerreichungen sind dir nicht neu - Du begeisterst Entscheidungsträger mit deiner empathischen und lösungsorientierten Kommunikation und behältst die Bedürfnisse der Kunden immer im Blick - Du verfügst über ein kompetitives Mindset und es macht dir Spaß im Team zu arbeiten und Erfolge gemeinsam zu feiern - Du bist dein eigener Energy Boost, lässt dich von einem “Nein” nicht demotivieren und behältst deine positive Einstellung bei - Du bringst fließende Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) mit – jede weitere Sprache ist ein Bonus, denn unsere potenziellen Kunden sind vielfältig und das lieben wir Was wir Dir bieten: - Für den perfekten Einstieg erhältst du ein intensives und hochwertiges Onboarding in Berlin - Wir zahlen ein super Zielgehalt in Höhe von 64.000€/Jahr, wobei deine Provision ungedeckelt ist - Wir unterstützen deine Mobilität - Kostenübernahme für PKW + Tankkarte - Wir stellen die Technik: Apple MacBook Air, Apple iPhone, Headset, externer Monitor und mehr - Wir legen Wert auf deine weitere Entwicklung, daher bieten wir dir individuelle Coachings mit unserem Sales Trainer - Wir sorgen für deine Erholung, mit 28 Tagen Urlaub pro Jahr - Wir tun dir etwas Gutes - daher schenken wir dir monatlich einen 40€ Treatwell Voucher - Wir unterstützen dich mit der BVG Monatskarte - während der Probezeit mit einem Zuschuss in Höhe von 15€; danach kommt Treatwell für die gesamten Kosten auf - We care about you - Wir unterstützen dich, in Zusammenarbeit mit Plumm, deine persönlichen Ziele zu erreichen und deine mentale Gesundheit zu stärken. - Wir sorgen für dich und bieten 20% Arbeitgeberzuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge (bei der HDI) - Thank God It's Thursday - so feiern wir unseren Teamzusammenhalt und unsere Erfolge Über Treatwell Wir sind Europas führende Buchungsplattform für Beautytermine und arbeiten bereits heute mit über 50.000 Friseursalons, Kosmetik-, Nagel- und Massagestudios zusammen. Wir vermitteln jeden Monat mehr als 8 Millionen Termine an unsere Partnersalons und arbeiten in 13 europäischen Ländern. Unseren bisherigen Erfolg verdanken wir ausnahmslos unserem internationalen Team aus 800 talentierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, die gemeinsam leidenschaftlich daran arbeiten, die Beauty Branche durch den Einsatz von Technologie zu revolutionieren. Aber das war noch nicht alles: Wir befinden uns auf einer spannenden Mission, um die Friseur- und Beauty-Community digital zu revolutionieren. Equal Opportunity In-house Engagement für ein diverses und inklusives Umfeld: Wir schätzen jede Persönlichkeit und alle Fähigkeiten, Werte und Hintergründe! Daher steht Treatwell allen offen und heißt jeden im Team herzlich willkommen. People of color, LGBTQIA+ -Personen, neurodiverse Personen, Personen mit Behinderungen und Eltern werden aufgefordert, sich zu bewerben. Bitte informiere unser Team gerne über deine Bedürfnisse und eventuelle Anpassungswünsche des Bewerbungsprozesses.

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Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit - Außendienst in Hannover

Treatwell

Transforming the way the hair and beauty community and their clients connect.

Manager64 days ago
Full TimeRemoteTeam 501-1,000Since 2013H1B No Sponsor

🚀 SALES MANAGER (B2B) - TREATWELL 🚀 ✨ GESTALTE DIE ZUKUNFT DER BEAUTY-BRANCHE MIT UNS! ✨ 💄 ÜBER UNS Treatwell revolutioniert die Beauty-Branche! Als Marktführer für Online-Beauty-Buchungen verbinden wir Salons mit Kunden und bieten innovative digitale Lösungen für Terminverwaltung und Neukundengewinnung. Unsere Mission: Die Beauty-Branche in die digitale Zukunft führen und dabei sowohl Salons als auch Kunden ein außergewöhnliches Erlebnis bieten. Wir sind jung, dynamisch und haben große Pläne - und DU kannst Teil davon sein! 🎯 DEINE MISSION Als Sales Manager bei Treatwell bist du mehr als nur ein Verkäufer – du bist ein digitaler Wegbereiter für Beauty-Unternehmer! Du identifizierst potenzielle Partner-Salons, vermittelst überzeugend den Mehrwert unserer Plattform und schließt erfolgreiche Partnerschaften ab, die das Geschäft unserer Kunden nachhaltig transformieren. Bei uns kannst du wirklich etwas bewegen und direkt zum Erfolg unserer Partner und unseres Unternehmens beitragen! 💪 DEINE AUFGABEN – SO ROCKST DU DEINEN JOB - Neue Partner entdecken: Nutze deine Kreativität und digitalen Skills, um über verschiedene Kanäle (TikTok, Instagram, Google) potenzielle Beauty-Salons zu finden - Beziehungen aufbauen: Überzeuge mit deiner Kommunikationsstärke am Telefon und bei persönlichen Besuchen - dein Charme öffnet Türen! - Produkt-Champion: Präsentiere unsere SaaS-Lösung und den Treatwell-Marktplatz so, dass die Vorteile für jeden Salon klar erkennbar sind - Abschluss-Künstler: Führe Verhandlungen souverän zum erfolgreichen Vertragsabschluss und feiere jeden Deal - Strukturierte Arbeitsweise: Dokumentiere präzise deine Aktivitäten in Salesforce und halte deine Pipeline stets im Blick - Zielorientierung: Gewinne mindestens 10 neue Salonpartner pro Monat und maximiere dabei deine Provision 🎁 WAS WIR DIR BIETEN - 💰 Attraktives Vergütungsmodell: 39.000€ Fixgehalt plus UNBEGRENZTE Provision mit durchschnittlichem Zielgehalt von 64.000€ brutto/Jahr. - 🚀 Perfekter Start: Ramp-up Bonus in den ersten drei Monaten (1.000€/750€/500€) - ⚖️ Work-Life-Balance: Remotes Arbeitsmodell und 28 Urlaubstage - 💆‍♀️ Self-Care: Monatlicher 40€ Treatwell-Gutschein für deine eigenen Beauty-Treatments - 🏋️‍♂️ Fitness: 40€ monatlicher Zuschuss für Urban Sports Club - bleib fit und ausgeglichen! - 💻 Top-Ausstattung: Apple MacBook Air, iPhone, Headset und ein Ipad - 📈 Weiterentwicklung: Individuelle Coachings und ein transparenter Karrierepfad mit Gehaltssprüngen von je 5.000€ brutto pro Jahr bei Beförderungen - 🔒 Zukunftssicherheit: 20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei HDI - 🧠 Mentale Gesundheit: Unterstützung durch unsere Partnerschaft mit Plumm - 🎉 Team-Spirit: Regelmäßige Team-Events, After-Work Drinks und eine offene, dynamische Unternehmenskultur 🌟 DEIN PROFIL – WAS DU MITBRINGST - Kommunikationstalent: Du liebst den direkten Kundenkontakt und überzeugst durch deine Gesprächs- und Verhandlungsfähigkeiten - Kaltakquise-Champion: Wenn andere zögern, läufst du zur Hochform auf - kalte Calls sind dein Ding! - Team-Player mit Eigenantrieb: Zuverlässig, begeisterungsfähig und selbstmotiviert - Persönlichkeit: Mut, Humor, Respekt, Selbstverantwortung und eine Portion Charme - Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch - weitere Sprachen sind ein Plus! - Digital-Affinität: Neue Software und digitale Tools sind für dich kein Problem, sondern eine spannende Herausforderung 📈 DEINE ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN Bei uns gibt es einen klaren Karriereweg: Vom Sales Manager zum Senior Sales Manager bis zum Senior Sales Executive – mit jeweils 5.000€ brutto Gehaltssprung pro Jahr. Wir investieren in dich und deine Zukunft! 🚀 BEREIT, DEN NÄCHSTEN SCHRITT ZU GEHEN? Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Beauty-Branche! Bei Treatwell kannst du wirklich etwas bewirken und dabei richtig gutes Geld verdienen. Bewirb dich jetzt und starte deine Erfolgsgeschichte bei Treatwell! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! 😊

Germany
Job Closed
Full TimeRemoteTeam 10,001+Since 1988H1B Sponsor

• play a pivotal role as a field-based/Medical Science Liaison providing scientific and Neurology therapeutic area expertise • develop and maintain peer–to–peer collaborations and relationships with medical and scientific experts, and population health decision makers • participate on committees or project teams supporting field medical strategies and tactics • respond to unsolicited medical information requests, handle questions and liaise with headquarters personnel ensuring proper responses have been provided • develop an understanding of the regional landscape including specialties involved in care of patients in that area & other landscape mapping activities • identify and bring actionable information & insights that enhance the value and appropriate use of our products back to appropriate internal collaborators • build and cultivate important working relationships across field partners • collaborate with physicians on medical affairs initiatives including publications, Company–sponsored research (CSR), regional advisory boards, regional medical education opportunities, training and speaker development programs • develop and sustain expertise in product/molecule data, disease state management, emerging therapies, and the competitive landscape • respond to HCP inquiries with integrity, compliance, and adherence to legal, regulatory, and our guidelines, policies & procedures

Texas
$150.5K - $245.5K / year
Job Closed
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Design Manager

Nscale

Nscale is the Hyperscaler engineered for AI.

Manager64 days ago
Full TimeRemoteTeam 201-500Since 2024H1B No Sponsor

Design Manager UK The Design Manager will oversee the technical design and permitting of AI-optimized data centres across Europe. Reporting to the Development Director, these roles will be essential in ensuring our facilities are built to world-class technical standards, delivered on schedule, to budget, and adaptable to the rapidly evolving needs of AI compute. You’ll work together with Construction, Cost Management, and in-country delivery teams, as well as collaborating with key technology providers and external design partners to bring high-density infrastructure from concept to reality. Key Responsibilities - Involvement in the full lifecycle of data centre and infrastructure design — from concept development through construction drawings — Nscale’s solution is tailored to support dense AI compute, low-latency workloads, and high-efficiency operations. - Collaborate closely with internal stakeholders (Senior Design Managers, construction, cost, engineering, in-country teams) and external consultants (architects, MEP, CSA) to align design with business objectives and project needs. - Oversee and manage permitting processes across multiple European jurisdictions; coordinate with local consultants and public authorities to secure approvals. - Design and adapt facilities to accommodate advanced compute clusters, high-power electrical infrastructure, and liquid cooling solutions. Familiarity with modern AI compute architecture is a strong advantage. - Manage internal alignment and external consultant teams, ensuring cohesive, accurate, and high-quality design deliverables that meet technical and operational standards. - Review design packages for code compliance, constructability, and performance. Identify risks early and implement design changes to maintain project trajectory. - Maintain project schedules, deliverable tracking, and clear documentation workflows using BIM and cloud-based collaboration tools. Who You Are - Experienced – 6+ years in design or design management, preferably in data centre, mission-critical, or high-performance computing projects. - Engineering Expertise - Mechanical or Electrical Design background - Permitting-Savvy – Proven experience delivering permits across European jurisdictions. - Technically Strong – Deep knowledge of MEP systems, high-density power, and infrastructure suited for AI compute. - Collaborative – Comfortable working across teams and time zones, including remote and hybrid models. NScale’s culture is to build collaborative teams of which you will be an integral part. - Multilingual – Fluency in English is required; other European languages are an advantage. - Digitally Fluent – Proficient with Revit, Navisworks, and BIM-based workflows. - Startup-Ready – Flexible, proactive, and ready to help build world leading AI systems, culture, and scale.

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