• Develop and maintain all CDI education, training policies and procedures, and CDI reference materials. • Lead training sessions and assess CDI comprehension of covered materials. • Make recommendations for the development of CDI resources and policy and procedure development. • Develop and maintain a consistent CDI operations orientation program and report the CDS’s progress to CDI leadership throughout the orientation and training process. • Serves as the subject matter expert with regards to medical terminology, anatomy/physiology, reimbursement schemes, public reporting of outcomes, quality of patient care outcome measures, and the interpretation of coded data as it relates to revenue cycle compliance.

Role Description The CDI Education Specialist is critical for conducting CDI training and developing training content and materials for the CDI program. In this role you will ensure training practices are standardized and result in consistent outcomes and ensures all new and existing staff members are trained and adhere to current departmental policies and procedures. - Develop and maintain all CDI education, training policies and procedures, and CDI reference materials. - Lead training sessions and assess CDI comprehension of covered materials. - Make recommendations for the development of CDI resources and policy and procedure development. - Develop and maintain a consistent CDI operations orientation program and report the CDS’s progress to CDI leadership throughout the orientation and training process. - Serve as the subject matter expert with regards to medical terminology, anatomy/physiology, reimbursement schemes, public reporting of outcomes, quality of patient care outcome measures, and the interpretation of coded data as it relates to revenue cycle compliance. Qualifications - Associate's Degree Nursing or Healthcare related field - Required - Bachelor's Degree Nursing or Healthcare related field - Preferred - 7 years Acute Care Nursing in lieu of Bachelor's Degree - Required - 3 years Direct CDI experience - Required - 3 years EPIC/EHR experience - Required - 2 years Trainer/Auditor - Preferred - Certified Clinical Documentation Specialist (CCDS) - Association of Clinical Documentation Integrity Specialists (ACDIS) - Required within 180 days - Registered Nurse (RN) - State Licensing Board - Preferred - Organized and creative in presenting information in clear, easy-to-understand ways - Required - Patient and adaptable trainer who adjusts methods to meet individual learning needs – Required - Nurturing mentor with strong time management and awareness of others’ skill levels – Required Requirements - Travel is required: Never or Rarely - Job Range: CDI Education Specialist: $73,278.40 – $100,776.00 - Incentive: Not Applicable Benefits Franciscan provides eligible employees with comprehensive benefit offerings. Find an overview on the benefit section of our career site, jobs.franciscanhealth.org.

• Support the planning and execution of educational initiatives • Coordinate educational events and develop engaging content • Maintain proactive communication with stakeholders regarding project status and potential challenges • Execute logistics for live education events, recruiting speakers and coordinating participants • Facilitate workshops and presentations • Recruit and coordinate volunteers and program participants • Develop and adapt educational content in various formats • Collaborate with internal teams and external stakeholders to support educational programming

Role Description Favoriser une approche collaborative avec chaque élève afin de créer un environnement d'apprentissage inclusif, sécuritaire et bienveillant, en tenant compte à la fois de leur individualité et de leurs besoins spécifiques. - Mettre en œuvre les programmes d'études du ministère de l'éducation de la Colombie-Britannique à partir d’approches holistiques et universelles qui intègrent les principes d'apprentissage autochtones. Certaines écoles offrent le programme de baccalauréat international (IB). - Travailler en collaboration avec la communauté éducative de l’école et du bureau central en salle de classe au bénéfice des élèves (orthopédagogue, conseiller∙ère, bibliothécaire, aide pédagogique spécialisé∙e, orthophoniste, etc.). - Faire preuve d'innovation pour soutenir la réussite globale de chaque élève à l’aide d’approches pédagogiques dynamiques et engageantes et l’utilisation d’outils technologiques. Note: L'enseignant.e aura comme charge de travail la supervision et la conception des cours d'Espagnol 10-11-12, ainsi que les cours d'Espagnol IB langue B 11-12 de l'école Virtuelle. Il est attendu que l'enseignant·e démontre une volonté de développer des façons novatrices de mettre en relation des apprenant·e·s de partout en province. Il est attendu que la candidature choisie ait une expérience de la plateforme D2L-Brightspace, ainsi que dans le développement de cours en ligne. Il est attendu que la candidature choisie ait les formations nécessaires délivrées par l'IB pour ce poste. Qualifications - Diplôme universitaire d’une université en éducation ou en enseignement. - Certificat d'enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou éligibilité requise. - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, avec une bonne connaissance de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Benefits - Salaire pour ce poste : Selon les critères de la convention collective des enseignant·e·s, l'échelle salariale pour ce poste, selon l'année scolaire, se situe entre : - 2025-2026 : 61 777 $ et 112 806 $ - 2026-2027 : 63 631 $ et 116 190 $ Company Description Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant·e·s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels. Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé·e·s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli·e·s dans un environnement scolaire inclusif et sécuritaire, adapté à leurs spécificités culturelles et individuelles, favorisant ainsi leur réussite scolaire et leur bien-être personnel. Pour savoir plus sur le CSF, visitez notre site internet.