Role Description On cherche la personne qui va nous aider à former 1000 psychologues d'ici 3 ans. Et si ton prochain job consistait à aider des professionnels de santé à mieux soigner leurs patients ? Une vraie mission. Une vraie équipe. Un vrai impact. Concrètement, tu vas : - Accompagner des psychologues et psychopraticiens en libéral et/ou en institution qui ont candidaté eux-mêmes à la formation. - Avoir 30 minutes au téléphone avec chacun pour comprendre leur situation, valider l'adéquation avec la formation et les guider vers la décision d’inscription. - Conduire 10 à 15 appels par semaine en démarrage (évolutif vers plus si tu performes). - Comprendre des situations professionnels avant de présenter quoi que ce soit. - Détecter quand un profil ne correspond pas et le dire honnêtement. - Gérer les objections avec bienveillance sans pression et sans script rigide. - Accompagner les décisions sans jamais forcer une seule personne. - Transmettre un compte-rendu structuré et synthétisé après chaque appel. - Faire grandir la communauté IDR. Qualifications - Minimum 2 ans d'expérience en closing consultatif sur offres B2B 1000€+. - Expérience réelle dans le secteur de la formation, du coaching ou du conseil. - Tu as déjà closé des profils professionnels exigeants, pas uniquement des particuliers. - Références vérifiables auprès de formateurs ou coachs pour lesquels tu as travaillé. - Qualité de communication écrite irréprochable, tu rédiges des comptes-rendus clairs. - Bonne gestion des agendas et des suivis en totale autonomie. Requirements - Curieux(se) : tu t'intéresses aux gens avant de t'intéresser à la vente. - Humble : tu n'es pas là pour impressionner, tu es là pour comprendre et aider au mieux les prospects. - Intègre : tu ne forcerais jamais quelqu'un qui n'est pas aligné avec ce qu’on propose. - Adaptatif(ve) : chaque prospect est différent, tu ne récites pas. - Rigoureux(se) : tu honores tes engagements et tu suis ton pipeline. - Tu sais que la confiance se construit en minutes mais se perd en secondes. Benefits - Une vraie rémunération : 10% du CA closé versé à chaque inscription. - Volume qui grandit avec nous, en 2027 on vise 6 sessions par an. - Une vraie montée en compétence : le closing éthique sur des offres premium est une des compétences commerciales les plus rares et les plus recherchées du marché. - Formation au closing appliqué à un univers exigeant : les professionnels de santé. - Contribution à l'amélioration de la santé mentale des gens. - Possibilité d'évolution vers un poste de Responsable commercial(e) sur l'ensemble des offres MT PSY.

• Identify client needs and recommend tailored insurance solutions • Develop and maintain strong client relationships • Generate leads through networking, referrals, and company-provided resources • Educate clients on available policies and coverage options • Follow up with prospects to close sales and maintain customer satisfaction • Stay informed about industry trends and product offerings • Work independently while collaborating with a supportive team

• Identify client needs and recommend tailored insurance solutions • Develop and maintain strong client relationships • Generate leads through networking, referrals, and company-provided resources • Educate clients on available policies and coverage options • Follow up with prospects to close sales and maintain customer satisfaction • Stay informed about industry trends and product offerings • Work independently while collaborating with a supportive team

Role Description The EPC Estimator – Solar & BESS is responsible for supporting the pricing, scope review, and estimating efforts for utility‑scale solar and battery storage projects. Working closely with the Chief Estimator, this role focuses on detailed scope analysis and cost development related to EPC components, including fencing, racking, piling, balance of plant (BOP), and material procurement. The ideal candidate has hands‑on experience estimating solar and BESS projects, understands how individual scopes impact overall EPC pricing, and thrives in a collaborative, fast‑paced pursuit environment. Key Responsibilities - Estimating & Scope Development - Develop detailed estimates for utility‑scale solar and BESS projects, supporting EPC pricing efforts - Analyze and quantify scope related to: - Fencing - Racking systems - Piling and foundations - Major materials and equipment - Balance of Plant (BOP) components - Perform quantity takeoffs, pricing validation, and scope comparisons - Identify cost drivers, risks, and value‑engineering opportunities - RFP & Proposal Support - Support the full RFP process in collaboration with the Chief Estimator - Review RFP documents, specifications, drawings, and commercial requirements - Assist in development of competitive pricing strategies and proposal inputs - Coordinate with internal engineering, procurement, and construction teams to ensure complete scope coverage - Collaboration & Project Handoff - Work hand‑in‑hand with the Chief Estimator to align pricing assumptions and execution strategies - Support budget reviews, pricing clarifications, and proposal revisions - Assist with post‑award budget validation and transition to project execution teams - Market & Technical Awareness - Maintain awareness of market trends affecting solar and BESS EPC pricing, including material costs and labor conditions - Understand utility‑scale construction methodologies and sequencing - Support refinement of estimating tools, databases, and pricing models Qualifications - 5+ years of experience in estimating or preconstruction for utility‑scale solar and/or battery storage projects - Strong understanding of EPC scope for utility‑scale construction - Experience with scope elements including racking, foundations, fencing, and BOP - Ability to interpret construction drawings, specifications, and technical documents - Familiarity with EPC contracting structures and pricing methodologies - Proficiency in Excel and estimating/takeoff software tools - Strong analytical, organizational, and communication skills Preferred Qualifications - Experience supporting projects in the 30MW–200MW DC range - Exposure to battery energy storage systems (BESS) pricing - Experience working within a dedicated EPC estimating team - Prior collaboration with senior estimating or preconstruction leadership Growth Opportunity - Opportunity to grow into senior estimating or leadership roles within Conti’s Solar Division - Exposure to large‑scale, high‑profile renewable energy projects Why Join Conti Solar - Direct collaboration with executive‑level estimating leadership - Opportunity to deepen EPC and utility‑scale expertise - Stable platform with growing solar and BESS project pipeline - Clear career path within a specialized renewable energy EPC group