Role Description Reporting to the Director, Data Analytics & Media Intelligence, the Media Analyst plays a significant role in preparing media coverage analysis reports for clients, including: - Understanding client needs - Designing reporting approaches - Coordinating execution - Reviewing work - Delivering polished final products This role combines analytical skill, editorial judgment, project ownership, and client-facing communication. The successful candidate will be able to: - Understand assigned client accounts - Ask thoughtful questions - Respond professionally to feedback or concerns - Help translate media coverage data into clear, useful insights Technical skills can be developed through training, but strong communication, ownership, judgment, curiosity, and composure under pressure are essential. Qualifications - Excellent written and verbal communication skills - Professional maturity and sound judgment in client-facing situations - Strong analytical, critical thinking, and problem-solving skills - Strong writing and editing skills - Strong organizational and time management skills - Experience in media analysis, data analysis, market research, digital marketing, journalism, public relations, communications, media monitoring, or a related field is an asset - Proficiency in Excel and PowerPoint - Basic understanding of statistics, data quality, and data visualization principles Requirements - Develop expertise in Agility’s platforms and related tools - Analyze media coverage using quantitative and qualitative methods - Create executive-ready reports - Develop a strong working understanding of assigned client accounts - Communicate with clients through appropriate channels - Manage a portfolio of recurring and ad hoc client reports - Coordinate the full report lifecycle - Collaborate constructively with internal stakeholders - Support training, documentation, and process improvement efforts Benefits - Fully remote work environment - Collaborative culture - Competitive compensation package - Private Health Plan - Pension Plan - Group Income Protection - Life Assurance - Employee Assistance Program (EAP) - Career Development & Progression opportunities - Paid Holiday and Sick days - Flex Fridays in Summer, Week off between Christmas and New Years' - No Internal Meetings Fridays

Role Description Quais serão suas principais entregas? - Cumprir o Plano Anual de Auditoria; - Suportar no planejamento trabalho de auditoria, realizar o trabalho de campo e suportar na preparação do relatório final de auditoria (seu trabalho cuidará do processo de ponta a ponta); - Fornecer insights e planos de ação a partir das auditorias realizadas na região (Brasil). Como será o seu dia a dia? - O Analista de Auditoria é responsável por executar as revisões de auditoria acordadas no Plano de Auditoria de acordo com a metodologia de Auditoria Interna Global (GIA); - Fará a interação com diversos níveis de gestão da organização e realizará entrevistas para planejamento, realização de trabalho de campo, elaboração do rascunho do relatório de auditoria, fornecimento de subsídios para o processo de avaliação de riscos e elaboração do Plano Anual de Auditoria; - Contribuir com conhecimentos técnicos para realizar o Plano de Auditoria e as iniciativas globais de auditoria interna. Qualifications - Experiência em Auditoria Interna e externa com foco em TI e Cyber Security; - Formação superior completa com ênfase em sistemas de informação, segurança da informação, Ciências da Computação ou Analytics. Pós-graduação e MBA serão considerados como diferenciais; - Experiência prévia em auditorias externas, preferencialmente, Big Four; - Certificação CISA, ou similar será considerada um diferencial; - Inglês a partir do avançado, principalmente em escrita (Relatórios são revisados com equipe global e documentados em inglês, mesmo localmente); - Capacidade de trabalhar com autonomia, comunicação, planejamento, pensamento analítico e capacidade de gerenciar vários projetos simultâneos. Additional Information A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países. Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa. Caso você tenha alguma deficiência ou necessidade que exija adaptação, pedimos que nos informe o quanto antes.

• Oversees work performed by the home health clinical audit program to ensure that EXL’s standard of accuracy is met. • Undertakes quality review of random and targeted clinical coding audits, involving and consulting with clinical auditors, clinicians, and managers to enhance the accuracy and completeness of audits performed. • Develops audit feedback sessions to all staff from routine internal audit, identifying general training trends and requirements.

• Oversee work performed by the Clinical DRG auditors to ensure that EXL’s standard of accuracy is met • Undertake a quality review of random and targeted clinical DRG audits • Apply clinical judgment for DRG audits to ensure accuracy of inpatient DRG coding • Responsible for reviewing the accuracy and consistency of clinical DRG auditing auditors to ensure audits are appropriately marked for findings and no findings • Mentor Clinical DRG auditors • Recommend process changes to improve quality and performance • Communicate with peers and management • Provide root cause analysis on errors • Perform other duties as assigned • Conduct all job functions and responsibilities in accordance with all company Compliance, Information Security and Regulatory policies, procedures and programs