Role Description Зараз ми шукаємо Product Analyst в контентний напрямок. Ти будуватимеш аналітику з нуля в одному з найперспективніших напрямків компанії — контентному. Nebula вже має великий трафік та потенціал до ще більшого зростання продукту. Твоя роль — розблокувати це зростання: - Через експерименти, сегментації та інсайти, які допоможуть команді зрозуміти, чому користувачі приходять, але не залишаються. У команді ти матимеш можливість попрацювати з 2 Product Manager-ами та 2 Content Manager-ами — аналітик тут партнер, а не виконавець. Твоїм безпосереднім менеджером буде Head of Analytics в OBRIO Дмитро Авраменко. Які виклики тебе чекають? - Контентний напрямок має потенціал для зростання — і твоє завдання допомогти команді його розблокувати. - Аналітична інфраструктура напрямку ще формується — будеш будувати з нуля і одразу бачити вплив своєї роботи. - Команда чекає на аналітичного партнера, який стане опорою у прийнятті рішень. Твій вплив: - У підтримці процесу експериментування — від гіпотези до висновку. - У розробці дата-дрівен сегментацій, які допомагають зрозуміти, як різні користувачі взаємодіють з контентом. - У побудові стаціонарної звітності по фічах і контентному наповненню, яка реально використовується командою. - У формуванні аналітичної основи там, де її досі не було. Qualifications - 2+ роки аналітичного досвіду в продуктових компаніях. - Розуміння, як влаштована продуктова аналітика зсередини. - Впевнене володіння SQL на рівні реальних задач із великими даними. - Розуміння статистики для A/B тестів — коли результат значущий, а коли ні. - Продуктове мислення — ставлення правильних запитань. - Зрозуміла комунікація з командою продукту і контенту. - Вміння доводити задачу від постановки до результату. - Відповідність цінностям OBRIO — GREAT. - AI — частина роботи. Requirements - Досвід роботи з контентними додатками буде плюсом. Benefits - Свобода у форматі роботи — можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote. - Сильне середовище для зростання — 75% команди формують Middle та Senior спеціалісти. - Підтримка фізичного та ментального ресурсу — участь в OBRIO Wellness Club. - AI Workation — до 5 робочих днів на квартал для створення масштабованих AI-інструментів. - Час на відновлення — 20 оплачуваних днів відпустки, необмежені лікарняні та можливість sabbatical leave. - Причетність до соціально важливих ініціатив — участь у благодійних проєктах. - Інвестиції у твій професійний розвиток — окремий бюджет на навчання та участь у конференціях. - Круті колаборації з українськими брендами. Company Description Ми — OBRIO, продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд із 70M+ користувачів. З вісьмох ентузіастів ми виросли у команду з 300+ професіоналів, які створюють рішення, що впливають на життя людей у всьому світі. - Lovemark brand з найвищим eNPS за версією Forbes. - За 7+ років наш продукт Nebula виріс з ідеї у платформу. - На платформі працюють 1500+ експертів. - Амбіція OBRIO — стати першим українським юнікорном у ніші spirituality.

Role Description This position is not eligible for current or future sponsorship or employer-supported work authorization by agilon health. Applicants must be able to accept and maintain employment with agilon health in the United States for the full duration of their employment without sponsorship or work authorization support. The Actuarial Analyst will work under the guidance of a regional manager to update medical margin models for their respective markets. Models will inform monthly close results as well as budget/quarterly forecasts. The Actuarial Analyst will be responsible for identifying drivers of prior period development as well as providing insight into emerging trends in the market. He/she will prepare audit documentation and perform analyses to support ad hoc requests from Market Finance and Business Development. Essential Job Functions: - Update medical margin models for monthly close process - Research and identify prior period development in medical margin - Use med econ tools to provide deep insight of trend drivers - Prepare materials for presenting close results to Market Finance leaders - Calculate final cash settlements for MA payer contracts - Prepare internal/external audit documentation - Inform assumptions for budget/quarterly forecasts - Perform analyses to support adhoc requests from Market Finance team - Support business development/payer contracting assumptions - Other duties as assigned Other Job Functions: - Exemplify companies’ core values - Collaborate with Market Finance, FP&A, Accounting, Med Econ, and others Qualifications - 1-2 years of relevant actuarial experience within a healthcare and/or managed care organization - Experience with Medicare Advantage products preferred - Bachelor’s degree in Actuarial Science, Math, Economics or related field - 2+ actuarial exams passed Requirements - Ability to manipulate and interpret large data sets (particularly health care claims and membership data) - Experience in actuarial field including the knowledge of best techniques for analyzing healthcare issues and modeling solutions - Familiar with IBNR reserve development, product pricing - Health insurance product knowledge with a particular focus on Medicare Advantage - Proficient in Excel and SQL - Strong communication, both written and verbal - Ability to work in a fast-paced environment where internal/external client satisfaction is key - Entrepreneurial and innovative spirit Benefits - Salary range: $87,000.00 - $106,600.00 - Individual compensation packages can vary based on factors unique to each candidate, such as skill set, experience, and qualifications.

• Partner with the Product team. Sit alongside PMs, designers, and engineering leads. Scope analytical questions, prioritize them against product roadmap needs, and deliver findings that change what gets built. • Own Mixpanel. Run our Mixpanel instance: instrumentation strategy, event taxonomy and naming conventions, tracking specs for new features, the Mixpanel Lexicon, debugging, and reporting. Decide what should be tracked client-side vs. server-side. • Surface customer insights. Analyze how customers use Help Scout — activation patterns, feature adoption, retention drivers, friction points, end-user behavior. Translate these into product narratives that PMs can act on. • Build the product analytics layer in Hex. Create and maintain dashboards and notebooks for the core product KPIs — activation, engagement, retention, feature adoption. Make them useful enough that PMs actually open them. • Design and analyze experiments. Help PMs scope A/B tests properly: define success metrics, calculate sample size, set guardrails. Analyze results rigorously. Document learnings so we don’t re-run the same test in two years. • Bridge data and product. Translate fuzzy product questions into clean data queries. Translate data findings back into product narratives. Push back constructively when an ask is ill-defined or won’t produce a useful answer. • Collaborate with the Data Platform team. Work with the data engineers building the lake to make sure product event data, activation signals, and customer state are modeled correctly in dbt and surfaced in the gold layer for analytical use. • Document. Maintain a living glossary of metric definitions, event semantics, and common analyses. Make it easy for the next person to pick up where you left off.

Role Description We are looking for a motivated colleague to join our Product Management team. This team is charged with developing new and innovative insurance products as well as managing our growing and increasingly diversified national portfolio of admitted and surplus lines products. More flexible and fast-paced than a traditional carrier, we are looking for an individual with an insurance background who is energized by a highly collaborative environment and is seeking opportunities to build products, process, and structure from the ground up! As a Sr Product Analyst, you will support a Product Manager and National Product Leader for one of our LOBs (admitted home, E&S home, renters, flood). You will conduct analyses to evaluate business results or problem-solve high priority topics. Additionally, you’ll support the creation & launch of new product enhancements by creating new product exhibits and coordinating filing documents as required. Our org model emphasizes a close partnership between Analyst & Product Manager, giving you the opportunity to learn up-close & practice the skills required to advance your career. And in a growing MGA with appetite for innovation, there’s no shortage of exciting growth opportunities. Roles are available at the Product Analyst or Senior Product Analyst; commensurate with the expertise, autonomy, and experience. - Conduct analyses of business results, marketplace trends, new market opportunities - Create data-driven recommendations based on analyses & understanding of business objectives - Assist Product Manager on managing the d2d operations, including: addressing carrier questions, responding to DOI inquiries, etc - Design new product enhancements & build the required product documentation required for internal use and DOI filings - Conduct annual rate proposals to ensure assigned LOB is at rate adequacy and pricing segmentation is effective - Conduct post-implementation QC’ing and results evaluation for new launches - Coordinate with internal ops/IT/sales teams to problem-solve and resolve issues Qualifications - Bachelor’s Degree in economics, business administration, mathematics/statistics, finance or other quantitative discipline, or equivalent work experience - Related experience in insurance product management preferred. Minimum 3 years of experience in the insurance industry - Intermediate to advanced skills in Microsoft Excel is required. Working knowledge of other technical programs is highly desired but not required (e.g. SQL, Python) - Well organized with a strong attention to detail - Desire to solve problems, think analytically and move quickly to build new programs - High degree of flexibility and comfort responding to changing business needs - Self-motivated with a can-do attitude - Ability to work as a team player to deliver results effectively and efficiently to a variety of customers Location - Remote, with access to local Baldwin Group offices as desired - Travel occasionally for internal and external meetings