A leader in transforming the pharmacy care delivery model
Specialty Pharmacy Trainer
Location
United States
Posted
3 days ago
Salary
0
Seniority
Mid Level
No structured requirement data.
Job Description
Specialty Pharmacy Trainer
Omnicell
Role Description The primary responsibility of this position is to lead the onboarding and training of new Pharmacy Operations staff and Pharmacy Services Associates. This role is also responsible for curriculum development and the continuous training of current staff. - Develop and deliver effective training presentations for onboarding new employees and developing current staff. - Confer with management to understand work situations requiring training and to stay informed of changes in policies, procedures, regulations, business initiatives, and technologies. - Participate in the planning and delivery of new pharmacy operations initiatives, including learning new systems and processes and creating or modifying training curricula to support successful implementation. - Select or develop teaching aids such as training handbooks, demonstration models, multimedia visual aids, computer tutorials, and reference materials. - Coordinate training schedules in alignment with pharmacy hiring needs and operational demands. - Conduct training sessions covering areas such as on-the-job training and refresher training. - Assess trainee progress and evaluate the effectiveness of training programs through testing and observation. - Report on employee progress during training periods. - Assist employees with “how-to” questions related to job-specific tasks. - Recommend improvements to pharmacy work procedures based on training observations. - Build and maintain strong relationships with Pharmacy Managers-in-Charge (PICs) and Regional Directors to gather feedback and identify key training opportunities. - Participate in and coordinate testing and Quality Assurance (QA) efforts to support new pharmacy systems and platform capabilities. - Travel required approximately 50%–70%. - Perform other duties as assigned. Qualifications - High School diploma or GED - Active, non‑expired license/registration issued by the State Board of Pharmacy in the candidate’s state of residence - Active Nationally Certified Pharmacy Technician (CPhT): PTCB or NHA certifications accepted. - Minimum of one (1) year of experience working in a Pharmacy Technician workflow required. - Ability to effectively train both in-person and remotely. Requirements - Two (2) to three (3) years of Pharmacy Technician experience preferred. - Specialty Pharmacy experience preferred. - Prior experience in a training or instructional role strongly preferred. Competencies - Strong communication, interpersonal, and organizational skills. - Proven ability to build cohesive teams. - Ability to direct and coordinate the work activities of others. - Effective communicator with customers, referring physician staff, and internal colleagues. - Ability to communicate professionally over the phone, including in high-stress situations. - Highly detail-oriented with strong multitasking abilities. - Ability to read and accurately interpret safety rules, operating instructions, and procedure manuals. - Demonstrates empathy and understanding when addressing customer service issues. - Applies common-sense reasoning to carry out written, oral, or diagram-based instructions. - Ability to work effectively in a remote environment. - Capable of prioritizing tasks based on importance and urgency and following them through to completion. Company Description Since 1992, Omnicell has been committed to transforming pharmacy care through outcomes-centric innovation designed to optimize clinical and business outcomes across all settings of care. We strive to be the healthcare provider’s most trusted partner by our guiding promise of “Outcomes. Defined and Delivered.” - Our comprehensive portfolio of robotics, smart devices, intelligent software, and expert services is helping healthcare facilities worldwide to improve business and clinical outcomes as they move closer to the industry vision of the Autonomous Pharmacy. - We are deeply committed to Environmental, Social, and Governance (ESG) initiatives. - Our ESG efforts focus on creating an inclusive culture and a healthier world. - We prioritize sustainability in our operations, aiming to reduce our environmental footprint and promote responsible business practices. - Omnicell is dedicated to fostering an inclusive workplace.
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Program Officer, Instructional Design
INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEEI am a Supply Chain Professional with 12 Years of Supply Chain experience in the Humanitarian sector.
• Assist the sub-contract team in successfully executing a vision for call center staff training and development • Work closely with subject matter expert teammates to conduct learning needs assessments, establish learning objectives, and design and develop content • Ensure that training needs of call center staff are supported and met through iterative products that respond to learner feedback • Facilitate virtual and in-person training programs • Develop eLearning modules, job aids, and other multimedia learning tools • Contribute to the Call Specialist Handbook development and ongoing updates as needed • Identify and implement educational technologies to support training approaches • Assist in maintaining training records for call center staff • Evaluate training for efficacy and adjust methodology and materials as needed to improve understanding of information by call center staff • Support the program’s established training plan
Freelance Online Career Coach for Professional Integration & Empowerment
DGO Deutschland GmbHDie DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen. Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können. Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an. Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!
Role Description Sie begleiten Menschen mit Migrationshintergrund auf ihrem Weg in Arbeit und gesellschaftliche Integration in Deutschland. Gemeinsam mit Coaches aus der Sprachförderung unterstützen Sie Teilnehmende dabei, ihre beruflichen Perspektiven zu entwickeln, Hürden abzubauen und neue Chancen zu erschließen. Dabei arbeiten Sie wertschätzend und lösungsorientiert – als Coach, Sparringspartner/in und Motivator/in. - Durchführung von individuellem Online-Coaching für arbeitsuchende Teilnehmende mit Migrationshintergrund - Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und Entwicklung realistischer Perspektiven - Herausarbeiten persönlicher Stärken, Kompetenzen und Potenziale - Begleitung bei der Jobsuche sowie im gesamten Bewerbungsprozess - Unterstützung beim Abbau von Vermittlungshemmnissen - Bedarfsorientierte Hilfe bei sozialen oder organisatorischen Themen (z. B. Kita-Platz, Behördenkommunikation etc.) - Enge Zusammenarbeit mit der Sprachförderung sowie Abstimmung mit Vermittlern der Jobcenter - Dokumentation der Coaching-Inhalte, Fortschritte und Zielerreichung Qualifications - Berufserfahrung im Coaching, in der Beratung oder in der Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen (SGB-II) – insbesondere mit Migranten/innen (Must-have) - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (Must-have) - Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 (Must-have) - Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch mit Menschen zu arbeiten, die sich noch im Erwerb der deutschen Sprache befinden - Empathie, interkulturelle Kompetenz und Freude daran, Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten - Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen, jedoch keine Voraussetzung (z. B.: Arabisch, Dari, Englisch, Kurdisch, Paschtu, Persisch, Russisch, Türkisch, Ukrainisch oder Urdu) Benefits - Freiberufliche Zusammenarbeit mit 10–30 Unterrichtseinheiten (UE) pro Woche - Freie Zeiteinteilung passend zu Ihrer Lebenssituation - Flexible Terminplanung gemeinsam mit den Teilnehmenden - 100 % mobiles Arbeiten im Online-Setting - Flexible Zusammenarbeit weltweit möglich - Zugang zu optionalen fachlichen Austausch- und Weiterbildungsangeboten - Wertschätzende Zusammenarbeit in einem professionellen Netzwerk - Sinnstiftende freiberufliche Tätigkeit in einem modernen Umfeld Company Description Die DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen. Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können. Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an. Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!
Online Maths and English Teacher
The Really Great Teacher CompanyThe Best Teachers, 24/7. Guaranteed.
Role Description Are you a dedicated Maths and English teacher looking for a rewarding opportunity to inspire the next generation? We're looking for energetic, patient, and passionate educators ready to make a meaningful impact on young learners from the comfort of their own home. - Subjects: Mathematics and Conversational English & Exam Preparation - Students: Work with motivated young learners aged 6–18 years, based in Ukraine, in small group settings - Class Size: 5–8 students for Maths | 7–12 students for English - Class Duration: 55-minute sessions - Teaching Platform: Zoom - Schedule: - Maths: Courses run 2 days per week (Mon & Wed or Tue & Thu) for 34 lessons per course. Classes are scheduled between 16:00–20:00 GMT+3 / 15:00–19:00 SAST. Teachers may take on more than one course. (Note: Schedule may shift to Mon–Sun from September 2026) - English: 5 days per week, including one weekend day. - Rate: $7.00 USD per hour (Maths) | $6.50 USD per hour (English) - Contract Type: Independent Service Provider with The Really Great Teacher Company — enjoy the flexibility of working remotely from home. Qualifications - National Diploma in any field (minimum) - 120-hour TEFL or equivalent - Maths: Minimum 6–12 months of Maths teaching or tutoring experience; knowledge of the Cambridge curriculum is essential - English: Minimum 2 years of English teaching experience - Patient, friendly, and energetic — you'll be working with children and teenagers - Strong communication, adaptability, time management, and problem-solving skills - Willingness to teach both Maths and English is a strong advantage Requirements - Technical Requirements: - PC specifications: Intel® Core™ i5 CPU @2.0GHz (4 CPUs) or greater, 8GB RAM or greater - Backup power: Uninterrupted Power Supply (UPS) with a battery life of 4-5 hours (2000VA) - Internet connection: Stable fiber connection, minimum 20 Mbps upload and download speeds - Accessories: Noise-cancelling headsets, HD web camera, and a tidy, well-lit, and quiet teaching environment Benefits - Teach motivated, curious young minds in a structured small-group environment - Flexible scheduling that fits around your life - Supportive team and clear onboarding process - Opportunity to take on multiple courses and grow your teaching hours - Be part of a global community of educators making a real difference
Career and Social Coach for People with Migration Background
DGO Deutschland GmbHDie DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen. Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können. Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an. Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!
Role Description Sie begleiten Menschen mit Migrationshintergrund auf ihrem Weg in Arbeit und gesellschaftliche Integration in Deutschland. Gemeinsam mit einer Kollegin bzw. einem Kollegen aus der Sprachförderung unterstützen Sie Teilnehmende dabei, ihre beruflichen Perspektiven zu entwickeln, Hürden abzubauen und neue Chancen zu erschließen. Dabei arbeiten Sie wertschätzend und lösungsorientiert – als Coach, Sparringspartner/in und Motivator/in. - Durchführung von individuellem Online-Coaching für arbeitsuchende Teilnehmende mit Migrationshintergrund - Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und Entwicklung realistischer Perspektiven - Herausarbeiten persönlicher Stärken, Kompetenzen und Potenziale - Begleitung bei der Jobsuche sowie im gesamten Bewerbungsprozess - Unterstützung beim Abbau von Vermittlungshemmnissen - Bedarfsorientierte Hilfe bei sozialen oder organisatorischen Themen (z. B. Kita-Platz, Behördenkommunikation etc.) - Enge Zusammenarbeit mit der Sprachförderung sowie Abstimmung mit Vermittlern der Jobcenter - Dokumentation der Coaching-Inhalte, Fortschritte und Zielerreichung Qualifications - Berufserfahrung im Coaching, in der Beratung oder in der Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen (SGB-II) – insbesondere mit Migranten/innen (Must-have) - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (Must-have) - Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 (Must-have) - Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch mit Menschen zu arbeiten, die sich noch im Erwerb der deutschen Sprache befinden - Empathie, interkulturelle Kompetenz und Freude daran, Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten - Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen, jedoch keine Voraussetzung (z. B.: Arabisch, Dari, Englisch, Kurdisch, Paschtu, Persisch, Russisch, Türkisch, Ukrainisch oder Urdu) Benefits - Flexible Arbeitsgestaltung passend zu Ihrer Lebenssituation - Teilzeitmodell mit ca. 20 Stunden/Woche in Festanstellung - Flexible Terminplanung gemeinsam mit den Teilnehmenden - 100 % mobiles Arbeiten im Online-Setting - Langfristige Zusammenarbeit mit Entwicklungsperspektive in Festanstellung - Regelmäßiger fachlicher Austausch und Weiterbildungsformate - Kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit - Modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Wirkung Company Description Die DGO – Deutsche Gesellschaft für Online-Innovationen GmbH ist ein spezialisierter Anbieter von Online-Arbeitsmarktdienstleistungen. Wir arbeiten für Jobcenter in ganz Deutschland sowie die Agentur für Arbeit. Unser Fokus liegt insbesondere auf der Unterstützung, Aktivierung und Förderung von Frauen mit Migrationshintergrund mit dem Ziel, diese in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Dafür führen wir Online-Coaching durch und helfen so vor allem Frauen, die klassische Präsenzangebote nicht gut erreichen können. Zudem bieten wir Online-Integrationskurse für Zugewanderte an. Die DGO ist ein erfolgreiches und expandierendes Scale-up-Unternehmen mit einem bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss. Wir suchen Sie – damit wir gemeinsam noch mehr bewegen!
