• Build solid and trustworthy relationships with specialty flooring retailers • Daily sales calls on existing customers with focus on the sale of samples / displays, rolls, and area rugs • Ensure product knowledge training and provide product consultation • Continually prospect for viable new accounts • Provide retailers with business and product consultations • Prepare reports outlining business transactions and sales reports • Analyze and control travel and entertainment expenditures as well as sample budget

Role Description Als Sales Manager (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zwischen unserer Vision und unseren Kunden. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen langfristige Beziehungen auf und gestalten aktiv mit, wie Reflectis im Markt wahrgenommen wird. Ihr Ziel ist es, Unternehmen zu gewinnen, die bereit sind, Führung neu zu denken – vom Mittelstand bis zum Konzern. - Aktive Akquise von Neukunden im Bereich Organisationsentwicklung, Interim Management und Kulturtransformation - Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Geschäftsführungs- und Entscheiderebene - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Markterschließung - Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen, um maßgeschneiderte Lösungen zu platzieren - Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei Pitch- und Angebotsprozessen - Teilnahme an Networking-Events, Fachmessen und Online-Präsentationen - Unterstützung beim Aufbau unseres CRM- und Vertriebssystems Qualifications - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Kommunikation, Marketing oder Vertrieb - Nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise im Beratungs-, HR- oder Dienstleistungsumfeld - Kommunikationsstärke, Empathie und Begeisterung für den Umgang mit Menschen - Strukturierte, selbständige und unternehmerische Arbeitsweise - Interesse an Themen wie Führung, Kultur und Organisationsentwicklung - Sicherer Umgang mit digitalen Tools (CRM, MS Office, LinkedIn Sales Navigator etc.) Benefits - Eine zukunftsorientierte Marke, die Wandel messbar macht - Flache Hierarchien und echte Gestaltungsspielräume - Homeoffice-first-Kultur mit hoher Eigenverantwortung und Vertrauen - Attraktive Vergütung: Fixgehalt plus erfolgsorientierte Provision - Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung - Persönliche Weiterentwicklung im Bereich Leadership, Change & Kommunikation - Zusammenarbeit mit einem engagierten, inspirierenden Team, das Verantwortung teilt und Wirkung erzeugt Company Description Die Reflectis Group ist ein Beratungs- und Interim-Management-Unternehmen, das sich auf Organisationsentwicklung, Change-Management und Führungskräfteunterstützung spezialisiert hat. Wir begleiten Unternehmen dabei, Strukturen zu schaffen, Prozesse zu optimieren und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Unsere erfahrenen Manager übernehmen operative Verantwortung direkt vor Ort und sorgen dafür, dass Ziele messbar erreicht werden – ohne Arbeitnehmerüberlassung, sondern als strategische Partner auf Augenhöhe. Mit einem klaren Fokus auf Effizienz, Mitarbeiterführung und digitale Transformation gestalten wir zukunftsfähige Organisationen.

Role Description Als Vertriebsleiter bist du eigenständig für den Aufbau und die Betreuung deines Vertriebsgebietes verantwortlich. Du arbeitest selbstständig, aber eingebettet in ein erprobtes System mit klaren Produkten, Prozessen und technischer Unterstützung. - Aktiver Vertrieb unserer Modulhaus-Lösungen (B2B & B2C) - Aufbau und Pflege eines regionalen Kundennetzwerks (Investoren, Bauträger, Unternehmen, Gemeinden, Privatkunden) - Beratung von Interessent*innen vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss - Präsentation unseres Systems bei Kundenterminen und Veranstaltungen - Enge Abstimmung mit Planung, Technik und Projektabwicklung - Eigenständige Markt- und Gebietsentwicklung Qualifications - Vertriebserfahrung (idealerweise Bau, Immobilien, Investitionsgüter oder erklärungsbedürftige Produkte) - Unternehmerisches Denken & selbstständige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit & Abschlussorientierung - Technisches Grundverständnis oder hohe Lernbereitschaft - Bestehendes Netzwerk von Vorteil (nicht Voraussetzung) - Begeisterung für nachhaltiges Bauen & modulare Konzepte Benefits - Gebietsschutz - Attraktive Provisionen & Beteiligungsmodelle - Marktreifes Produktportfolio & klare Preisstrukturen - Unterstützung durch Planung, Technik & Projektmanagement - Marketing- & Vertriebsunterlagen, Schulungen, Einschulung - Hohe Nachfrage durch Wohnraummangel & serielle Bauweise - Möglichkeit, unternehmerisch zu wachsen (Team, Region, Volumen) - Du verkaufst kein Einzelhaus, sondern ein skalierbares System - Kurze Bauzeiten, klare Kostenstrukturen, starke Argumente - Kombination aus Vertrieb, Unternehmertum & Zukunftsmarkt - Ideal für erfahrene Verkäufer_innen, Makler_innen oder Bau-Profis mit dem Wunsch nach mehr Freiheit & Eigenverantwortung

Role Description Du willst nicht irgendwas verkaufen, sondern ein Produkt, das wirklich Sinn stiftet? Du telefonierst und berätst gern, bist empathisch, zielorientiert und suchst eine Branche mit Zukunft? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben: - Warme Leads zu KundInnen machen – Du berätst Interessierte, die bereits einen Bezug zu November haben - Individuell beraten – Du hilfst Menschen, fundierte Entscheidungen zu treffen und das passende Vorsorgeprodukt auszuwählen - Bedarfe erkennen & passende Angebote erstellen – Du hörst aktiv zu, erkennst Wünsche und führst souverän zum Abschluss - Verkaufserfolge feiern – Du verfolgst Deine Deals bis zum Abschluss und sicherst so Deinen Bonus Qualifications - Mehrjährige Erfahrung im telefonischen Vertrieb – idealerweise mit beratungsintensiven Produkten oder Dienstleistungen - Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Abschluss von Deals - Begeisterungsfähigkeit & Kundenorientierung – Du kannst andere mitreißen - Zielstrebigkeit & Resilienz – Absagen spornen Dich eher an, als dass sie Dich bremsen - Struktur & Selbstorganisation – Du arbeitest zuverlässig, auch remote - Top-Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (C1 oder besser) Benefits - Attraktives Gehaltspaket: Fixum + ungedeckelter Bonus – Deine Leistung zahlt sich aus - Flexibilität: Voll- oder Teilzeit (32h), 100% remote möglich - Intensives Onboarding: 4-wöchiges Sales-Training & Academy-Programm - Ausstattung: Laptop, Headset, Monitor etc. bekommst Du von uns - Entwicklung: interne Coachings - Benefits: 40 € monatliches Budget über Hrmony, bezuschusste bAV (20%), Teamevents