• Accountable for centralized monitoring activities for global and/or complex trials • Analytical data review of key risk and/or operational performance data • Present findings as an integral member of the Clinical Study team • Collaborate on Study Quality Risk Assessment • Lead the creation of the Central Monitoring Plan • Work with data analysts to configure, implement, and execute the Central Monitoring RBQM system • Conduct study-level Central Monitoring Reviews

At EY, we’re all in to shape your future with confidence. We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.​ Join EY and help build a better working world. About EY At EY, we assist organizations in tackling their toughest challenges and achieving their ambitions, from start-ups to Fortune 500 companies across over 150 countries. We help clients create long-term value for all stakeholders through our four integrated service lines: Assurance, Consulting, Strategy and Transactions, and Tax. Our deep sector knowledge enables clients to capitalize on new opportunities while assessing and managing risks for responsible growth. Leveraging data and technology, our services and solutions provide trust, helping clients operate, transform, and grow. Our “All In” strategy emphasizes stakeholder value through purposeful growth, talent development, and diversity. This inclusive approach enhances value for both clients and society, making EY an appealing workplace for those seeking meaningful careers while fostering responsible growth through our integrated service lines and sector expertise. The opportunity EY Global’ s member, Rapid Innovation is looking for Managers to join the Rapid Innovation team to remotely support leading complex MENA audit engagements and support growth of the MENA Audit business. Your key responsibilities As a manager, you'll oversee audit engagements by defining strategies with senior leaders and ensuring compliance with EY's policies. You'll be executing complex procedures, managing financial aspects, and supporting business development. Building strong relationships and delivering high-quality work is essential, along with identifying risks and escalating issues. You'll foster a positive learning culture by coaching junior team members and contributing to recruitment, retention, and training initiatives, while also maintaining educational programs for staff development. Skills and attributes for success To thrive here, embrace proactivity, accountability, and a results-driven mindset. Effectively managing priorities, understanding resources, and communicating well will enhance your performance and positively influence others. Qualification and Experience Strong academic record and professional accounting qualification i.e. CA/ACCA or CPA (Fully Qualified) along with thorough professional experience in external audit at a reputed firm is required. What we offer you At EY, we’ll develop you with future-focused skills and equip you with world-class experiences. We’ll empower you in a flexible environment, and fuel you and your extraordinary talents in a diverse and inclusive culture of globally connected teams. Learn more. Are you ready to shape your future with confidence? Apply today. To help create an equitable and inclusive experience during the recruitment process, please inform us as soon as possible about any disability-related adjustments or accommodations you may need. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Role Description Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Automatisierungslandschaft im Operations-Bereich und treibst die Skalierung unserer Prozesse aktiv mit. - Du entwickelst und betreibst produktionsreife Workflows mit Automatisierungsplattformen (z. B. n8n, Make), die Systeme nahtlos verbinden und operative Abläufe skalierbar machen. - Du konzipierst und implementierst AI-gestützte Lösungen End-to-End – von der Problemanalyse über das Prototyping bis zum produktiven Einsatz. - Du arbeitest cross-funktional mit Operations-Teams, Produktentwicklung und zentralen Services und steuerst Stakeholder eigenständig. - Du identifizierst Automatisierungspotenziale, priorisierst nach Impact und verantwortest die Automatisierungs-Roadmap. - Du baust perspektivisch ein kleines Team auf und betreust Werkstudenten und Praktikanten in diesem Bereich. Qualifications - Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbar – oder nachweisbare praktische Erfahrung im Bereich Automatisierung/AI. - Erste Berufserfahrung (0–2 Jahre) in Automatisierung, Process Engineering oder einer vergleichbaren Rolle. - Fundierte praktische Erfahrung mit Automatisierungsplattformen (z. B. n8n, Make, Zapier o. ä.). - Erfahrung mit Large Language Models und AI-APIs (z. B. Claude, GPT, Gemini): Prompt Engineering, API-Integration und Prototyping. - Erfahrung mit Python, JavaScript oder REST-APIs ist ein Plus. - Du denkst in Prozessen, priorisierst nach Impact und übersetzt komplexe operative Abläufe in elegante Automatisierungen. - Eigenständige Arbeitsweise mit Getting-things-done-Mentalität und Ownership. - Interesse an erneuerbaren Energien und der Energiewende. - Deutsch und Englisch fließend. Benefits - Du hast die Möglichkeit in unseren brandneuen Büros in der Hamburger Innenstadt, Berlin & München zu arbeiten und/oder remote. - Nutze dein technisches Equipment auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit. - Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzial, wo du eigenständig etwas aufbauen kannst und deinen Impact spürst. - Bewege dich in flachen Hierarchien, übernimm schon während deiner Einarbeitung Verantwortung und arbeite direkt mit Teilen des Managements zusammen. - Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur. - Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass. - Ob Citybike oder E-Bike – mit unserem Jobrad-Leasing bleibst du flexibel und bist umweltfreundlich unterwegs. - Profitiere von Benefits & Rabatten durch Futurebens. Company Description Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. - Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. - Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können.

Role Description Dein Aufgabenbereich – klar, fokussiert, messbar: - Vertrieb mit Verantwortung: Du gewinnst Neukunden, pflegst Beziehungen auf Top-Niveau und steuerst Deine Aktivitäten mit Plan und Disziplin. - Verbindliche Zielverfolgung: Du setzt Dir ambitionierte Ziele und erreichst sie mit System. Du misst, dokumentierst und kontrollierst Deine eigenen Erfolge. - Mit gutem Beispiel vorangehen: Du bist Vorbild im Team – durch Klarheit, Haltung, Engagement und messbare Resultate. Qualifications - Du willst Dich im Vertrieb beweisen – langfristig. - Du bist führungsfähig – mit oder ohne Titel. - Du übernimmst Verantwortung, arbeitest strukturiert, denkst in Lösungen und bist für andere Orientierung. - Du bist diszipliniert, ehrlich, integer. - Du hältst Deine Zusagen. Du erwartest Leistung – von Dir und anderen. - Du interessierst Dich für Finanzen & Investitionen. - Wenn Du schon Erfahrungen mit ETFs, Finanzberatung oder Versicherungen hast: umso besser. - Du willst klare Ziele, klare Strukturen und klare Entwicklungspfade. Requirements - Fester Platz in einem stabilen Unternehmen mit klaren Werten. - Extrem gute Einarbeitung deiner Person - Videokurse, Rollenspiele und Ähnliches. - Messbare Karrierepfade mit Verantwortung & Aufstiegsperspektive. - Einstiegsgehalt: 3.000 € – 5.000 € brutto monatlich (je nach Erfahrung & Leistung). - Firmenlaptop, Apple-Geräte, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung. - Arbeitsort: Mannheim – vor Ort in einem fokussierten, strukturierten Umfeld. Benefits - Betriebliche Weiterbildung. - Kostenlose Getränke. - Weiterbildungsprogramme. - Kostenloser Parkplatz. - Zusätzliche Urlaubstage. - Firmenhandy. - Betriebliche Altersvorsorge. - Aufstiegsmöglichkeiten.