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Unternehmensbeschreibung Für unser Team Go2Market Sales im Geschäftsbereich Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Termin Remote oder in Freiburg am Breisgau vor Ort eine/n Sales Manager:in Go2Market (d/m/w). Unser Team hat die Aufgabe, neue und innovative Software-Lösungen am Markt zu validieren und in skalierbare Vertriebsprozesse zu bringen. Dabei übernehmen wir alle 6-12 Monate eine neue Lösung, um nach 6-12 Monaten gemeinsam mit Produkt und Marketing die Entscheidung zu treffen, ob und wie wir die Lösung skalieren können. Der Schwerpunkt unseres Portfolios liegt auf dem HR-Bereich, aber auch Steuer, Finanz oder Nachhaltigkeit sind relevante Zielgruppen. Stellenbeschreibung - In der Rolle der /des Go2Market Sales Manager:in übernimmst du die volle Verantwortung für den End-to-End-Vertriebsprozess – von Akquise über Software-Demo bis Vertragsverhandlung - Du identifizierst und akquirierst proaktiv potenzielle Neukunden, auf Basis von Leads und Ziel-Kundenlisten - Unser Produkt / Marketing arbeitet mit Hypothesen bei neuen Software-Lösungen. Du sprichst mit geeigneten Kunden und stellst die passenden Fragen, um diese Hypothesen zu validieren - Du erfragst und analysierst die Anforderungen und Herausforderungen unserer Kunden und leitest daraus wertvolle Markt-Erkenntnisse ab, die du mit Produkt und Marketing diskutierst - Du repräsentierst uns souverän auf Fachmessen und Events und bist unser Gesicht bei monatlichen Webinaren - Du arbeitest eng mit unseren Kolleg:innen aus Marketing, Produkt und Go2Market zusammen, um unsere Produkte und Vertriebsprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und den Marktanforderungen anzupassen Qualifikationen - Du hast Spaß an Akquise und zeigst Resilienz, selbst wenn eine unserer neuen Lösungen mal nicht funktionieren sollte - Du bringst eine proaktive Arbeitsweise mit, um immer wieder die Positionierung unserer neuen Lösungen am Markt zu optimieren - Du bist reflektiert und lernfähig, um alle 6-12 Monate eine neue Software-Lösung im Go2Market Sales zu verantworten - Du hast bereits erfolgreich digitale / Software-Lösungen verkauft, idealerweise im HR-Bereich - Du bist neugierig auf das Thema KI, welches intern und vor allem bei unseren neuen Lösungen eine wichtige Rolle spielt - Sehr gute Deutsch Kenntnisse runden dein Profil ab / Fließende Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift sind wünschenswert #haufegroup #jobs Zusätzliche Informationen In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®. JobID: REF348C Haufe: Intelligente Lösungen, die Maßstäbe setzen. Haufe verbindet smarte und einzigartige Lösungsangebote mit rechtssicherem Fachwissen. Wir entwickeln innovative Produkte und setzen modernste KI-Technologien ein, um Wissen intuitiv anwendbar zu machen. So unterstützen wir unsere Kund:innen dabei, ihre konkreten Fragestellungen schneller und einfacher zu lösen. Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung. - Karrierelevel / career level: Professionals

Description NativeSeed Group is a collection of native seed companies across multiple locations in CA, WA, UT, MT, NV, CO, KS, NE and AZ. For over three decades, NativeSeed Group has been recognized as the leading supplier of native seed and erosion control products in North America, serving a diverse range of customers including federal and state agencies, departments of transportation, contractors and hydro seeders, environmental landscapers, NGOs, Fortune 500 energy corporations, large landowners, and retail consumers. NativeSeed Group is the only vertically integrated native seed company in North America and includes five state-of-the-art farming, processing, and cleaning operations as well as 11 points of distribution throughout the West. We have decades of experience designing regionally adapted reclamation and restoration seed solutions spanning small landowner beautification projects to large scale, complex habitat restoration initiatives. Our best-in-class team members specialize in plant ecology, science, agronomy, and the industry's most comprehensive wildland seed collection operation. NativeSeed Group is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. E-Verify Notice: In compliance with federal law, this employer participates in E-Verify to confirm the employment eligibility of all newly hired employees. For more information about NativeSeed Group, visit nativeseedgroup.com Service | Quality | Knowledge The Dealer Sales Representative will be responsible for sales relating to dealers in Eastern Colorado, Southwest Kansas and the Oklahoma Panhandle. They will work with dealers on their needs for Alfalfa and other legumes, Summer Annual Forages, Wheat, Oats, Triticale, Native Grasses, Turf and Seed Care Products. This is a fully remote position but requires the successful candidate to live in Southwest Kansas or the Oklahoma Panhandle. Responsibilities · Take orders and respond to dealer and retail customer needs and inquiries. · Call on dealers to promote and sell products by providing information and sales assistance. · Identify new dealer prospects within territory and recruit new dealers. · Present product and production information to dealers and/or their customers through meetings and sales calls. May include observation plantings and field days. · Will provide support to designated dealer network. Territory consists of counties East of Grand Island. · Assist with phone calls surrounding agronomic questions around product sold. · Work with company agronomist in meeting presentations and in dealing with replant requests. · Represent company at trade shows, conferences and meetings as directed. · Participate in quarterly sales strategy meetings. · Provide information for company newsletter and marketing. · Organize territory for economically efficient dealer contact. · Maintain records of dealer calls and dealer information. · Provide written reports to supervisor on weekly sales activity. This is a full Salary time position exempt from Overtime. Salary based on experience and qualifications. Requirements Experience / Education and Skills Required · Previous Agriculture experience · Proficient in Excel and other MS Office Programs · Detail Oriented · Able to lift 50lbs · Clean Driving Record Benefits: As a full time employee, you will be eligible for company benefits after a 60 day introduction period. Benefits include: · Health Insurance – HSA and PPO Insurance Options · Available HSA with employer match · Company Paid Vision Premiums · Dental · 401k with Employer Match · 16 Days PTO/Year with increase for long term employees · Paid Holidays · Floating Holidays · Employer Paid Life/AD&D · Annual performance reviews with potential for wage increase What you’ll gain working with NativeSeed Group: · A chance to work closely with a tenured leadership team and contribute to a high-growth company. · Opportunities for career development and advancement based on performance and initiative. · A collaborative culture and the opportunity to be part of a company recognized as the leading supplier of native seed and erosion control products in North America.

• Aktiver Aufbau neuer internationaler Märkte inkl. Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Distributoren • Entwicklung von Vertriebsstrategien, Account Plänen, Go-to-Market-Strategien für neue und bestehende Länder und Regionen • Präsentation und Schulungen der eigenen Produkte beim Kunden vor Ort • Eigenverantwortliche Planung, Vorbereitung und Durchführung von Jahres- und Konditionsgesprächen • Budget-, Umsatz und Ergebnisverantwortung • Eigenverantwortliche Steuerung des Akquiseprozesses von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss • Definition und Nachverfolgung von Wachstums-KPIs (Umsatz, Distribution, Sortimentstiefe, Marktdurchdringung) • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Priorisierung von Zielmärkten • Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktmanagement zur erfolgreichen Markteinführung der Marke Petromax