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Role Description Nous recherchons un(e) HR Manager passionné(e) pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans la construction d’une expérience collaborateur forte, au cœur de notre croissance (forte, elle aussi). Tu interviendras sur l’ensemble des sujets RH, avec un impact direct et visible : - Talent Acquisition : Tu pilotes le recrutement de A à Z : sourcing des meilleurs talents, entretiens RH, coordination avec les équipes et amélioration continue de l’expérience candidat. - Culture & Engagement : Tu contribues activement au développement de notre culture startup, favorises l’engagement des équipes et accompagnes les managers sur les sujets humains et relationnels. - Learning & Development : Tu structures et animes l’onboarding, développes la gestion des connaissances internes et met en place des formations pour accompagner la montée en compétences de chacun. Tu évolues dans un environnement agile, entrepreneurial et en forte croissance, où les idées sont encouragées et l’impact est immédiat. 👉 Tu es bilingue français / anglais, autonome, curieux(se) et motivé(e) par la construction plutôt que l’existant. Ton objectif : - 🌍 Plusieurs recrutements par mois ! Une sacrée expérience ! - 😁 1 team heureuse et une culture de la performance forte Qualifications - Bilingue français / anglais - Autonome - Curieux(se) - Motivé(e) par la construction plutôt que l’existant Requirements - Expérience en recrutement - Compétences en gestion de la culture d'entreprise - Capacité à structurer et animer des programmes de formation Benefits - Environnement agile et entrepreneurial - Impact immédiat sur les équipes - Opportunité de développement professionnel

Role Description - 60 % – Création de campagnes hebdomadaires pour tes clients. Brief régulier et co-création avec un Designer sur l’aspect visuel. - 20 % – Mise en place et amélioration des automatisations (SMS & Email) pour tes clients. - 20 % – Reporting et analyse des performances de tes clients. Je m’occuperai de combien de marques ? 👉 Entre 3 et 5 marques, en binôme (1 CRM Manager & 1 Designer). J’aurai de la liberté dans mon travail ? 👉 On accueille la créativité à bras ouverts ! Tant que l’ADN de la marque est respecté, on est à fond pour l’originalité. ✨ Horaires de travail : 👉 Être aligné(e) sur la time zone européenne de nos clients est essentiel. 😎 Conditions de travail ⚠️ 2 POSSIBILITÉS ⚠️ - La possibilité de travailler en freelance, en full remote, depuis n’importe où dans le monde (en respectant la timezone européenne)🌎 - Ou un contrat en CDI en Andorre ou à Londres. Company Description