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Remote Jobs

Recruiting Process Outsourcing. Fast. Transparent. Success based.

8 open rolesTeam 11,50H1B No SponsorLatest: Apr 30, 2026, 12:00 AM UTCCompany SiteLinkedIn
Post Date
Minimum Salary
Experience

8 Jobs

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Senior Paid Social Performance Manager

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Recruiting Process Outsourcing. Fast. Transparent. Success based.

Full TimeRemoteLeadTeam 11-50H1B No Sponsor

Role Description Wir bewerben uns um einen Senior Paid Social Performance Manager (w/m/d), der/die nicht nur Kampagnen steuert, sondern Wachstum neu denkt – mit Fokus auf Push-Marketing, AI und echter strategischer Verantwortung. - 100 % Flexibilität: Remote, hybrid oder vor Ort – du entscheidest, wie du arbeitest. - Push statt Standard: Wir gehen über klassisches Performance Marketing hinaus – du gestaltest skalierbare Paid-Social-Strategien mit echtem Impact. - AI-First Ansatz: Arbeite eng mit unserem AI Engineer und entwickle neue Wege im Marketing – von Kampagnen bis hin zu Landingpages und darüber hinaus. - Strategische Verantwortung: Du bist nicht nur Umsetzer, sondern Sparringspartner auf Augenhöhe für unsere Kunden. - Teamspirit: Ein starkes, wachsendes Team, das sich gegenseitig pusht und gemeinsam Erfolge feiert. - Erfolge leben: Regelmäßige Teamevents und echte Wertschätzung für das, was du erreichst. - Dein Wachstum: Wir investieren gezielt in deine Weiterentwicklung – fachlich, strategisch und im Bereich AI. - Sicherheit: Langfristige Kundenbeziehungen und ein stabiles Wachstum – wir bauen nachhaltig. - Du vermisst etwas in unserer Liste und deswegen bewirbst du dich nicht? Dann sag uns, was dir wichtig ist – wir sind offen für deine Vorstellungen. Qualifications - AI & Tools: Du hast fundierte Erfahrung mit AI-Tools – insbesondere Claude co-work/Code, openclaw oder ähnlichen Tools. - Push-Marketing-Fokus: Tiefes Know-how in META- und TikTok-Ads – du denkst über reines Kampagnenmanagement hinaus. - Strategisches Denken: Du verstehst Marketing ganzheitlich und leitest klare Maßnahmen aus Daten ab. - Hands-on Mentalität: Operative Exzellenz und strategischer Blick gehen bei dir Hand in Hand. - Ownership: Du übernimmst Verantwortung für Budgets, Performance und Kundenentwicklung. - Analytische Stärke: Zahlen sind für dich kein Reporting-Zweck, sondern Entscheidungsgrundlage. - Kommunikation: Klar, direkt und auf Augenhöhe – intern wie extern. - Sprache: Hervorragende deutsche Sprachkenntnisse (mind. C1). - Mindset: Offen, proaktiv und mit Blick fürs große Ganze. - Nice to have: Erfahrung im Aufbau von Landingpages (z. B. mit AI) und in der Zusammenarbeit mit technischen Teams. Requirements - Push-Marketing-Owner: Du verantwortest die Performance unserer Kunden im Paid-Social-Bereich (META, TikTok). - Strategie statt nur Set-up: Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Wachstumsstrategien. - AI-Integration: Gemeinsam mit unserem AI-Engineer entwickelst du neue Ansätze – von Kampagnen bis zur Post-Click-Experience. - End-to-End Denken: Du optimierst nicht nur bis zum Klick, sondern denkst Conversion, Funnel und Customer Journey konsequent weiter. - Kundenführung: Du bist strategischer Ansprechpartner und treibst den Erfolg deiner Accounts aktiv voran. - Datengetrieben: Analyse, Interpretation und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Skalierung. - Creative Impact: Enge Zusammenarbeit mit dem Creative-Team zur Performance-Steigerung im Push-Bereich. Why this role? Weil exzellentes Performance-Marketing heute mehr ist als Ads: Es braucht Strategie, Verantwortung und den Mut, neue Wege zu gehen – besonders mit AI. PYNEMA – ein Unternehmen, das Wachstum ernst meint – für unsere Kunden, unser Team und dich. Wenn du Push Marketing auf das nächste Level bringen willst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

United Kingdom + 9 moreAll locations: United Kingdom | Germany | France | Sweden | Italy | Netherlands | Finland | Denmark | Spain | Norway
Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

Du hast genug von halbfertigen Codes und endlosen Meetings? Wir suchen einen Senior-Shopware-Entwickler mit AI-Affinität, der transparente Kommunikation, sauberes Coding und qualitativ hochwertige Arbeit nicht nur als Floskel verwendet. Das „montagmorgens“-Gefühl gibt es bei uns nicht: - 100 % remote - Hands-on, strukturiert und lösungsorientiert – mit Fokus auf technischer Automatisierung und Effizienz - Kein Prozesschaos – unsere Dokumentation und Abläufe sind digital und effizient - Individuelle Ziel- und Gehaltssysteme – von BahnCard bis WalkingPad - Koro, Zalando, FC Moto, Wöhrl – 80–90 aktive Kunden, unter anderem aus Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen - Du entscheidest – minimaler bis starker Kundenkontakt - Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag - Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte - Wir leben Feedback und fördern dies! - Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – inklusive Nerfgun und lustigen Memes - Tech Stack: https://stackshare.io/companies/8mylez-gmbh Diese Aufgaben warten auf Dich: - Konfiguration und Weiterentwicklung komplexer Shopware Projekte - Ein Mix aus Backend und Frontend – JavaScript (Vue.Js, React), PHP (Symfony), Git - Technische Verantwortung in Projekten und enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern - Entwicklung von innovativen Ideen für den E-Commerce - Erkunden und Lernen von modernen und neuen Webtechnologien Das bringst Du mit: - mind. 4- 5 Jahre praktische Erfahrung im Full-Stack-Development - Mind. 1 Jahr Erfahrung in Shopware 6 - mind. Niveau B2 in der deutschen Sprache - Fundierte Kenntnisse in PHP (Symfony) - Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Vue.js oder React - Routine im Umgang mit Git - AI-Affinität - auf dem neuesten Stand mit AI Tools & Lust mehr dazuzulernen - Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein - Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise - Ausbildung zum Fachinformatiker/ Anwendungsentwickler oder Bachelorstudium in Bereichen wie Mathematik & Computer Science Über uns Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen. Dir fehlt etwas in unserer Liste? Dann lass es uns in Deinem Anschreiben wissen.

Poland
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Sales Development Representative – Spanish Speaking

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Recruiting Process Outsourcing. Fast. Transparent. Success based.

Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

• Generate qualified meetings for the sales team through cold outreach. • Initiate and manage conversations with potential clients across phone, email, LinkedIn, and messaging platforms. • Perform cold calls and emails to introduce the company and spark initial interest. • Prospect and manage outreach sequences on LinkedIn and other relevant channels. • Build and maintain relationships with prospects through ongoing communication. • Work with the Head of Sales to refine communication strategies and develop new approaches for engaging potential customers.

United Kingdom
Job Closed
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Sales Development Representative

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Recruiting Process Outsourcing. Fast. Transparent. Success based.

Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

• Initiate and manage conversations with potential clients across phone, email, LinkedIn, and messaging platforms. • Identify and engage potential buyers to generate qualified meetings for the sales team. • Perform cold calls and emails to introduce the company and spark initial interest. • Prospect and manage outreach sequences on LinkedIn and other relevant channels. • Build and maintain relationships with prospects through ongoing communication. • Work with the Head of Sales, Vince, to refine communication strategies and develop new approaches for engaging potential customers.

Italy
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Senior Full-Stack Developer – Fully Remote

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Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

• Take full ownership of tasks: design, build, test, deploy, monitor • Own the frontend part end-to-end with React + Next.js • Develop core customer-facing products from scratch to production • Automate everything: from infrastructure (IaC) to deployments • Shape architecture and API design with a backend-first focus • Build price comparison platforms that help users shop smarter

Poland
Job Closed
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Du hast genug von halbfertigen Codes und endlosen Meetings? Wir suchen einen Senior-Shopware-Entwickler mit AI-Affinität, der transparente Kommunikation, sauberes Coding und qualitativ hochwertige Arbeit nicht nur als Floskel verwendet. Das „montagmorgens“-Gefühl gibt es bei uns nicht: - 100 % remote - Hands-on, strukturiert und lösungsorientiert – mit Fokus auf technischer Automatisierung und Effizienz - Kein Prozesschaos - Unsere Dokumentation und Abläufe sind digital und effizient - Individuelle Ziel- & Gehaltssysteme - Von BahnCard bis WalkingPad - Koro, Zalando, FC Moto, Wöhrl – 80–90 aktive Kunden, unter anderem aus Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen - Du entscheidest - minimaler bis starker Kundenkontakt - Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag - Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte - Wir leben Feedback und fördern dies! - Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – inklusive Nerfgun und lustige Memes - Tech Stack: https://stackshare.io/companies/8mylez-gmbh Diese Aufgaben warten auf Dich: - Konfiguration und Weiterentwicklung komplexer Shopware Projekte - Ein Mix aus Backend und Frontend – Python, JavaScript (Vue.Js, React), PHP (Symfony), Git - Technische Verantwortung in Projekten und enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern - Entwicklung von innovativen Ideen für den E-Commerce - Erkunden und Lernen von modernen und neuen Webtechnologien Das bringst Du mit: - mind. 4- 5 Jahre praktische Erfahrung im Full-Stack-Development 50 % Frontend, 50% Backend - Mind. 2 Jahre Erfahrung in Shopware 6 - mind. Niveau C1 in der deutschen Sprache - Fundierte Kenntnisse in PHP (Symfony) und idealerweise Python - Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Vue.js oder React - Routine im Umgang mit Git - AI-Affinität - auf dem neusten Stand mit AI Tools & Lust mehr dazuzulernen - Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein - Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise - Ausbildung zum Fachinformatiker/ Anwendungsentwickler oder Bachelorstudium in Bereichen wie Mathematik & Computer Science Über uns Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen. Dir fehlt etwas in unserer Liste? Dann lass es uns in Deinem Anschreiben wissen.

Poland
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Sales Development Representative

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Recruiting Process Outsourcing. Fast. Transparent. Success based.

Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

• Initiate and manage conversations with potential clients across phone, email, LinkedIn, and messaging platforms. • Identify and engage potential buyers to generate qualified meetings for the sales team. • Perform cold calls and emails to introduce the company and spark initial interest. • Prospect and manage outreach sequences on LinkedIn and other relevant channels. • Build and maintain relationships with prospects through ongoing communication. • Work with the Head of Sales, Vince, to refine communication strategies and develop new approaches for engaging potential customers.

Spain
Full TimeRemoteSeniorTeam 11-50H1B No Sponsor

Role Description Wir suchen einen Senior Full Stack Developer mit Shopware 6 Erfahrung & AI Affinität, der transparente Kommunikation, sauberes Coding und qualitativ hochwertige Arbeit nicht nur als Floskel verwendet. - 100 % remote - Hands-on, strukturiert und lösungsorientiert – mit Fokus auf technischer Automatisierung und Effizienz - Kein Prozesschaos – Unsere Dokumentation und Abläufe sind digital und effizient - Individuelle Ziel- & Gehaltssysteme – Von BahnCard bis WalkingPad - 80–90 aktive Kunden, unter anderem aus Werbung auf ProSieben oder Höhle der Löwen - Du entscheidest – minimaler bis starker Kundenkontakt - Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag - Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte - Wir leben Feedback und fördern dies! - Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – inklusive Nerfgun und lustige Memes Tech Stack: Hier klicken Diese Aufgaben warten auf Dich: - Konfiguration und Weiterentwicklung komplexer Shopware Projekte - Ein Mix aus Backend und Frontend – Python, JavaScript (Vue.Js, React), PHP (Symfony), Git - Technische Verantwortung in Projekten und enge Zusammenarbeit mit Projektmanagern - Entwicklung von innovativen Ideen für den E-Commerce - Erkunden und Lernen von modernen und neuen Webtechnologien Qualifications - mind. 4-5 Jahre praktische Erfahrung im Full-Stack-Development (50 % Frontend, 50 % Backend) - Mind. 2 Jahre Erfahrung in Shopware 6 - mind. Niveau C1 in der deutschen Sprache - Fundierte Kenntnisse in PHP (Symfony) und idealerweise Python - Erfahrung mit JavaScript-Frameworks wie Vue.js oder React - Routine im Umgang mit Git - AI-Affinität - auf dem neusten Stand mit AI Tools & Lust mehr dazuzulernen - Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein - Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise - Ausbildung zum Fachinformatiker/Anwendungsentwickler oder Bachelor Studium in Bereichen wie Mathematik & Computer Science Benefits - Individuelle Ziel- & Gehaltssysteme – Von BahnCard bis WalkingPad - Weiterbildungsmaßnahmen gehören für uns zum Alltag - Teamspirit wird bei uns großgeschrieben – inklusive Nerfgun und lustige Memes Company Description Als ambitionierte E-Commerce-Agentur, mit rund 35 Menschen an Bord, gestalten wir das digitale Einkaufen von morgen und betreuen marktführende Onlineshops. Werde jetzt Teil und hilf mit, das Internet jeden Tag schöner, besser und schneller zu machen. Dir fehlt etwas in unserer Liste? Dann lass es uns in Deinem Anschreiben wissen.

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