Role Description La finalité de vos fonctions sera de piloter la réalisation de projets de production à partir d’énergies renouvelables sur le département de la Haute-Savoie, hydrauliques ou géothermiques principalement, et d’apporter un appui technique à des projets de production à partir d’autres ressources ENR. - Piloter le développement de projets d’hydroélectricité (production au fil de l’eau ou transfert d’énergie par pompage – STEP) menés directement par le SYANE ou par la SEM Syan’EnR. - Piloter les programmes d’exploration du sous-sol pour la mobilisation de la ressource géothermique de minime importance et de moyenne profondeur (bassin annecien et bassin genevois) confiés au Syane, en articulation avec l’ensemble des parties prenantes (collectivités concernées, gestionnaires publics ou privés des réseaux publics de chaleur, financeurs, prestataires). - Apporter votre expertise technique et juridico-financière auprès du Syane ou de Syan’EnR lors de la création de sociétés de projets hydroélectriques ou géothermiques. - Être le référent de la direction EnR sur la ressource géothermique de moyenne profondeur, contribuer à l’élaboration d’outils permettant de constituer un observatoire départemental : outil cartographique, compilation de données, tableaux de bord. Qualifications - BAC+5 spécialisé en hydroélectricité ou géothermie. - Expertise technico-économique des énergies renouvelables, et plus particulièrement de l’énergie hydroélectrique ou géothermique. - Connaissances des collectivités territoriales et des services publics industriels et commerciaux. - Expérience en conduite d’études et de développement de projets impliquant de multiples parties prenantes. Requirements - Réactivité. - Sens de l’organisation. - Capacité de communication. - Faculté d’adaptation. - Avoir l’esprit d’équipe.

Role Description - Marketingstrategien entwickeln. - Gemeinsam mit unseren Kunden entwickelst du Positionierungen, kreative Leitideen und Kommunikationsstrategien als Grundlage für erfolgreiche Projekte. - Projekte verantworten. - Du übernimmst die strategische und inhaltliche Verantwortung für Employer-Branding-, Recruiting- und Marketingprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. - Teams fachlich steuern. - Du koordinierst Marketing, Konzeption und Design und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen einer gemeinsamen Strategie folgen. - Konzepte schärfen. - Du hinterfragst Ideen, gibst Feedback auf Konzepte, Texte und Designs und stellst sicher, dass die Qualität bis ins Detail stimmt. - Kunden beraten. - Gemeinsam mit dem Account Manager moderierst du Workshops, präsentierst Konzepte und entwickelst mit unseren Kunden passende Lösungen. - Ergebnisse weiterentwickeln. - Du analysierst Ergebnisse, leitest strategische Handlungsempfehlungen ab und entwickelst Projekte kontinuierlich weiter. Qualifications - Ob mit rund zwei Jahren Berufserfahrung oder als erfahrener Marketing-Stratege – entscheidend ist für uns nicht deine Erfahrung, sondern dein Talent & Anspruch, außergewöhnliche Marketingstrategien zu entwickeln. - Du hast bereits Marketing- oder Kommunikationsstrategien entwickelt oder das Potenzial und den Willen, genau darin außergewöhnlich gut zu werden. - Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden sowie die Fähigkeit, Ideen verständlich zu präsentieren und gemeinsam weiterzuentwickeln. (Remote) - Ein ausgeprägtes Gespür für Zielgruppen, Positionierung und kreative Leitideen. - Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Projekte inhaltlich zu führen. - KI ist für dich ein Werkzeug, um schneller und besser zu arbeiten: den Unterschied machst du mit deinen Ideen, deiner strategischen Denkweise und deinem Qualitätsanspruch. Benefits - 1.200 € individuelles Weiterbildungsbudget pro Jahr – Egal ob Weiterbildung, Konferenz oder Coaching – deine persönliche Weiterentwicklung kommt hier nicht zu kurz. - Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit 1.200€ Gesundheitsbudget pro Jahr – Für Privatleistungen wie Zahnreinigung, Brillen, Massagen, Akupunktur oder Heilpraktiker – deine Gesundheit hat bei uns Priorität. - Monatlich 50€ netto auf deine assentio Visa-Karte – On top zu deinem Gehalt – flexibel einsetzbar zum Shoppen, Tanken oder Genießen. - Arbeiten im Herzen von Leipzig – Ein wunderschönes, denkmalgeschütztes Büro in der Reichsstraße / Ecke Grimmaische Straße – mitten im Zentrum. - Regelmäßige Team- und Firmenevents – Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Events innerhalb deines Teams – wir schaffen gemeinsame Erlebnisse. - Dein eigenes MacBook – Modernes Equipment für maximale Produktivität.

Role Description Sous la responsabilité de la DGS, l’agent sera chargé de concevoir et de mettre en œuvre des actions visant à promouvoir l’image et les services de la Communauté de Communes. - Planification et mise en œuvre d’événements en lien avec les services de la Communauté de Communes. - Animation des outils numériques au quotidien (Facebook, Linkedin, Instagram et site internet). - Conception et réalisation de supports liés aux actions de la collectivité. - Garantie de la cohérence et de la qualité de la communication interne de la collectivité. Qualifications - Niveau BAC - BAC +2 dans le domaine de la communication. Requirements - Connaissance de l’environnement territorial. - Connaissances administratives et juridiques souhaitées. - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale. - Expérience en secrétariat. - Connaissance de l’organisation et des compétences des collectivités. - Capacité d’analyse et de synthèse. - Qualités rédactionnelles. - Maîtrise de l’outil informatique. - Connaître l’environnement territorial et les acteurs publics. - Avoir un sens pointu de l’organisation. - Définir des priorités et gérer des urgences. - Travailler sur des plages horaires étendues. Company Description

Role Description We are looking for an experienced Project Manager to manage the organization of key client projects. Project management responsibilities include delivering every project on time within budget and scope. Project managers should have a background in business skills, management, budgeting, and analysis. Project managers are skilled at getting the best out of the people and projects that they oversee. They thrive when planning projects and working with project teams. - Coordinate internal resources and third parties/vendors for the flawless execution of projects - Ensure that all projects are delivered on-time, within the scope and within budget - Develop project scopes and objectives, involving all relevant stakeholders and ensuring technical feasibility - Ensure resource availability and allocation - Develop a detailed project plan to track progress - Use appropriate verification techniques to manage changes in project scope, schedule, and costs - Measure project performance using appropriate systems, tools, and techniques - Report and escalate to management as needed - Manage the relationship with the client and all stakeholders - Perform risk management to minimize project risks - Establish and maintain relationships with third parties/vendors - Create and maintain comprehensive project documentation Qualifications - Great educational background, preferably in the fields of computer science or engineering for technical project managers - Proven working experience as a project administrator in the information technology sector - Solid technical background, with understanding or hands-on experience in software development and web technologies - Excellent client-facing and internal communication skills - Excellent written and verbal communication skills - Solid organizational skills including attention to detail and multi-tasking skills - Strong working knowledge of Microsoft Office - PMP / PRINCE II certification is a plus