About mammaly We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen! Du bringst uns ans Ziel … … indem du unser Produkt zur Kundschaft bringst. Denn was nützen die gesündesten Hundesnacks, wenn sie nicht bei den Tieren und ihren Menschen ankommen? Du sorgst dafür, dass unsere Distribution nichts aus der Bahn wirft und unsere Retail-Ziele nicht auf halber Strecke liegen bleiben. Du zeichnest dich durch eine offene Art aus, auf Menschen zuzugehen, hast ein sicheres Auftreten und bist stark in Storytelling sowie Präsentation, wobei du den direkten Kontakt mit wichtigen Entscheidungsträgern nicht scheust. Klingt ganz nach dir? Dann passt du perfekt zu unserem starken Retail Team! Wir haben ein großes gemeinsames Ziel: so vielen Hunden wie möglich zu helfen, gesund und glücklich zu leben. Deine Erfahrung im Außendienst wird uns helfen, dass unsere Produkte noch besser bei unserer Kundschaft ankommen – wortwörtlich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Tasks - Aktive Betreuung und Ausbau unseres Distributionsnetzes in Mitteldeutschland (Thüringen, Sachsen-Anhalt, Süd-Niedersachsen, Ost-Hessen) - Mit deinen Networking-Fähigkeiten stärkst du Kontakte zu Entscheidungsbefugten auf Markt-, regionaler und nationaler Ebene - Akquise neuer Handelspartner und Sicherstellung einer optimalen Distribution unserer Produkte - Durchführung von Verkaufsgesprächen und Verhandlungen mit Entscheidern im Einzelhandel (z. B. Fachhandel, Drogerien, Supermärkte) - Regelmäßige Besuche der Verkaufsstellen, um die Sichtbarkeit und Verfügbarkeit der Produkte sicherzustellen - Schulung des Verkaufspersonals in den Filialen zu unseren Produkten und deren Mehrwert für Kunden - Umsetzung von Promotions- und Marketingmaßnahmen zur Verkaufssteigerung - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Marketingteam, um Vertriebsstrategien zu optimieren Requirements - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Vergleichbares - Starke Erfahrung im Außendienst und Retailerfahrung sind Kern deines Repertoires - Du bringst bereits solide Kenntnisse über den FMCG Markt in der DACH-Region mit - Erfahrung im (Zoo-) Fachhandel oder Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte sind ein Plus - Auch wenn's mal turbulent wird, bleibst du gelassen und souverän und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen - Selbstmotivation und souveränes Zeit- und Selbstmanagement zählen zu deinen Stärken und sind für dich eine Selbstverständlichkeit - Du sprichst fließend (min C1) Deutsch, hast einen festen Wohnsitz in Mitteldeutschland (Thüringen, Sachsen-Anhalt, Süd-Niedersachsen, Ost-Hessen) und bist gerne viel unterwegs. Benefits - Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. - Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. - Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. - Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. - Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard. - Es gibt natürlich einen Dienstwagen zur Verfügung, inklusive Tankkarte. Diversity & Inclusion Statement - mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. - Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst.

• Execute multi‐channel market development plans that support company objectives for assigned conditions. • Develop and implement programs that increase awareness of targeted conditions and promote best practices in screening, diagnosis, and treatment. • Equip the sales organization with tools, resources, and insights that enhance field execution and product adoption. • Support patient activation initiatives by ensuring clear, relevant, and accessible educational content across digital and clinical touchpoints. • Maintain a strong understanding of the patient journey and collaborate with advocacy organizations to expand patient reach. • Gather and analyze market, clinical, competitive, and payer insights to inform strategy and cross‐functional decision‐making. • Assist in developing and managing relationships with clinical thought leaders, societies, and advocacy groups to elevate disease awareness and treatment standards. • Collaborate closely with field sales teams to ensure alignment between market development initiatives and field needs. • Manage assigned projects to completion on time, within scope, and within budget. • Other duties as assigned.

Calyxo, Inc. is a medical device company headquartered in Pleasanton, California, USA. The company was founded in 2016 to address the profound need for improved kidney stone treatment. Kidney stone disease is a common, painful condition that consumes vast amounts of healthcare resources each year. Our team is led by executives and investors with a proven track record of commercializing paradigm-shifting devices to meet unmet needs within urology. Are you ready to change the future of kidney stone treatment? We are seeking high achievers who want to be part of a dynamic team working in a fun, diverse atmosphere. Summary: Reporting to the Regional Sales Manager, the Territory Sales Manager for our Salt Lake City, UT territory will live in or around the Salt Lake City, UT area. This position will drive high CVAC adoption among physicians while meeting or exceeding the monthly and quarterly sales quotas for this territory. This role will effectively communicate CVAC’s value proposition to new and existing customers and will qualify, train, assess, and develop accounts to adopt our technology as an integral part of their kidney stone practice. This role will represent Calyxo with honesty, integrity, and unwavering business ethics. The ideal candidate will be disciplined and have experience conducting product demonstrations. This candidate should be comfortable with frequent travel and be able to generate new sales leads on a regular basis. The candidate should be able to keep track of their sales and effectively communicate with other team members while out in the field. Responsibilities: - Meet or exceed quarterly sales quota for the defined area. - Maintain a monthly and quarterly territory plan that outline territory sales objectives and areas of vulnerability. - Provide monthly forecasts for defined area. - Effectively communicate the value proposition of Calyxo products to customers. - Qualify, train, assess, and develop accounts to adopt Calyxo products as an integral part of their kidney stone practice with the goal of demonstrating high account adoption. - Communicate current market conditions and recommend improvements to the commercial process. - Partner with Professional Education to deliver outstanding clinical and training support to ensure physicians quickly become clinically independent. - Build and maintain relationships with key customers and KOLs within defined region. - Partner closely with the Regional Sales Manager, Sales team, and Marketing team to identify and prioritize customers for higher-level corporate relationships. - Partner with the Customer Service team to meet and exceed customer expectations. - Partner with the Regional Sales Manager and Finance team to ensure all required sales reporting forms are completed and submitted on time. - Provide support for the resolution of product complaints and/or safety issues. - Proactively support organizational goals and objectives, policies and procedures, Good Manufacturing Practices, and FDA regulations, including strict compliance with Calyxo’s Customer Relationship and the Sunshine Act policies. - Maintain a professional and credible image with key physicians, consultants, suppliers, and teammates. - Establish and maintain credentials (via RepTrax, Vendormate, etc) to enter and work in hospitals and other medical facilities as required by facility requirements. - Manage travel and expenses per approved budget. - Perform other duties as assigned. - Contribute to our culture of being collaborative, respectful, transparent, ethical, efficient, high- achieving, and fun! Qualifications: - Education: Bachelor’s degree or equivalent experience - 5+ years of outside sales/sales management experience. Medical device experience preferred - Strong track record of over-delivering revenue versus sales plan - Proficient in navigating and accelerating hospital and ASC product approval processes - Operating room experience required - Thorough knowledge of urology and urology products and strong relationships with local urologists highly desired - Successful track record of launching new and disruptive technologies and well-versed and proficient in complex reimbursement environments - Understanding of the treatment algorithm for patients with kidney stones preferred - Compliance with relevant vaccination county, state, and federal rules At Calyxo, you will be part of a knowledgeable, high-achieving, experienced and fun team. You will work in a diverse work environment with experienced, proven leaders and have an opportunity to shape our company culture. You will experience constant learning and dynamic challenges to help you grow and be the best version of yourself. We also offer a competitive compensation package as follows: - Base salary of $120,000 and variable compensation of $140,000 annualized - Stock options – ownership and a stake in growing a mission-driven company - Employee benefits package that includes 401(k), healthcare insurance and paid vacation Calyxo is deeply committed to fostering an environment where diversity and inclusion are not only valued but also prioritized. We believe a diverse and inclusive community empowers us to act courageously, care deeply, and dream boldly to impact people in big ways. Diverse viewpoints bring diverse capabilities, which strengthen our focus and fuel our growth. Calyxo is proud to be an equal opportunity employer, seeking to create a welcoming and diverse environment. All applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, veteran status or any other applicable legally protected characteristics Legal authorization to work in the United States is required. In compliance with federal law, all persons hired will be required to verify their identity and eligibility to work in the United States and to complete the required employment eligibility verification form upon hire. Disclaimer: At Calyxo, we prioritize a transparent and structured interview process to ensure the best fit for both our candidates and our team. Please be aware of the following: - Structured Interview Process: Our hiring process includes multiple stages of interviews where you will have the opportunity to communicate directly with Calyxo employees. This ensures that you gain a comprehensive understanding of the role and our company culture. - Verification of Identity: We do not extend job offers without first meeting candidates, either virtually or in person. This step is crucial to maintain the integrity of our hiring process and to ensure mutual alignment. - Beware of Scams: Calyxo will never request sensitive personal information, such as your full name, address, phone number, or identification documents, via email or online forms before an official interview. Calyxo representatives will always contact you using an email format of firstname.lastname@calyxoinc.com. If you receive a request for information from any other domain, please contact us directly at info@calyxoinc.com to verify the legitimacy of the communication. We appreciate your interest in joining Calyxo and look forward to getting to know you through our official channels.

Qui sont-ils ? 🚀 Accompagner les entrepreneurs pour qu’ils réussissent. Aujourd'hui je vais te raconter une histoire, celle de Dougs, Dougs, c’est avant tout une histoire humaine, c’est la rencontre de Véronique, Sarah et Patrick, experts-comptables et de Florent, ingénieur. C’est une société disruptive qui réinvente sans limite l’accompagnement des entrepreneurs. Dougs, c’est bien plus qu’un cabinet d’expertise comptable. Avec une équipe de plus de 90 ingénieurs et 270 professionnels des métiers (experts comptables et avocats), Dougs, c’est une société qui bouscule les codes. En 2023, notre vision a pris une nouvelle envergure avec une levée de fonds de 25 millions d'euros. Demain ? Nous allons bâtir une équipe de 500 passionnés partageant nos valeurs : Simple, Professionnel, Enthousiaste, Fantastique, Efficience totale, Voir grand. C'est par une approche innovante et révolutionnaire de la comptabilité et de l’entrepreneuriat que Dougs change la donne pour plus de 36 000 entrepreneurs. Alors, prêt à faire partie de l'aventure ? 📢 Recrutement : Rejoins notre équipe dynamique et innovante ! 🚀 Nous cherchons un Manager talentueux pour piloter une de nos équipes au sein de notre nouvelle organisation. Descriptif du poste 🚀 Ton futur poste - Titre : Manager d'équipe - Équipe : 10 personnes (1 Manager, 2 Responsables Techniques, 10 Collaborateurs) - Répartition : Travail dans l’Est Lyonnais ou en Télétravail - Objectifs : - Optimiser la productivité - Superviser les projets concrets et innovants - Intégrer et encadrer les collaborateurs dans des projets techniques et e-commerce - Assurer la formation continue des collaborateurs en coordination avec un pôle centralisé - Gérer les relations avec l'équipe Customer Success 🎯 Tes Missions : - Leadership : Encadrer et motiver ton équipe. - Projet : Superviser et participer aux projets tech et e-commerce. - Formation : Assurer la montée en compétences de ton équipe. - Productivité : Atteindre les objectifs de performance et de productivité. - Communication : Faciliter la communication asynchrone et les feedbacks Profil recherché - Expérience : Solide expérience dans la gestion d'une équipe en relation avec des clients au quotidien - Compétences : Leadership, gestion de projet, compétences techniques - Qualités : Dynamique, pédagogue, excellent communicant et n’a pas peur de montrer l’exemple - Plus : Expérience en télétravail, capacité à gérer des projets de formation et techniques. 📊 Pourquoi nous rejoindre ? - Innovation : Participation à des projets innovants. - Flexibilité : Télétravail et gestion autonome de ton équipe. - Formation : Programme de formation continue centralisé. - Ambiance : Équipe soudée, attachée à ses superviseurs et à la réussite collective. Précisions du poste : Dans nos locaux, en télétravail partiel ou à 100%, tout est possible ! Les locaux se situent à Bron collé à Lyon. Facilement accessible en transport en commun, arrêt de tram T5 Parc du Chêne, Bus 52, Bus ZI7… Bref de quoi faire… Adresse : 32 Rue du 35ème régiment d'aviation 69500 Bron Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an Déroulement des entretiens - 1er entretien visio avec Scotty, Talent Manager - 2nd entretien visio avec Gaël, Head of Compta et Mikael, VP Production Comptable et Fiscal - Test de personnalité - Débrief de test de personnalité - Prise de décision