• Design, develop, and maintain web applications using Angular, .NET, C#, and SQL • Collaborate with cross-functional teams to define and deliver new features • Conduct code reviews, debugging, and performance tuning for high-quality software delivery • Mentor Junior developers

Einleitung Du brennst für sauberen Code, moderne UI-Architekturen und barrierefreie Nutzererlebnisse? Dann ist das deine Chance, Teil eines Teams zu werden, das Design und Entwicklung auf ein neues Level bringt. Deine Aufgaben - Entwicklung moderner, skalierbarer Benutzeroberflächen mit TypeScript, React, HTML und CSS - Aufbau und Weiterentwicklung eines barrierefreien Design-Systems – für digitale Produkte, die für alle zugänglich sind - Erstellung und Pflege von Design Libraries nach dem Atomic Design Prinzip - Enge Zusammenarbeit mit UX-Design, Backend-Teams und Architektur - Sicherstellung höchster Code-Qualität durch Unit-Tests und End-to-End-Tests - Implementierung in Verbindung mit Java-Anwendungen auf Basis von Spring Boot Dein Profil - Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung - Projekterfahrung in der Entwicklung und Pflege von Design-Systemen - Gute Kenntnisse in Clean Code, Design-Patterns und Softwarearchitektur - Sicherer Umgang mit TypeScript, React, HTML, CSS - Spaß daran, dich in neue Technologien einzuarbeiten und jeden Tag dazuzulernen - Erfahrung im Schreiben automatisierter Tests (Unit, E2E) - Offenheit für barrierefreies Design und gutes Verständnis für Usability - Design & Collaboration: Figma, Storybook - Code & Versionskontrolle: GitHub Benefits - Ein Umfeld, in dem Technologie und Ästhetik gleichermaßen zählen - Projekte mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert durch Barrierefreiheit - Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und ein Team, das Qualität liebt - 30 Tage Urlaub - weil Erholung wichtig ist - Individuelles Onboarding - kein Sprung ins kalte Wasser - Top-Ausstattung - Mac oder Windows? Du entscheidest!r

• Own and prioritize the technology and agentic AI roadmap across Customer Support, Fulfillment, Pricing, and other COO-led teams — translating operational friction into phased, KPI-driven delivery. • Build and ship Claude Cowork and Claude Code agents that automate high-volume internal workflows, with confidence thresholds, escalation logic, and guardrails built in from the start. • Identify workflows where ops teams depend on engineering to resolve issues that could be self-served — and build the tooling that eliminates that dependency, upstream of any escalation. • Own KPIs around resolution time, first-contact resolution, AI deflection rate, and broken order rate — use them to drive data-backed roadmap decisions and demonstrate operational ROI. • Partner with the VP of Product to train operations teams on prompt engineering and agent-building, and serve as Automatiq’s internal voice for AI use cases across governance and strategy discussions. • Own the product and integration relationship for key operational platforms — partner with team leads to evaluate, configure, and evolve tools like Intercom across Customer Support, Fulfillment, and Pricing. • Redesign internal workflows from first principles — identify fragmentation, manual steps, and knowledge bottlenecks, and replace them with scalable, SOP-backed processes. • Ensure every deployed agent has a defined owner, risk tier, ROI business case, and human-approval gate — contribute to the AI Agent Registry and incident runbooks. • Embed input metrics, say/do ratios, and capacity-planning frameworks into the operational teams you support, so they operate with the same rigor as the product organization.

Viva a experiência SONDA! Aqui você transforma sua carreira Por que fazer parte da SONDA? Porque assim como você, amamos o que fazemos, temos paixão por inovação e estamos convencidos de que através do conhecimento e da tecnologia vamos transformar não só os negócios de nossos clientes, mas também o futuro.Na SONDA você terá uma experiência de trabalho com diversas oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional. Um excelente lugar para aprender e contribuir para melhorar a qualidade de vida das pessoas por meio da tecnologia Procuramos um Desenvolvedor Oracle OGTM que queira aprender e transformar sua carreira. Atuação remota das 08h ás 17h (SEG/SEX) Nesta função você irá: - Programar a solução de software de acordo com as normas e ferramentas da empresa, a fim de cumprir os padrões de qualidade definidos no acordo prévio do nível de atendimento ao cliente e garantindo um serviço de excelência. - Desenvolver funções como membro da divisão, executar funções de acordo ao software fornecido com as especificações do projeto. - Analisar os requisitos do sistema, processos de negócio existentes e sistemas de informação. - Construir melhorias e resolver erros. - Criar e fazer testes unitários e planos de testes unitários. - Suporte técnico a usuários avançados e áreas de negócio - Participação em deploys, testes e validações técnicas - Monitoramento de performance, disponibilidade e integrações (especialmente com SAP) - Organização e registro de documentações técnicas e boas práticas - Atuação no atendimento de chamados técnicos como Nível 2 (suporte especializado) Você precisa ter: - Graduação completa em TI - Experiência em Oracle Global Trade Management (OGTM) - Experiência com SAP SD/MM - Capacidade de investigar incidentes (logs, queries, integrações e comportamento do sistema) - Experiência em análise e resolução de problemas, com escalonamento quando necessário Requisito Desejável: - Conhecimento em PHP (7.x e 8.x) O que você pode esperar de nós Flexibilidade de trabalho, promovendo o equilíbrio entre sua vida pessoal e profissional. Desenvolvimento profissional e evolução constante das suas competências, sempre de acordo com os seus interesses.Um ambiente colaborativo, diverso e inovador, que incentiva o trabalho em equipe. O que oferecemos - SONDA Academy: uma plataforma de aprendizado que busca maximizar seu desenvolvimento profissional. - Trabalho Híbrido: Na SONDA sabemos que a flexibilidade é importante para o seu bem-estar, é por isso que contamos com jornadas presenciais e de teletrabalho. - SONDA Wellness: um programa que busca apoiá-lo no equilíbrio da sua vida pessoal e profissional, promovendo uma série de iniciativas focadas na sua saúde física, mental e social. E muito mais! + Diversidade + Inclusão = Inovação e colaboração Na SONDA estamos comprometidos com a diversidade. Promovemos um ambiente inclusivo, garantindo que os talentos possam trabalhar em um ambiente positivo que os convide a desenvolver sua carreira profissional com igualdade de oportunidades. Sabemos que a diversidade é um elemento fundamental para impulsionar a inovação, é por isso que buscamos candidatos com base em suas qualificações profissionais, independentemente de raça, cor da pele, religião, idade, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade ou deficiência Faça parte da nossa equipe. #VempraSONDA #LI-GP1 #LI-ONSITE #LI-DNI