DGAMPA

Role Description L'ingénieur Data Scientist, spécialisé dans l'IA, est le/la référent(e) technique sur les sujets de machine learning, deep learning et IA générative. Il/elle traduit des problématiques métiers complexes en modèles prédictifs et systèmes intelligents, tout en veillant à leur robustesse, leur explicabilité et leur conformité éthique. Au sein de l'équipe Innovation et data, vos missions principales seront : - Concevoir, entraîner et optimiser des modèles de machine learning et deep learning (supervisé, non supervisé, par renforcement) - Développer des solutions d'IA générative : LLM, RAG (Retrieval-Augmented Generation), fine-tuning de modèles de fondation - Réaliser des études de faisabilité et des preuves de concept (POC) sur de nouveaux cas d'usage IA - Piloter les travaux IA confiés à des prestataires - Effectuer une veille technologique active et intégrer les dernières avancées de la recherche en IA - Collecter, nettoyer et préparer des jeux de données massifs et hétérogènes pour l'entraînement des modèles - Concevoir des pipelines de feature engineering robustes et reproductibles - Gérer les problématiques de données déséquilibrées, de bruit et de données manquantes - Travailler sur des données multi-modales : texte, image, audio, séries temporelles, données tabulaires - Packager et déployer les modèles en production via des API REST ou des microservices - Mettre en place et maintenir des pipelines MLOps (CI/CD, versioning des modèles, monitoring des performances) - Surveiller la dérive des données (data drift) et des modèles (model drift) en production - Collaborer avec les équipes Data Engineering et DevOps pour l'intégration dans les systèmes existants - Automatiser les workflows d'entraînement, d'évaluation et de réentraînement des modèles - Assurer la conformité des solutions IA avec le règlement en vigueur - Documenter les modèles (model cards, data sheets) et maintenir une traçabilité complète des expériences - Travailler en étroite collaboration avec les équipes métiers pour cadrer les besoins et restituer les résultats Qualifications - Diplôme scientifique de spécialité informatique de niveau 7 RNCP - Bac+5 ou doctorat en data science, mathématiques appliquées, informatique, statistiques, physique ou domaine équivalent - Expérience sur des projets LLM / IA générative, contributions open source, publications ou participations à des compétitions (Kaggle, NeurIPS, ICML) serait un plus - Expérience en analyse et traitement de données dans un contexte Big Data sera très appréciée Requirements - Python expert (scikit-learn, pandas, numpy, matplotlib) - Frameworks : PyTorch, TensorFlow / Keras, JAX, Vue.js, riff, PyTest - LLM & IA générative : Albert IA, RAG, N2SQL, LangChain, LlamaIndex, HuggingFace, OpenAI API, QDrant - MLOps : MLflow, Kubeflow, DVC, Weights & Biases - Plateformes cloud AI : Kubernetes, MinIO, microservices, Postgres, ArgoCD - SQL avancé + outils big data (Spark, Databricks), Clickhouse - Conteneurisation : Docker, Kubernetes - Statistiques avancées & mathématiques (algèbre linéaire, probabilités, optimisation) - XAI & IA éthique (SHAP, LIME, fairness metrics) Benefits - Curiosité intellectuelle et goût prononcé pour la recherche - Rigueur scientifique et pensée critique sur les résultats - Capacité à vulgariser des concepts complexes auprès de non-experts - Autonomie et force de proposition - Esprit collaboratif et ouverture au feedback - Gestion de l'incertitude et résilience face aux échecs expérimentaux - Sens éthique et responsabilité dans l'usage de l'IA - A l'aise avec les méthodologies de conduite de projets agiles Éléments de candidature Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Personnes à contacter : stephane.bellec@developpement-durable.gouv.fr , Yoelma.rodriguez-d@developpement-durable.gouv.fr

Role Description Au sein de la direction générale des affaires maritimes, de la pêche et de l'aquaculture (DGAMPA), le bureau du pilotage des stratégies maritimes et littorales coordonne la planification maritime visant à organiser les différentes activités maritimes pour qu'elles puissent se développer sans se pénaliser entre elles et en préservant la santé des écosystèmes. Vous serez en charge du suivi annuel de la Stratégie nationale pour la mer et le littoral, cadre national intégrateur des politiques de gestion de la mer et du littoral, en développant une méthodologie d'évaluation et de pilotage. Vous préparerez la mise à jour de cette stratégie à horizon 2030, en préparant l'évolution de la structure et du processus d'élaboration du document. La planification maritime se fonde sur une connaissance fine et partagée des écosystèmes marins et des activités socio-économiques maritimes et littorales, ainsi que des réglementations afférentes. Dans le cadre de la préparation du 3e cycle de planification en France, vous serez chargé.e de renforcer la place des données au coeur de l'élaboration concertée de la planification maritime et du pilotage des politiques maritimes, en facilitant leur utilisation par les services en charge de la planification, les acteurs maritimes et le public. Vous serez chargé.e de concevoir et mettre en oeuvre le système d'information (SI) de la planification et notamment de : - recenser et assurer l'accès aux données utiles au processus de planification, qu'elles proviennent des SI de l'administration, de professionnels, ou des sciences participatives ; - piloter la conception et le déploiement des différents outils de visualisation des données, modélisation, concertation basée sur les données ; - mettre en place les indicateurs de pilotage de la planification au niveau national et accompagner les services déconcentrés dans le pilotage des documents territoriaux. Pour cela, vous mettrez en place des réseaux techniques, des partenariats des ateliers de travail, des prototypes d'outils, en vous appuyant sur les services experts français, ainsi que sur les réseaux européens (experts des données de la planification). Vous encadrerez un chargé de mission, avec lequel vous travaillerez en binôme. Vous mènerez le projet en lien avec les services déconcentrés chargés de la planification (directions interrégionales de la mer, directions de la mer), avec les services de la DGAMPA engagés dans les projets de SI (sous-direction de la transformation numérique, bureau de l'appui scientifique et de la donnée pour les pêches), la direction de l'eau et de la biodiversité et l'office français de la biodiversité qui animent le SI milieu marin ainsi que les différents bureaux qui portent des politiques maritimes dans les différentes directions. Vous pouvez également être amené.e à contribuer à d'autres dossiers du bureau en fonction des besoins et de l'actualité. Qualifications - Curiosité et ouverture d'esprit - Initiative et autonomie - Souci du rendu-compte - Sens de l'innovation au service des citoyens et de l'administration, en mobilisant efficacement les briques techniques disponibles - Intérêt pour les données et leur exploitation - Expérience souhaitée en SIG / SI - Capacité d'expression écrite et orale, à synthétiser et à communiquer des concepts techniques ou complexes - Aisance relationnelle - Animation de réseau, avec une diversité de partenaires - Capacité de représenter la sous-direction et de porter ses enjeux, dans les réseaux techniques interministériels - Travail en équipe - Anglais souhaité pour participer aux groupes de travail européens - La connaissance des politiques maritimes est un plus Éléments de candidature - Documents à transmettre : l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire - Personnes à contacter : olivier.dufourneaud@mer.gouv.fr, xavier.marill@mer.gouv.fr

Role Description La DGAMPA développe une capacité de valorisation de ses données maritimes, pêche et aquaculture au profit de ses bureaux métiers, partenaires administratifs et privés qui débute par la mise en place d'une solution d'exploration, d'analyse et de visualisation de données 360°. Le Data Scientist devra fournir un appui analytique pour l'exploration et l'analyse complexe des données, créant des algorithmes pour identifier et exploiter les données utiles. Au sein de l'équipe Innovation et data, vos missions principales seront : - Participer à l'analyse des besoins métier en matière de données - Réaliser des analyses de données et restitutions sous forme de tableaux de bords, extractions de données brutes, en utilisant les outils de valorisation, de datavisualisation et de restitution du service (Grist, Superset, entre autres) - Participer à des projets data, en incluant des projets innovants de datascience - Assurer l'administration fonctionnelle des outils d'analyses permettant de valoriser les données du service - Réaliser les tableaux de bord et les indicateurs de suivi de l'activité du pôle - Participer à la construction d'une infrastructure de traitements évolués de données multi-sources, dans un contexte Big Data - Concevoir des cas d'usage informatique répondant aux problématiques métier faisant intervenir les technologies de l'intelligence artificielle (classification, détection, corrélation, analyse massive, apprentissage automatique) et de data visualisation modernes - Développer des partenariats en science de la donnée avec des entités ministérielles et interministérielles, ainsi que des prestataires externes incluant des écoles spécialisées dans le domaine Assistance aux usagers : - Assister les usagers du SI des affaires maritimes Positionnement dans la structure : - Poste rattaché à la Cheffe du pôle de l'Innovation et la Data (BSIID) Relations internes (à la DGAMPA) : - Avec les maîtrises d'oeuvre des applications (architectures applicatives, expertise technique) - Avec les maîtrises d'ouvrage des applications - Avec les autorités de sécurité (RSSI, ASSI) - Avec les agents SDTNUM Relations externes : - Avec les services déconcentrés - Avec les partenaires institutionnels de la DGAMPA Qualifications - Data scientist confirmé - Diplôme scientifique de spécialité informatique de niveau 7 RNCP Requirements - Connaissance des outils et techniques de collecte, de gestion et d'analyse de données - Solides connaissances en science de la donnée et en SI décisionnel - Maîtrise des présentations graphiques à partir des logiciels de traitement de données et de cartographie (Data Visualisation : Grist, Superset et Digdash, Vue.js) - Maîtrise des langages de gestion des données (SQL, python, ETL Talend) Benefits - Savoir écouter et formaliser les demandes d'assistance, en assurer le suivi et le rendu compte - Savoir gérer des situations d'urgence - Savoir animer des actions de formation et d'information - Autonome, curieux et à l'aise avec les méthodologies de conduite de projets agiles - Capacité à s'intégrer dans un travail en équipe Éléments de candidature Documents à transmettre : - Envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter : - stephane.bellec@developpement-durable.gouv.fr - Yoelma.rodriguez-d@developpement-durable.gouv.fr

Role Description Au sein du service flottes et marins de la direction générale des affaires maritimes, de la pêche et de l'aquaculture (DGAMPA), vous serez sous l'autorité du sous-directeur de la sécurité et de la transition écologique des navires (STEN). - Le bureau STEN2 est composé de 8 personnes réparties dans un pôle réglementation et un pôle navires. - Ce service est en charge de l'élaboration et de la veille réglementaire. - Étude et instruction des dossiers des navires à passagers en navigation internationale. - Coordination de la commission centrale de sécurité. - Coordination de l'action des centres de sécurité des navires (services des DIRM) en matière de contrôle des navires sous pavillon français. - Représentation de la France dans les instances internationales tels que l'OMI, l'UE et l'EMSA. Relations internes du poste : autres bureaux, centres de sécurité des navires, directions inter-régionales de la mer, directions de la mer, services des affaires maritimes, autres sous-directions de la DGAMPA. Relations externes du poste : armateurs, chantiers de construction navale, sociétés spécialisées, bureaux d'études, sociétés de classification, homologues internationaux CE, EMSA et OMI, organisations professionnelles, ministères (défense, outre-mer, affaires étrangères, justice), Conseil d'État. Qualifications - Vous aimez prendre de la hauteur sur des sujets complexes et contribuer à la définition de stratégies en participant à des négociations à forts enjeux. - Vous appréciez le travail en réseau et savez fédérer des acteurs aux profils variés, en France comme à l'international. - Vous avez une expérience d'inspecteur de la sécurité des navires et de la prévention des risques professionnels maritimes et/ou de l'administration centrale dans un bureau en charge de mission de sécurité, sureté et prévention des pollution par les navires. - Vous êtes motivé(e) par les enjeux écologiques et environnementaux, souhaitez contribuer concrètement à la transition du secteur maritime et avez une expérience de la négociation internationale à l'OMI. - Vous savez comprendre des sujets techniques, en extraire les éléments clés pour, dans le cadre de vos responsabilités en termes d'application des réglementations, favoriser l'innovation navale et éclairer l'action publique. - Vous maîtrisez parfaitement les textes réglementaires de la sécurité maritime et de contrôle de la sécurité des navires sous pavillon français y compris le transport maritime des cargaisons, et la certification des équipements marins. - À l'aise en anglais, vous êtes capable de vous exprimer avec assurance à l'oral, y compris en public, et vous maîtrisez l'anglais technique maritime. Éléments de candidature - Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. - Personnes à contacter : Marc.leger@mer.gouv.fr, Alan.Symoneaux@mer.gouv.fr

Role Description Sous l'autorité du/de la chef(fe) de pôle gestion fiscale, l'instructeur-rice fiscal et agent d'accueil est notamment chargé(e) de réaliser les missions suivantes : - Instruire les dossiers de réclamation portant sur le bien fondé de la taxe annuelle sur les engins maritimes à usage personnel, et le cas échéant, assurer la révision des taxes à saisir dans l'outil. - Contribuer à la continuité de la mission fiscale et aux autres missions du service (production de normes légales, réglementaires et administratives, animation du réseau, participation à des salons ouverts au public...). - Accompagner les usagers dans leurs démarches administratives, contribuer à la mise à jour des dossiers des plaisanciers en lien avec l'ensemble des services instructeurs (Directions Départementales des Territoires et de la Mer et les Directions de la Mer). - Assurer seul(e) ou en équipe lors des périodes chargées la permanence de l'accueil (téléphone, courriers, mails). Qualifications - Maîtrise des outils bureautiques courants (Pack Office). - Qualités rédactionnelles, orthographe. - Qualités relationnelles nécessaires à l'accueil d'usagers du service public. - Goût du travail en équipe et en binôme. - Évaluation de l'urgence des affaires à traiter. - Filtrage, traitement et orientation des informations. Requirements - Connaissance de la fiscalité et des mécanismes de taxation. - Application de la réglementation fiscale. Benefits - L'agent(e) sera très régulièrement en contact avec la Direction des Créances Spéciales du Trésor, comptable public en charge du recouvrement de la taxe. - Des connaissances générales en fiscalité seraient souhaitées, mais peuvent être acquises. Éléments de candidature Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Personnes à contacter : - fabien.gelebart@mer.gouv.fr - roland.joffroy@mer.gouv.fr

Role Description Sous l'autorité du/de la chef(fe) de pôle gestion fiscale, l'instructeur-rice fiscal est notamment chargé(e) de réaliser les missions suivantes : - Instruire les dossiers de réclamation portant sur le bien fondé de la taxe, et le cas échéant, assurer la révision des taxes à saisir dans l'outil. - Assurer en équipe lors des périodes chargées ou parfois seul.e la permanence de l'accueil (téléphone, courriers, mails). - Contribuer à la continuité de la mission fiscale et aux autres missions du service (production de normes légales, réglementaires et administratives, animation du réseau, participation à des salons ouverts au public...). Qualifications - Sensible aux thématiques de la transition écologique. - Souhaite contribuer par votre engagement aux politiques publiques maritimes, notamment à la préservation du littoral, le recyclage des navires et le sauvetage en mer. - Apte à appliquer une réglementation fiscale avec rigueur, en responsabilité et en toute impartialité. - Motivation, diplomatie et exigence professionnelle. Requirements - Maîtrise des outils bureautiques courants (Pack Office). - Qualités rédactionnelles, orthographe. - Qualités relationnelles nécessaires à l'accueil d'usagers du service public. - Goût du travail en équipe et en binôme. - Évaluation de l'urgence des affaires à traiter. - Filtrage, traitement et orientation des informations. Benefits - Connaissance de la fiscalité et des mécanismes de taxation souhaitée. - Application de la réglementation fiscale. Company Description L'agent(e) sera régulièrement en contact avec la Direction des Créances Spéciales du Trésor, comptable public en charge du recouvrement de la taxe. A ce titre, des connaissances générales en fiscalité seraient souhaitées, mais peuvent être acquises. Éléments de candidature Documents à transmettre : - Envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Personnes à contacter : - fabien.gelebart@mer.gouv.fr - roland.joffroy@mer.gouv.fr

Role Description Au sein de la toute nouvelle sous-direction du contrôle des activités maritimes, vous travaillez dans le bureau en charge du contrôle des pêches, des activités maritimes et de l'environnement. L'action de ce bureau est clé pour s'assurer du respect des règles d'activités de pêche émises au niveau national. - Interaction avec plusieurs services de la direction générale, services déconcentrés de l'État et autres administrations intervenants dans le contrôle des pêches, et la commission européenne. - Référent(e) national(e) en matière de traçabilité et de commercialisation des produits de la pêche. - Assurer l'effectivité du contrôle des pêches pour une gestion durable des ressources, de la pêche à l'assiette. - Suivi des obligations déclaratives après débarquement et renforcement du contrôle de la traçabilité et de la filière aval (acheteurs, transporteurs). - Représentation des positions françaises dans le cadre des réunions européennes et des organisations régionales de gestion des pêches. - Pilotage de projets de modernisation SI dédiés à la transmission des déclarations. - Mise en oeuvre du règlement contrôle révisé concernant les dispositifs de géolocalisation (AIS, VMS) et l'équipement VMS des navires de moins de 12 m. - Coordination du contrôle des pêches dans le cadre des plans de gestion relatifs aux espèces amphihalines, au niveau national et en lien avec les autres États membres. - Coordination et mise en oeuvre du contrôle de la campagne civelle en lien avec les services déconcentrés et dans un contexte interministériel et européen. - Pilotage du contrôle de la puissance motrice des navires et, à titre transitoire, du volet contrôle des pêches des fonds européens. - Contribution à d'autres dossiers du bureau en fonction des besoins et de l'actualité. Qualifications - Capacité de travail complète en anglais à l'oral comme à l'écrit. - Capacités d'analyse, de rédaction et d'organisation. - Esprit d'initiative et autonomie. - Capacités d'adaptation, de communication et de négociation. - Capacité à rendre compte. - Connaissance de la réglementation et du secteur de la pêche et de l'aquaculture serait un atout. - Une expérience préalable et récente au sein du pôle ministériel en charge de l'écologie serait un atout. Elements de candidature - Documents à transmettre : Envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. - Personnes à contacter : - olivier.dion@mer.gouv.fr - charlotte.logeais@mer.gouv.fr

Role Description Sous l'autorité du chef de service et du sous directeur des ressources halieutiques, le/la titulaire du poste est chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement du secrétariat du service pêche maritime et aquaculture durables au sein de l'équipe d'assistant(e)s. Il/elle organise la vie du secrétariat et s'assure de : - Gérer l'agenda et l'accueil téléphonique du sous-directeur et des adjoints (rendez-vous présentiel et téléphonique, réunions, entretiens) ainsi que les aspects logistiques (réservation de salle, réservation de créneaux en visio). - Prendre en charge l'organisation des déplacements des agents de la sous-direction des ressources halieutiques (réservations, ordres de mission, chorus DT). - Préparer les impressions des dossiers du sous-directeur et des adjoints ainsi que certains dossiers pour l'ensemble du service (bureau et conseil CNPMEM, conseil TAC et quotas). - Gérer le courrier arrivée papier et électronique ainsi que l'archivage des dossiers sur le réseau informatique partagé pour la sous-direction des ressources halieutiques. - Apposer la signature dématérialisée du chef de service, adjoint au chef de service et du sous-directeur des ressources halieutiques et de ses adjoints sur les courriers préparés au sein de la sous-direction des ressources halieutiques. - Gestion : publication des textes réglementaires via SOLON. - Mettre en forme les courriers et assurer la mise à jour des modèles de courrier. - Assurer les commandes de fournitures pour le service SPMAD. - Faire les bons de commande café/plateaux-repas. - Assurer la saisie du tableau récapitulatif des certificats de capture. - Organiser l'acheminement des bagues « thon rouge ». - Assurer l'intérim des collègues assistants.es dans le cadre du pool. Qualifications - Maîtrise des outils informatiques : messagerie, pack office, outils de visio-conférence (Lifesize, Zoom, Klaxoon, Webconférence ...). - Bonne expression orale. - Capacités rédactionnelles. Requirements - Rigueur et sens de l'organisation. - Savoir prioriser les actions. - Très bon relationnel, diplomatie. - Esprit d'équipe. - Dynamisme et discrétion. - Être disponible. Éléments de candidature Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Personnes à contacter - mayeul.de-drouas@mer.gouv.fr - anais.mandin@mer.gouv.fr

Role Description Placé(e) sous l'autorité du directeur général adjoint, vous dirigez une équipe de 19 personnes réparties en trois bureaux : - le bureau du pilotage RH de l'administration de la mer dans lequel travaillent 4 agents, tous cadres ; - le bureau des RH de proximité dans lequel travaillent 9 agents, dont 4 cadres et 5 gestionnaires ; - le bureau de la gestion du site de Saint-Malo où travaillent 6 agents, dont 2 cadres et 4 gestionnaires. Vous êtes l'interlocuteur/trice des chefs des services centraux et déconcentrés, des organismes de formation, des organisations syndicales et des cadres de la DRH, vous conseillez directement le directeur général et son adjoint. Vous siégez au comité de direction en formation restreinte et élargie. Vos missions se répartissent en deux champs d'intervention. - Sur le périmètre de la direction générale des affaires maritimes (320 agents), de la pêche et de l'aquaculture, en matière de logistique et de ressources humaines : - Vous pilotez le fonctionnement RH de la direction et organisez les temps forts de la vie interne de la direction dans ce domaine, notamment : pilotage des effectifs, recrutement, promotions, attribution des primes annuelles. - Sur le plan logistique, vous organisez l'accueil des agents et prenez en charge les besoins matériels pour l'ensemble des sites de la direction générale : La Défense, Saint-Malo, Etel, Marseille, Nantes, Plouzané, Toulouse, Jobourg. - Garant(e) du collectif de travail, vous vous déplacez régulièrement sur ces sites pour fluidifier le management à distance. - Vous êtes en charge de piloter les travaux de la direction générale en matière de prévention des risques professionnels, notamment des risques psycho-sociaux. - Vous portez en lien avec la référente pour l'égalité professionnelle et la lutte contre les discriminations les actions de la direction générale en la matière. - Vous pilotez la conduite des projets internes de transformation et du dialogue social informel central. - D'autre part, sur le périmètre de l'ensemble de l'administration de la mer (3 000 agents) : - Vous êtes référent(e) du réseau des services maritimes de l'État et organisez les réunions périodiques visant à coordonner les services maritimes. - Vous êtes responsable de la conduite du dialogue de gestion des effectifs et à ce titre pilotez la revue annuelle des effectifs mer du Ministère. - Vous assumez la tutelle de l'école du service public de la mer. - Vous êtes en charge du suivi de l'ensemble des chantiers stratégiques, notamment les chantiers statutaires, liés à la formation, aux viviers de recrutement et à l'attractivité des métiers de l'administration de la mer, déployés dans le cadre du projet administration de la mer 2027. - Vous apportez, en tant que de besoin, vos conseils et votre expertise aux services déconcentrés impliqués dans des projets de transformation. - Vous organisez l'ensemble des réunions informelles du dialogue social informel à l'échelle de l'administration de la mer. Qualifications - Vous disposez d'une expérience confirmée d'encadrement au sein de la fonction publique. - Vous avez une expertise, soit dans les fonctions de responsable des ressources humaines, soit dans les missions de l'administration de la mer et de ses opérateurs. - Vous êtes disponible, engagé(e), soucieux(se) de contribuer à la dimension humaine d'un collectif de travail constitué de gens passionnés par leur métier. - Vous avez des compétences avérées dans la coordination interservices et le management transversal. - Vous recherchez un challenge et appréciez l'inventivité et la recherche de solution concrètes à des problèmes complexes. Requirements - Les connaissances techniques nécessaires à la conduite des missions peuvent être complétées par un parcours de formation et de compagnonnage à dimensionner dans les 6 premiers mois de la prise de poste. - Une attention particulière sera portée lors de l'analyse des profils à la maîtrise des savoir-être et des savoir-faire indispensables pour maîtriser le positionnement professionnel sur ce poste. Éléments de candidature - Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. - Personnes à contacter : - eric.banel@mer.gouv.fr - olivier.cunin@mer.gouv.fr

Role Description Au sein de la toute nouvelle sous-direction du contrôle des activités maritimes, vous pilotez le bureau en charge de l'organisation et de la mise à disposition des moyens du contrôle sur le territoire national : - Budget - Achats (dont moyens nautiques) - Organisation RH - Innovation et supports et systèmes informatiques Il s'agit d'un poste clef pour assurer l'opérationnalité du dispositif de contrôle et de surveillance. Vous encadrez directement une équipe de 5 agents (3 A/A+, 2B/B+), et animez un réseau d'agents de contrôle en services déconcentrés des DDTM et des DIRM. Pour mener à bien ces missions, vous travaillez également en lien étroit avec l'ensemble de la sous-direction et avec les services spécialisés de la DGAMPA : - Mission budget et commande publique - Mission vie des services et RH - Sous-direction du numérique - Armement des phares et balises Vous êtes plus largement en lien avec l'ensemble des administrations de l'État contribuant à la fonction garde côte et au contrôle en mer. Plus spécifiquement, vous pilotez et suivez les objectifs de contrôle mis en œuvre par le dispositif de contrôle et de surveillance des affaires maritimes en application des différentes politiques publiques : - Politique commune de la pêche - Police de l'environnement marin - Polices du code des transports (police de la navigation, plaisance, gens de mer) Vous pilotez la politique de fonctionnement et d'investissement correspondante et sa mise en œuvre opérationnelle. Vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de l'action de l'État en mer, notamment des fonctions garde-côtes française et européenne. Vous participez aux travaux et instances techniques de la fonction garde côte (FGC) mis en place sous l'égide du secrétariat général de la mer. Vous pilotez les projets de transformation et de modernisation de la DG pour le contrôle : - Chantiers de transformation AM 2027 concernant l'activité du bureau - Modernisation des outils de sanction - Modernisation des outils de contrôle (drones, satellitaires...) - Développement d'applications informatiques dédiées au contrôle - Transformation du cadre d'emploi et politique de maintien en compétences en lien avec la mission RH et la DRH Enfin, le bureau pilote et anime le budget de la sous-direction, pour son volet dépenses (P205) et son volet recettes (FEAMPA, INTERREG, autres fonds de concours..), et le marché interministériel du patrouilleur austral. Qualifications - Compétences managériales et appétence pour l'animation de réseau (une ou plusieurs expériences réussies en la matière serait un atout) - Appétence pour la gestion de projet (une ou plusieurs expériences réussies en la matière serait un atout) - Compétences de négociation, sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Compétences d'organisation et de synthèse - Compétences d'adaptation - Bases juridiques - Notions budgétaires et de la procédure de marchés publics La connaissance de l'administration de la mer serait un atout. Éléments de candidature Documents à transmettre : - CV - Lettre de motivation (obligatoire) Personnes à contacter Email : charlotte.logeais@mer.gouv.fr