Role Description - Du konzipierst und koordinierst Content-Marketing- und Digital-PR-Kampagnen von Kick-off bis Abschluss – inklusive Qualitätssicherung. - Du bist operative:r Ansprechpartner:in für Kund:innen und unterstützt bei Kunden-Calls, Status-Updates und Abstimmungen. - Du arbeitest eng mit anderen Content Marketing Manager:innen, Designer:innen und Entwickler:innen zusammen und steuerst innerhalb deiner Projekte Aufgaben, Timings und Deliverables. - Du setzt kampagnenspezifische Content- und Outreach-/Seeding-Strategien um und entwickelst sie iterativ weiter. - Du baust Beziehungen zu Bloggern, Branchenexpert:innen und Journalist:innen auf und pflegst diese nachhaltig. - Du erstellst Monitorings, Analysen und Reportings zur Content-Performance und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab. - Du behältst Trends & Themen im Blick und bringst neue Ideen in Kampagnen, Prozesse und Formate ein. Qualifications - Du konntest bereits 2–4 Jahre relevante Berufserfahrung im Content Marketing und/oder Digital PR mit SEO-Bezug sammeln (Agenturerfahrung ist ein Plus, aber kein Muss). - Du hast bereits Erfahrung damit, Kampagnen umzusetzen – von der Planung über die Produktion/Koordination bis zur Auswertung. - Du fühlst dich wohl in der Zusammenarbeit mit mehreren Gewerken (Content Marketing/Design/Dev) und kannst Aufgaben strukturiert priorisieren. - Du hast Spaß an Outreach, Seeding und Beziehungsarbeit und kannst zielgruppenorientiert kommunizieren. - Du arbeitest datenbasiert und kennst gängige Tools wie Google Analytics und Google Search Console; Tools wie Sistrix, SEMrush, Ahrefs oder Majestic sind dir zumindest teilweise vertraut. - Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel); erste Berührungspunkte mit HTML sind hilfreich. - Du nutzt KI-Tools (z. B. ChatGPT/Perplexity) pragmatisch und mit Qualitätsanspruch. - Zudem besitzt du Deutschkenntnisse auf exzellentem Niveau (C2 oder muttersprachliches Niveau) sowie fließende Englischkenntnisse. Benefits - Flexibilität: Wähle das Arbeitsmodell, das zu dir passt und arbeite entweder in unserem Berliner Office oder an einem Ort deiner Wahl in Deutschland. Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du auch remote im Ausland arbeiten. - Kostenloses Mittagessen: Dreimal wöchentlich bekommst du bei uns im Office eine kostenlose Mahlzeit serviert - auch vegetarische und vegane Gerichte. - Individuelle Entwicklung: Dein persönliches Wachstum ist uns wichtig! Wir gestalten gemeinsam deinen individuellen Entwicklungsplan und besprechen ihn in regelmäßigen Feedbackmeetings. - Peak Ace Academy: Nutze unsere internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Entwicklungsziele zu erreichen und deinen eigenen Karriereweg zu formen. - Work-Life-Balance: Finde deinen idealen Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten und 28 Urlaubstagen im Jahr (Heiligabend und Neujahr sind zusätzliche freie Tage). - Vielfältige Kund:innen: Arbeite mit internationalen Kund:innen aus verschiedenen Branchen an innovativen Kampagnen und bringe deine Ideen ein, um gemeinsam zu wachsen und Digital Marketing neu zu denken. - Gemeinsam stark: Werde Teil eines Teams aus einzigartigen und leidenschaftlichen Digital-Marketing-Expert:innen. Zusammen arbeitet ihr an herausfordernden Projekten, könnt euch austauschen und voneinander lernen. - An die Zukunft denken: Peak Ace bezuschusst deinen Sparbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge mit zusätzlichen 20 %. - Office-Leben: In unserem Berliner Office findest du alles, was du zum Arbeiten brauchst – erstklassige technische Ausstattung, Obst, Getränke und viel Platz für die Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen. Company Description Die 2007 gegründete Peak Ace AG ist eine mehrfach ausgezeichnete Digital-Marketing-Agentur mit Sitz in Berlin sowie Standorten in Paris und Nantes. Mit über 170 Mitarbeiter:innen realisiert das Team Kampagnen in mehr als 25 Sprachen auf muttersprachlichem Niveau. Im Fokus steht die Entwicklung einzigartiger digitaler Erlebnisse – von Paid Advertising (PPC), SEO und Content Marketing bis hin zu Digitalstrategie und spezialisierten KI-Lösungen wie z. B. KI-gestütztes Brand Monitoring und LLM-Consulting. Peak Ace liefert maßgeschneiderte, leistungsstarke Lösungen für namhafte Kund:innen wie Airbnb, TUI und AutoScout24. 2023 wurde die Agentur unter anderem zur „SEO Agency of the Year“ und „Multi-Territory Agency of the Year“ gekürt. Für ihre Unternehmenskultur erhielt sie mehrere Auszeichnungen wie den „Best Agency Culture“-Award. Weitere Preise wie „Most Innovative Campaign“ und „Best Use of Search“ unterstreichen die Kreativität und Kompetenz von Peak Ace.

Role Description - Als Teil unseres Organic Search Teams konzipierst du Content Kampagnen und setzt diese in enger Zusammenarbeit mit unseren Designern und Entwicklern um. - Im Rahmen unserer Peak Ace Academy absolvierst du fachbezogene Weiterbildungen und nimmst an einer externen Zertifizierung teil. - Du kümmerst dich um den Beziehungsaufbau und die Beziehungspflege mit Bloggern, Branchenexperten und Journalisten. - Du unterstützt unsere Project Leads bei Kundenmeetings und Telefonaten. - Du verfasst eigenständig Monitorings, Analysen und Reportings hinsichtlich der Content Performance. - Du sorgst für eine strategische Content Distribution über verschiedene Seeding- und Outreachmethoden. - Zudem identifizierst du relevante Trends und Themen im Content Marketing. - Die Ausarbeitung der Kundenansprache im Rahmen von Kampagnen ist ebenfalls Teil deiner Aufgaben. Qualifications - Idealerweise hast du bereits ein Jahr einschlägige Berufserfahrung im Bereich Content Marketing mit SEO-Bezug gesammelt. - Dein Studium im Bereich Kommunikation, Wirtschaft oder Marketing hast du erfolgreich abgeschlossen bzw. bringst eine vergleichbare Qualifikation mit. - Du bist internetaffin und verfügst über ein grundlegendes Verständnis über den Online Marketing Bereich. - Du besitzt Deutschkenntnisse auf exzellentem Niveau (C2 oder muttersprachliches Niveau) sowie fließende Englischkenntnisse. - Du arbeitest selbstständig, bist proaktiv und kommunikationsstark. - Du hast eine große Affinität zu Inhalten, Spaß am Umgang mit Texten und Bildern sowie ein hohes Maß an Kreativität. - Du verfügst über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) und hast erste Erfahrung mit HTML. - Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bloggern und Journalisten für Publikationen und regelmäßige Veröffentlichungen. - Die Begeisterung und Gespür für Trendthemen, Inhalte und Kommunikation rundet dein Profil ab. - Agenturerfahrung sowie Kenntnisse in Google Analytics, Sistrix und SEMrush sind ein Plus. Benefits - Flexibilität: Wähle das Arbeitsmodell, das zu dir passt und arbeite entweder in unserem Berliner Office oder an einem Ort deiner Wahl in Deutschland. Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du auch remote im Ausland arbeiten. - Kostenloses Mittagessen: Dreimal wöchentlich bekommst du bei uns im Office eine kostenlose Mahlzeit serviert - auch vegetarische und vegane Gerichte. - Individuelle Entwicklung: Dein persönliches Wachstum ist uns wichtig! Wir gestalten gemeinsam deinen individuellen Entwicklungsplan und besprechen ihn in regelmäßigen Feedbackmeetings. - Peak Ace Academy: Nutze unsere internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Entwicklungsziele zu erreichen und deinen eigenen Karriereweg zu formen. - Work-Life-Balance: Finde deinen idealen Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten und 28 Urlaubstagen im Jahr (Heiligabend und Neujahr sind zusätzliche freie Tage). - Vielfältige Kund:innen: Arbeite mit internationalen Kund:innen aus verschiedenen Branchen an innovativen Kampagnen und bringe deine Ideen ein, um gemeinsam zu wachsen und Digital Marketing neu zu denken. - Gemeinsam stark: Werde Teil eines Teams aus einzigartigen und leidenschaftlichen Digital-Marketing-Expert:innen. Zusammen arbeitet ihr an herausfordernden Projekten, könnt euch austauschen und voneinander lernen. - An die Zukunft denken: Peak Ace bezuschusst deinen Sparbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge mit zusätzlichen 20 %. - Office-Leben: In unserem Berliner Office findest du alles, was du zum Arbeiten brauchst – erstklassige technische Ausstattung, Obst, Getränke und viel Platz für die Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen. Company Description Die 2007 gegründete Peak Ace AG ist eine mehrfach ausgezeichnete Digital-Marketing-Agentur mit Sitz in Berlin sowie Standorten in Paris und Nantes. Mit über 170 Mitarbeiter:innen realisiert das Team Kampagnen in mehr als 25 Sprachen auf muttersprachlichem Niveau. Im Fokus steht die Entwicklung einzigartiger digitaler Erlebnisse – von Paid Advertising (PPC), SEO und Content Marketing bis hin zu Digitalstrategie und spezialisierten KI-Lösungen wie z. B. KI-gestütztes Brand Monitoring und LLM-Consulting. Peak Ace liefert maßgeschneiderte, leistungsstarke Lösungen für namhafte Kund:innen wie Airbnb, TUI und AutoScout24. 2023 wurde die Agentur unter anderem zur „SEO Agency of the Year“ und „Multi-Territory Agency of the Year“ gekürt. Für ihre Unternehmenskultur erhielt sie mehrere Auszeichnungen wie den „Best Agency Culture“-Award. Weitere Preise wie „Most Innovative Campaign“ und „Best Use of Search“ unterstreichen die Kreativität und Kompetenz von Peak Ace.

• Design and develop aesthetically pleasing and functional layouts • Create captivating and well-structured page layouts for various publications • Collaborate with content team to understand project goals • Develop and integrate engaging graphics and visual elements • Maintain high standard of design consistency and brand adherence

Role Description We're hiring a Community & Content Marketing Manager to help us grow and engage a passionate audience of healthcare professionals, especially on Reddit, within our own platform community, and across social media. This is a role built for someone who lives on the internet, genuinely cares about healthcare workers, and has a knack for creating content that resonates with Gen Z and Millennial clinicians. You'll be part researcher, part creator, part community host, and part strategist. A meaningful part of this role is nurturing and reactivating our existing base of 2.7M healthcare professionals to turn dormant users into active community members and helping current users get more value from Vivian. One day you're diving into Reddit threads to understand what travel nurses are anxious about right now; the next you're turning that insight into a TikTok, an SEO-optimized blog post, or a community discussion on our platform. You'll also help shape how Vivian shows up in AI-powered search, ensuring our content is structured and authoritative enough to be surfaced by large language models. What You'll Do: - Community Building - Help build and nurture an on-platform community for healthcare professionals - creating spaces for connection, career advice, and peer support. - Build and manage Vivian Health’s presence across social channels — including Reddit, LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, and YouTube — participating authentically and building credibility with healthcare professionals. - Engage daily with healthcare professionals across channels, responding to comments, DMs, and threads with genuine helpfulness. - Identify and build relationships with key voices in the healthcare professional community. - Content Strategy & Creation - Own and manage the editorial content calendar, keeping channels active, timely, and relevant across LinkedIn, Reddit, Facebook, Instagram, TikTok, and YouTube. - Research what healthcare professionals care about right now - from licensing and pay trends to burnout and career pivots - and turn insights into compelling content. - Write short-form and long-form content: social captions, blog posts, Reddit AMAs, newsletter blurbs, video scripts, landing pages, and website copy that supports both brand awareness and lead generation. - Help craft the content for our monthly newsletter, turning community insights and trending topics into engaging updates for healthcare professionals. - Collaborate with design and video teams (or produce lo-fi content yourself) to bring ideas to life. - Partner with CRM and product teams to identify lifecycle moments (e.g., license renewal season, contract end dates, burnout peaks) and deliver timely, relevant content that drives re-engagement. - Create content and programming that gives existing users ongoing reasons to return — from community discussions and Q&As to newsletters and platform updates. - SEO Management - Lead on-page SEO initiatives including keyword research, metadata optimization, and content structuring to increase organic traffic and visibility. - Audit website health and monitor search rankings, collaborating with content and web teams to continuously improve overall search performance. - Develop a proven portfolio of published content demonstrating measurable engagement, SEO performance, or business impact. - Answer Engine Optimization (AEO) & LLM Visibility - Build and optimize content specifically designed to surface in AI-powered search experiences — including ChatGPT, Perplexity, Google AI Overviews, and other large language model (LLM) interfaces. - Structure content using clear, authoritative formats (FAQs, definitional content, how-tos) that are more likely to be cited or surfaced by AI models when healthcare professionals ask questions about travel nursing, pay rates, licensing, and career decisions. - Monitor how Vivian Health is represented across AI-generated responses, identifying gaps and building content to improve brand presence in this emerging channel. - Stay current on AEO and generative search trends, bringing forward-thinking strategies to our broader content and SEO approach. - Campaign Tracking & Performance Analytics - Track, analyze, and report on content and community performance across channels, using tools like Google Analytics, Looker, Semrush/Ahrefs, and native platform insights. - Monitor key KPIs including organic traffic, engagement rates, conversion rates, and community growth. - Share learnings regularly to continuously improve content and community strategy. Qualifications - 2–4 years of professional experience in community management, content marketing, social media, or a closely related multi-channel digital marketing role. - Demonstrated experience building or engaging communities on Reddit - you understand Reddit culture deeply. - Strong writing and communication skills with the ability to translate complex topics into engaging, audience-friendly content across formats (social, blog, email, video). - Comfort working across multiple social platforms: LinkedIn, Reddit, Facebook, Instagram, TikTok, and YouTube. - Familiarity with SEO principles and tools (Semrush, Ahrefs, or Moz). - Experience analyzing marketing performance metrics including traffic, engagement, and conversion rates. - Exceptional organizational and project management skills with the ability to manage multiple priorities independently. - Self-starter mentality - you don't wait to be told what to create; you bring ideas and execute. Nice to Have - Background as a healthcare professional (nurse, therapist, allied health, etc.) or lived experience in a clinical environment. - Experience with image or visual content creation tools (e.g., Canva, Adobe Express, Midjourney, or similar). - Experience creating short-form video content (Reels, TikToks). - Familiarity with AEO, generative search, or structuring content for LLM visibility. - Familiarity with healthcare staffing, travel nursing, or workforce topics. - Experience with community platforms beyond Reddit (Discord, Circle, Discourse, etc.). - Proven portfolio of published content demonstrating engagement, SEO performance, or measurable business impact. Salary The range for this position is $90,000 - $130,000 yearly salary plus equity, dependent on job-related, non-discriminatory factors such as experience, education, and skills. This range is based on a full-time schedule. Benefits - Flexible Time Off - Comprehensive Health Insurance Plans, including HSA and FSA Options - 401K Retirement Savings Plan with Generous Employer Match - Generous Parental Leave - Work-from-home stipend - Access to Corporate Discount Program - Pet Insurance Vivian Health may use artificial intelligence and automated tools to assist in evaluating applications for this role, including resume screening and candidate matching. These tools assess applications against the characteristics and qualifications relevant to the job requisition and are designed to help identify potentially qualified candidates. However, they do not make automated hiring decisions. All hiring decisions involve meaningful human review.