Siemens Personaldienstleistungen

Role Description Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden eine:n motivierte:n Angebotsingenieur:in für Transformatoren in Weiz/Wollsdorf. (Vollzeit 38,5 h/Woche) In Ihrer Funktion als Angebotsingenieur:in sind Sie in Zusammenarbeit mit dem gesamten Vertriebsteam für die Berechnung und Auslegung eines maßgeschneiderten Angebots sowie für die Entwurfskonstruktion verantwortlich. - Lesen der Kundenspezifikation und Ausarbeitung der technischen Anforderungen sowie interne Abstimmung über den Designansatz - Klärung von Designdetails mit Lieferant:innen, Einkauf und Kund:innen - Erstellung des elektrischen und mechanischen Designs von Transformatoren in der Angebotsphase - Berechnung und Optimierung der Herstellkosten - Laufende Unterstützung des Angebotsmanagement-Backoffice sowie Teilnahme an Kundenmeetings zur technischen Vertriebsunterstützung Qualifications - Erfolgreich abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL) - Großes Interesse an Elektrotechnik und erneuerbaren Energien - Erweiterte Kenntnisse im MS Office Paket, SAP von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Hohe Lernbereitschaft und Teamfähigkeit, Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalem Team - Reisebereitschaft bis max. 10 % Requirements Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.400,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Benefits - Gesundheit - Handy - Homeoffice - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung

Role Description Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet dich ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Wir glauben an faire Chancen, kulturelle Vielfalt und gemeinsame Erfolge. Hast du deine HTL-Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und suchst nun den idealen Berufseinstieg mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten? Dann bist du hier genau richtig! Unsere Kunden im Großraum Weiz, Wollsdorf und Graz sind laufend auf der Suche nach engagierten HTL-Absolvent:innen (Vollzeit - 38,5 Stunden pro Woche) mit hoher Affinität zu Elektro- und Energietechnik, die in einem international agierenden Unternehmen Fuß fassen und sich dort beruflich weiterentwickeln möchten. - Projektmanagement/Auftragsmanagement - Vertrieb/Angebotsmanagement - Engineering/Konstruktion/Berechnung - Customer Service/Life Cycle Management - Qualitätsmanagement Qualifications - Abgeschlossene, höhere technische Ausbildung (HTL) vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik, Maschinenbau, Umwelttechnik oder Wirtschaftsingenieurswesen - Technisches Verständnis und Interesse - Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse - Hohe Kundenorientierung, Teamgeist und Eigeninitiative Requirements - Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.350,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). - Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Gesundheit - Handy - Homeoffice - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung

Role Description Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Healthineers, eine:n Customer Care Center Agent (m/w/d) für unseren Standort 1210 Wien, ab sofort für 38,5 Std./Woche. - Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Kundenanfragen im Bereich Medizintechnik - Kundenorientierte Klärung von Sachverhalten und Lösungsfindung - Disposition von Service- und Wartungsterminen (Tickets, Dispatching, Eskalationen) - Koordination und Klärung von/mit Sub- und Transportdienstleistern - Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Customer Care Centers - Pflege der Wissensdatenbank Qualifications - Abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch/technisch) oder vergleichbare Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung oder Logistik - Sicherer Umgang mit IT-Systemen (MS Office, SAP, Ticketing-Tools) - Englisch in Wort und Schrift - Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit - Proaktive und lösungsorientierte Persönlichkeit Requirements Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3348,62 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Handy - Homeoffice - Kantine - Parkplatz

Role Description Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Smart Infrastructure, Weltmarktführer für sichere, energieeffiziente und umweltfreundliche Gebäude und Infrastrukturen, ab sofort eine:n Servicetechniker:in für Brandmeldeanlagen auf Vollzeitbasis zur Unterstützung des bestehenden Teams am Standort in Linz. - Durchführung von Service-, Wartungs- und Inbetriebsetzungsarbeiten, mit Schwerpunkt auf Brandmeldeanlagen im Einsatzgebiet Oberösterreich - Parametrierung der softwareseitigen Einstellungen für die spezifischen Anlagen - Schulung von Kunden in der Anwendung der unternehmensinternen Systeme - Pflege und Aktualisierung technischer Dokumentationen sowie Erstellung von Leistungsberichten, inklusive Auf- und Nachmaßerstellung - Identifizierung zusätzlicher Verbesserungsmöglichkeiten und proaktive Besprechung von Optimierungspotenzialen mit Kunden Qualifications - Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Werksmeister, Fachschule oder HTL) im Bereich Elektrotechnik - Gute PC-Kenntnisse, insbesondere in Windows-Anwendungen und Betriebssystemen - Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich ist wünschenswert - Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit, gepaart mit Eigenverantwortung, Analyse- und Entscheidungsfähigkeit - Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschafts- und Entstörungsdienst im Wechsel mit dem gesamten Team Requirements - Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.450,00 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). - Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Gesundheit - Handy - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung - FirmenPKW Company Description Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Wir glauben an faire Chancen, kulturelle Vielfalt und gemeinsame Erfolge.

Role Description Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Wollsdorf, eine:n Projektleiter:in für Erneuerbare Energien. (Vollzeit 38,5 h/Woche) Möchten Sie Teil eines innovativen Teams sein, das die Zukunft der erneuerbaren Energien gestaltet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! - Eigenverantwortliches Projektmanagement mit Schwerpunkt auf Umfang, Zeit, Kosten, Qualität und Kommunikation - Technische und kommerzielle Projektverantwortung inklusive Zeitplanung, Risikomanagement und Reporting - Ansprechpartner für alle internen und externen Projektbeteiligten sowie zentrale Schnittstelle zum Kunden - Bearbeitung von Gewährleistungsfällen und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards (inkl. NCR-, 8D- und A3-Berichte) - SAP-Key-User für den Bereich Projektmanagement Qualifications - Höhere technische Ausbildung und/oder einschlägige Berufserfahrung im gewünschten Bereich (z. B. Universitätsabschluss oder HTL im Elektrobereich, Energiesektor) - Erfahrung im internationalen Projektmanagement, sowie eine Projektmanagement-Zertifizierung ist von Vorteil - Fundierte SAP-Kenntnisse, bevorzugt mit Key-User-Erfahrung - Sehr gute Deutsch-, sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie analytisches Denkvermögen Requirements - Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.800,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). - Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Gesundheit - Handy - Homeoffice - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung

Role Description Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Dich ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Gestalte aktiv die Neukundengewinnung und Marktpositionierung in der Region Steiermark und Kärnten mit. - Neukundenakquise mit strategischem Anspruch: Du akquirierst Neukunden - mit Fokus auf langfristige Partnerschaften statt kurzfristiger Deals. - Positionierung von SPDL als strategischer Partner: Du baust proaktiv die Beziehung zu Bestandskunden aus und entwickelst daraus nachhaltige Wachstumspotenziale. - Markt-, Branchen- und Wettbewerbsbeobachtung: Du verfolgst Trends, Preise und Mitbewerberaktivitäten und bringst diese aktiv in die Vertriebsstrategie mit ein. - Vertriebsstrategie & Zielsteuerung: Du planst und steuerst Vertriebsziele, Pipelines und Opportunities. Qualifications - Nachweisliche Erfahrung in der Neukundenakquise und stabilen Pipelines. - Unternehmerisches Denken und Übernahme von Verantwortung für Ziele, Ergebnisse und Entscheidungen. - Erfahrung im Head Hunting / Permanent Placement und/oder im Bereich Arbeitskräfteüberlassung mit Fokus Angestellte. - Kenntnis des Marktes und ein vorhandenes Netzwerk. - High-Performer-Mentalität, Erfolgsmessung an Ergebnissen und die Bereitschaft, die Extrameile zu gehen. - Smartes, empathisches und authentisches Handeln. - Bewusster Verlassen der Komfortzone, out of the box Denken und Verbindung von Selbstvertrauen mit Lernbereitschaft. Benefits - Handy - Homeoffice - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung

Role Description Wir suchen ab sofort für die langfristige Überlassung an unseren Kunden, einem weltweit agierenden Unternehmen im IT-Dienstleistungssektor, eine:n IT-Systemadministrator:in am Standort in Graz auf Teilzeitbasis (32 Stunden pro Woche). In dieser Position gestalten und betreuen Sie IT-Infrastrukturen mit Fokus auf virtuelle Umgebungen und den zugehörigen Services. - Betriebsführung und Weiterentwicklung der virtuellen Infrastruktur, Windows Servern sowie Microsoft SQL-Datenbanken - Performancemanagement durch effizientes Troubleshooting und Implementierung von Hochverfügbarkeitslösungen - Einhaltung aktueller IT-Sicherheitsstandards durch erfolgreiches Patch Management - Strategische Beratung bei der Anschaffung neuer Hardware und Infrastrukturentscheidungen - Interdisziplinäre Kommunikation mit Fachabteilungen Qualifications - Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung - Einschlägige Berufserfahrung in der Administration von Server-Infrastrukturen (VMWare Umgebungen, Microsoft Windows Betriebssystemen und SQL Server) - Solides Verständnis von Netzwerkarchitekturen und Server-Hardware - Hohes Bewusstsein für IT-Sicherheit - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Requirements Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.061,- bei Vollzeit vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. Benefits - Gesundheit - Homeoffice - Parkplatz - Weiterbildung How to Apply Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung! Kontakt: Andrea Koser Tel.: +43 6766890491

Role Description In dieser Rolle wirken Sie als zentrale technische Schnittstelle zwischen Kund:innen, internen Fachabteilungen und Systempartnern und leisten einen wichtigen Beitrag zum Vertriebserfolg. - Mitwirkung bei der Definition und Abstimmung von Leistungskriterien als technisches Bindeglied zwischen Kund:innen, System Engineering, System Safety und Systemlieferanten - Unterstützung des Vertriebs in der Akquisitionsphase durch technisches Know-how - Durchführung von Anforderungsanalysen sowie Beratung der Kund:innen bei der präzisen Formulierung technischer Anforderungen - Bewertung der technischen Umsetzbarkeit und Analyse der Auswirkungen auf bestehende Systeme, Standards und Richtlinien - Ausarbeitung von Systemdesign und Systemarchitektur - Auswahl geeigneter Systemkomponenten sowie deren Integration in das Fahrzeug - Beschreibung und Spezifikation neuer Fahrzeugfunktionen und -komponenten Qualifications - Abgeschlossenes technisches Studium (z.  Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Mechatronik o. Ä.) - Mindestens 3 Jahre technische Berufserfahrung im Fahrzeugsegment - Projektmanagement-Erfahrung erforderlich - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Auslandserfahrung von Vorteil - Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit - Analytisches und strukturiertes Denken - Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen Benefits - Gesundheit - Handy - Homeoffice - Kantine

Role Description Wir suchen ab sofort in Vollzeit 38.5h für die Überlassung an unseren Kunden, die, ab sofort eine:n Mitarbeiter:in mit Schwerpunkt Controlling für den Standort 1210 Wien. - Verantwortung für das gesamte Bestellwesen und die Beschaffung von Materialien sowie die Organisation und Verfolgung von Transporten - Aktives kaufmännisches Management, insbesondere zum Geschäftsjahresabschluss und Unterstützung bei der Integration von Projektdaten in die Abrechnungssysteme - Umfassende Unterstützung bei der Budget- und Ressourcenplanung, dem Projektcontrolling und der detaillierten Kostenverfolgung - Organisation und Pflege der Projektfinanzen und Schnittstellenmanagement zu internen Abrechnungssystemen - Erstellung und Analyse komplexer Datenmodelle mittels Excel - Unterstützung bei EHS-Themen (Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz) sowie der Organisation von Geschäftsreisen Qualifications - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK oder vergleichbar) - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen kaufmännischen Umfeld, idealerweise mit Bezug zu Budgetplanung und Controlling - Nachweislich exzellente Excel-Kenntnisse, inklusive sicherer Anwendung von S-Verweisen, X-Verweisen sowie Pivot-Tabellen - Praktische Erfahrung im SAP-Bestellwesen - Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise - Bereitschaft zur Einarbeitung in EHS-Themen (Quentic) und gegebenenfalls in Qualitätsmanagement - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Requirements - Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.350,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). - Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Gesundheit - Homeoffice - Kantine - Parkplatz - Weiterbildung

Role Description Wir suchen ab sofort in Vollzeit (38.5h) für die Überlassung an unseren Kunden, eine:n erfahrene:n Mitarbeiter:in für den Bereich Schaltschrankbau für den Standort in 1210 Wien. - Selbstständige Projektabwicklung kundenspezifischer Projekte von Abgleich zwischen Angebot und Auftrag bis zur Abnahme - Erstellung der Fertigungsunterlagen, E-Pläne und Stücklisten - Fertigungsbegleitende Klärungen und Betreuung der Montage und des Prüffeldes unseres Fertigungspartners telefonisch und gelegentlich vor Ort - Technische Betreuung von internationalen Kunden während der Auftragsabwicklung, Unterstützung für Angebote, Unterstützung bei Kundenabnahmen, Unterstützung Customer Support - Selbständig Lösungen erarbeiten, elektrotechnisch dimensionieren und nachrechnen sowie eigenständige Dokumentation Qualifications - Technische Ausbildung (HTL, FH) mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik - 3-5 Jahre Berufserfahrung im Engineering elektrotechnischer Anlagen sowie Umgang mit ELCAD 7 oder EPLAN - Idealerweise Auslegungskompetenz von elektrischen Bauelementen und Erfahrung im Schaltschrankbau in Starkstromtechnik - Kommunikationsfähigkeit, Verbindlichkeit und selbstständige systematische und strukturierte Arbeitsweise - Motivierter Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Requirements - Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.500,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). - Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Benefits - Gesundheit - Homeoffice - Kantine - Parkerplatz - Weiterbildung