Réseau Talents

Role Description Rattaché au Sales Team Leader, vous jouerez un rôle clé dans le développement du chiffre d’affaires et la génération de leads auprès d'entreprises françaises et/ou internationales de toutes tailles (TPE/PME/Grands Comptes). Vous serez notamment en charge de : - Développer de nouvelles opportunités via la prospection directe et les partenariats. - Identifier, structurer et activer des partenaires stratégiques. - Gérer la prospection automatique et directe. - Gérer de forts volumes de cold call. - Piloter tout le cycle de vente pour les clients TPE/PME dans un premier temps. - Assurer le rôle de CSM sur certains comptes clients à développer (nouvelles divisions, etc.). - Assurer le suivi des opportunités dans le CRM. - Produire un reporting régulier et fiable. - Construire une approche consultative structurée : qualification, mapping, plan de closing. Les "+" du poste : - Full remote avec 1 déplacement mensuel à Troyes. - Salaire : 32K€ à 50K€ (max) en fixe + 20/30K€ de variables sur objectifs. - Indemnité de télétravail. - Rejoindre une équipe qui travaille dans l'entraide. Qualifications - Vous avez au moins 2 ans sur un rôle de SDR/BDR solutions IT/SaaS. - Expérience nécessaire en tant que SDR, BDR, Business Developer, Account Executive, Commercial IT, etc. - Connaitre le domaine de l'IT (différence SaaS et on premise, SSO...). - Orienté résultats, autonome, polyvalent, goût du challenge et structuré. - Expérience avérée en prospection et développement commercial (cold calling, cold emailing). - À l’aise dans des cycles de vente B2B. - Savoir automatiser des campagnes de génération de lead. - Très bonne communication orale et écrite. - La maitrise de l'anglais est un plus.