CRT Construction

Role Description Dans le cadre d’un consortium créé entre CRT Construction et Groupe Gilbert, nous recherchons activement un.e Adjoint.e de chantier pour participer à la construction d’un parc éolien. Ce projet collaboratif vise à combiner l’expertise et les ressources des deux entreprises pour créer une infrastructure durable et respectueuse de l’environnement. Ce projet nécessite des expertises diverses en construction, mais plus que tout, des gens passionnés qui souhaitent accomplir un projet ambitieux! Qualifications - Avoir un sens des priorités; - Être à l’aise à travailler sous pression; - Avoir une très grande aptitude à travailler en équipe; - Minutie, débrouillardise et autonomie; - Maîtriser les logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook); - Connaissance des logiciels BIM, ACC, MCT, Rétro-entrepreneur (atout). Requirements - Participation au processus d’accueil des nouveaux employés en chantier; - Suivi des travaux supplémentaires à l’heure; - Faire le pont entre le chantier et le bureau pour la gestion des documents; - Aide à distance du responsable en transport et logistique; - Envoi des documents du chantier aux comptes payables; - Production de rapports journaliers pour le suivi des activités des fournisseurs; - Maintien de registres; - Gestion et classement des documents; - Support à l’adjointe de projet au besoin; - Production de listes et rapports divers à la demande du chantier. Benefits - Horaire en semaine; - 4 semaines de vacances par année; - Assurance collective et REER; - Accès à la télémédecine 24hres sur 24, 7jrs sur 7; - L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure; - L’occasion de vous développer et d’évoluer dans une entreprise familiale et de proximité. Company Description Au plaisir de discuter avec vous ! #TEAMCRT

Role Description Voici un poste à distance. Ce poste vise plus précisément un nouveau projet qui débute actuellement à St-Antonin, près de Rivière-du-Loup. Il s'agit d'un projet d'envergure de construction d'un parc éolien qui nécessitera des expertises diverses en construction, mais plus que tout, des gens passionnés qui souhaitent accomplir un projet ambitieux! - S’assurer de l’exactitude des feuilles de temps et effectuer les modifications nécessaires dans le système; - Coordonner la préparation et le traitement de la paie pour 400 employés; Qualifications - Être à l’aise à travailler sous pression, avec un gros volume de paie à traiter; - Haut niveau de précision, souci du détail; - Connaissance du secteur de la construction syndiqué CCQ, sera considéré comme un atout important; - Expérience pertinente à la paie (atout); - Maîtriser les logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook); Benefits - Minimum 4 semaines de vacances par année; - Assurances et REER collectifs; - L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure; - L’occasion de vous développer et d’évoluer dans une entreprise familiale et de proximité;