Goodwill Industries International Inc.

A diverse, 501(c)(3) nonprofit community organization, Goodwill Industries of Southeastern Wisconsin is governed by a volunteer board of directors and provides

Inbound Associate

Location

Wisconsin

Posted

2 days ago

Salary

$0 / hour

Seniority

Senior

Professional Certificate

Job Description

Inbound Associate

Goodwill Industries International Inc.

Title: Part Time Weekend Inbound Associate Title: Inbound Associate Location: Racine United States Job Description: Job category: Retail - Hourly Jobs Requisition number: PARTT015883 Part-time On-site Rate: $16 USD per hour Job details Schedule: 7am - 5:30pm, Saturday & Sunday The Inbound Associate performs various tasks to prepare and list items to be sold online and shipped to customers across the country. RESPONSIBILITY LEVEL: Demonstrates the ability to work independently and within a team environment. Performs various tasks to prepare and list items to be sold online and shipped to customers across the country. Examine, test, and evaluate various networking electronic equipment to determine value and functionality. Utilizes innovation and expertise to assist with special projects, including training and mentoring of new associates. PRINCIPAL DUTIES: 1. Accurately represent items in photographs: plans presentation, camera position, camera angle, lighting, and key shots to produce desired effect. 2. Research items, accurately portray weights, measures, used disclaimers and assigned shipping and handling charges appropriately. 3. Determine merchandise value based on quality, trends, brands, and price guides. 4. Fully and accurately write all product descriptions and attributes (including damages). Writes test or inspection reports describing results, recommendations or needed repairs, if needed. 5. Uses software and hardware to properly dispose of data-on-data bearing devices following appropriate procedures. 6. Disassembles whole system into components, subcomponents and commodities using various tools. 7. Responsible for using proper warehouse equipment to ensure sufficient inventory is available for listing at stations. 8. Assist with training and mentoring of associates. 9. Maintain production environment standards with a positive and team focused process, assuring optimal efficiencies. 10. Maintain an organized and clean work area, follow safety procedures, using PPE as needed and uses body mechanics when performing each task. 11. Meet or exceed daily productivity goals through the efficient handling of product; processing items quickly and accurately and rotate between stations on a regular basis. 12. Maintain confidentiality of sales information. 13. Project and Change Management: Effectively plans and manages own work to reliably complete routine job responsibilities and special assignments. May serve as a team member or subject matter expert on formal projects or within the department. Effectively engages in change, communicating appropriately with supervisor. Follows through on learning, skill building, and practice necessary to adapt to change. 14. Problem Solving: Light supervision; works independently. Periodic review of work by manager or senior coworker. Solves problems of moderate to advanced complexity; able to identify root cause, interpret data and resolve issues. 15. Technical Skill: Understands and applies professional principles and skills within area of specialization to modify processes to resolve situations. 16. Community Engagement: Champions Goodwill’s community engagement initiatives and serves as an ambassador for Goodwill in the wider community. 17. Responsible for completing other duties/responsibilities as assigned. REQUIREMENTS: 1. Basic reading, writing and math skills. 2. Computer skills with a functional knowledge of word processing and how to use email and internet software. 3. Forklift certification, if required at site. 4. Must be able to function independently in a work setting. CORE COMPETENCIES: 1. Operates equipment and/or machinery correctly, safely and responsibly. 2. Must demonstrate willingness and ability to adhere to all policies and procedures, Kaizen guidelines, safety and security regulations. 3. Provides excellent customer service to all internal and external customers. 4. Contributes to the Goodwill Mission as a highly productive and collaborative member of the team. 5. Accurately track personal production as directed. PHYSICAL/SENSORY DEMANDS: 1. Able to stand and/or sit for extended periods of time. 2. Able to bend and reach to work with merchandise. 3. Able to lift, push or pull a maximum of 75 pounds. 4. Manual dexterity to operate material handling equipment. 5. Able to grasp material for inspection and sorting activities. 6. Able to visually observe merchandise, markings and up-close use of jeweler loops. 7. Able to work independently. When determining placement within the salary range for this position Goodwill Greater Milwaukee & Chicago considers education, experience, internal equity, market demands and other qualifying criteria. It is not typical for individuals to be hired at or near the top of the rage for their role and compensation decisions are dependent on facts and circumstances of each case. Certain roles are eligible to participate in an incentive plan. Participation in this plan does not guarantee an incentive payment and is subject to the terms and conditions of the plan, which are subject to change. In addition to compensation, we offer a competitive benefit program that may include medical, dental, vision, short and long-term disability, life insurance, retirement plan, paid time off (PTO) and more. The specifics of each benefit package will vary depending on factors such as full or part time jobs, contracted, temporary, or other job categories. Equal Opportunity Employer (SEW)

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Role Description Wir suchen einen engagierten Senior Sales Manager (m/w/d) aus dem Krankenhaus- oder Gesundheitsumfeld, der die Skalierung unserer Teleradiologieplattform RayaONE im Klinik- und Krankenhaus sowie im ambulanten Praxis- und MVZ-Markt vorantreibt. In dieser Rolle verantwortest du den Ausbau unserer innovativen Softwarelösung, steuerst komplexe Sales-Cycles im Klinikumfeld und leistest damit einen direkten Beitrag zur Gesundheitsversorgung von morgen. - Kundenentwicklung: Strategische und operative Verantwortung für den Ausbau und die Pflege langfristiger Partnerschaften im Krankenhaus- und Kliniksektor mit Fokus auf RayaONE. - Neukundengewinnung: Eigenverantwortliche Akquise strategisch relevanter Kund:innen (Krankenhäuser, Klinikverbünde, MVZs) und Ausbau unseres Netzwerks im Gesundheitswesen in DACH. - Vertragsverhandlungen: Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Bedarfsermittlung über Angebot und Stakeholder-Management bis zum Abschluss. - Umsatzsteuerung: Umsatzverantwortung für definierte Segmente/Regionen/Produkte und aktive Steuerung der Pipeline zur Zielerreichung. - Sales Excellence & Reporting: Sorgfältige CRM-Pflege, KPI-gesteuertes Arbeiten und regelmäßiges Pipeline- und Forecast-Reporting. - Marktpositionierung: Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifikation neuer Geschäftschancen für RayaONE und unser Portfolio. Qualifications - Vertriebserfahrung: Fundierte B2B-Vertriebserfahrung mit Dienstleistungs- und/oder Software-/SaaS-Lösungen, idealerweise im Krankenhaus- bzw. Klinikmarkt. - Verhandlungssicherheit: Souveränes Auftreten und Überzeugungskraft gegenüber Entscheidungsträger:innen (z. B. Chefarzt/Chefärztin, IT-Leitung, Direktion, Geschäftsführung, Einkauf). - Erfolgshistorie: Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Abschluss komplexer, mehrstufiger Deals. - Strategisches Denken: Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen zu verstehen und in nachhaltige, skalierbare Lösungsansätze zu übersetzen – insbesondere im Kontext digitaler Klinik- und Radiologie-Workflows. - Selbstorganisation: Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. - Health-Kompetenz: Sehr gutes Verständnis von Abläufen, Stakeholdern und Entscheidungsprozessen in Kliniken und Krankenhäusern, kombiniert mit hoher technischer Affinität. Benefits - Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt, das deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht. - Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance. - Erholungsurlaub: 30 Tage bezahlter Urlaub, um neue Energie zu tanken (inkl. Sonderurlaub für Umzug, Hochzeit etc.). An Weihnachten und Silvester schenken wir dir jeweils einen halben Tag extra frei. - Elternzeit: Willkommen und unterstützt! - Arbeitsortwahl: Homeoffice oder ein modernes Büro im Herzen Münchens – du entscheidest. - Fortbildung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. - Team- und Company Events: Regelmäßige Onsites und Events fördern den Austausch und das Teamgefühl.

Germany + 2 moreAll locations: Germany | Switzerland | Austria

Role Description Du siehst Vertragsabweichungen, bevor daraus echte Verluste werden? Dann brauchen wir genau Dich: Als Claim Manager (m/w/d) sorgst Du dafür, dass Leistungen, Nachträge und Abweichungen sauber erkannt, bewertet und durchgesetzt werden. Ob Vertragsprüfung, Nachtragsmanagement oder Dokumentation – Dein Blick für Details, Fristen und wirtschaftliche Auswirkungen macht den Unterschied. - Du prüfst Bauprojekte mit Blick auf Ansprüche, Nachträge und Vertragsabweichungen. - Du analysierst Verträge, Leistungsverzeichnisse und Projektunterlagen. - Du bewertest Mehrkosten, Nachträge und wirtschaftliche Auswirkungen. - Du arbeitest eng mit Projektleitung, Bauleitung und Einkauf zusammen. - Du hast Fristen, Mengen, Leistungen und Dokumentationen im Griff. - Du klärst offene Punkte mit Auftraggebern, Nachunternehmern und internen Schnittstellen. - Du erkennst Risiken frühzeitig und entwickelst belastbare Lösungen. Qualifications - Qualifikation als Meister, Techniker oder Studium im Bau, Elektro oder ähnlicher Richtung, alternativ Erfahrung im Claim- oder Nachtragsmanagement. - Erfahrung im Baugewerbe, z. B. Hochbau, Tiefbau, TGA, Energie- oder Infrastrukturprojekte. - Strukturiertes Arbeiten, vorausschauendes Denken und ein gutes Verständnis für Verträge, Kosten und Abläufe. - Souveräner Auftritt, klare Kommunikation und Verhandlungsgeschick. - Reisebereitschaft und regelmäßige Präsenz auf Baustellen oder bei Projektterminen. - Teamarbeit, Durchsetzungsstärke und ein konstruktives Miteinander. Benefits - Du erhältst ein starkes Einstiegsgehalt ab 100.000 € – abhängig von Erfahrung und Qualifikation zzgl. Bonus/ Beteiligungen! - Du arbeitest den Großteil aus dem Homeoffice + gelegentliche Baustellenbesuche. - Ein moderner Firmenwagen steht Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. - 30 Tage Urlaub sorgen für echten Ausgleich und Erholung. - Weiterbildungen werden individuell auf Dich abgestimmt – fachlich wie persönlich. - Klare Entwicklungsperspektiven eröffnen Dir echte Aufstiegschancen. - Deine Arbeit wird gesehen – und wertgeschätzt, nicht nur finanziell. - Ein Aktienprogramm und Angebote zur Alters- und Gesundheitsvorsorge geben Dir Sicherheit.

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